为贯彻落实省高质量发展大会精神，坚持以人才驱动高质量发展，扎实推进省委省政府“百万英才汇南粤”2026年行动计划，落实市、区有关要求，围绕“粤聚英才、才聚清新”要求，根据《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）和《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第301号）等有关规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，为满足教育事业发展需要，吸引优秀高校毕业生到清新区教育系统工作，我区决定于2026年下半年招聘具有研究生学历的教师50名，其中高中教师35名、初中教师15名。现将有关事项公告如下：

一、招聘单位

招聘单位情况简介，详见《2026年下半年清远市清新区教育局招聘单位简介》（附件1）。

二、招考对象

招聘对象为国家统一招生的2027年普通高校研究生学历应届毕业生（非在职），即于2027年1月1日至2027年8月31日期间取得普通高校毕业证书、学位证书的毕业生；包括此期间取得国（境）外学历学位的留学回国人员，并在此期间内完成教育部门认证。

三、招考岗位及人数

招聘岗位详见《广东省清远市清新区2026年下半年公开招聘教师岗位表（研究生层次）》（附件2），以下统称《岗位表》。岗位表中的单位中，中心城区高中为：清远市清新区第一中学、清远市清新区政江中学。中心城区初中为清远市清新区第二中学、清远市清新区第三中学、清远市清新区第四中学及清远市清新区实验学校。

四、报考资格条件

（一）报考人员应当具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律法规；

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；

4.具有良好政治素质和道德品行；

5.具有岗位所需的专业或技能条件；

6.具有适应岗位要求的身体和心理条件；

7.符合本公告及《岗位表》所规定的资格条件。

（二）专业条件

1.报考者研究生（硕士）专业与岗位需求表专业要求相符（具体见《岗位表》）。

2.所学专业为课程与教学论、学科教学硕士（专业硕士）报考者，其专业研究方向如与报考的职位条件一致，视为符合要求。研究生学历考生专业名称为学科名称（大类），可以报考专业研究方向与报考的职位条件一致的岗位，提供学院培养方向证明。

报考者所学专业以所获毕业证书上的专业为准，辅修专业、学位种类、专业名称后面以括号等形式列出的培养方向均不作为专业对应依据。

国家优秀中小学教师培养计划（“国优计划”）毕业生按照取得的中小学教师资格证任教学科报名应聘相应学科教师岗位，研究生所学专业与岗位需求表中“专业及代码”“其它要求”中专业要求不一致的，不影响报名应聘。考生须在现场资格审查时提供参加“国优计划”的修读证明材料（课程成绩单等）。

3.招聘专业名称及代码按照《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》（附件3）执行，报考人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准；学位种类不等同于报考专业。如报考人员所学专业未列入专业目录（无专业代码），但所学专业主要课程与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的，则须在现场资格审查时提供与报考岗位要求专业的主要课程基本一致的材料（包括加盖公章的课程成绩单、院校出具的课程对比情况说明等）。

留学回国等应聘人员所学学科专业与招聘岗位要求的学科专业相近但未列入《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》的，还须提供权威机构相应翻译件及翻译机构法人证书，考生本人须对翻译内容的真实性和准确性负责，最终由招聘单位及主管部门结合其所学课程、研究方向等进行资格审查，认定为相近专业的方可视为专业符合报考要求。

（三）学历学位要求

考生具有符合专业要求的研究生学历及相应的硕士或博士学位，并同时具有本科学历，其本科专业不作要求。

（四）教师资格证条件

1.所有考生报名时需提供与岗位对应学科及学段的教师资格证。

2.暂未取得教师资格证的2027年应届毕业生，须提供有效期内的中小学教师资格考试合格证明，属于师范生免试认定中小学教师资格改革范围的教育类研究生、师范生，可提交教育类研究生、师范生专业有关证明资料并签订承诺书，并承诺在2027年8月31日前取得与应聘岗位相符的教师资格证，到期未取得者取消聘用资格。

（五）年龄条件

报考年龄为18至38周岁（即1987年11月10日至2008年11月9日期间出生）,报考人员所涉及年龄的时间点计算截至报名首日。

（六）下列人员不得报名参加本次公开招聘：

1.受过刑事处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.被开除公职的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.法律、法规规定的其他情形。

五、报考程序

公开招聘工作按照网上公告、网上报名、笔试确认、笔试、面试现场资格审查、面试、体检、选岗、考察、公示、递补、聘用等程序进行。

（一）招聘信息发布网站

本次招聘工作的公告、笔试成绩、面试通知、面试成绩、聘用公示等各环节安排均在清远市清新区人民政府网站（网址：https://www.qingxin.gov.cn/qyqxjyj/gkmlpt/index）发布。报考者可在网上查阅，以便及时了解招聘工作的进展情况。

（二）网络报名。

1.报名时间：2026年11月10日9:00至16日17:30。

2.本次招聘实行网络报名。应聘人员请于报名时间内登录公开招聘报名系统（以下简称“招聘系统”）：https://www.sydwzk.cn/gdqxjyj2026按指引进行报名。

3.应聘人员只能选择一个岗位报名，建议提前完成报名，未在规定的报名期间完成岗位选报，招聘系统未记录的，视为报名不成功，考生提交完毕应检查是否完成报名。

考生应仔细阅读本招聘公告，准确把握具体岗位的报考条件，确认符合条件后在公告规定的时间内登录招聘系统，填写报名信息，并上传本人近期免冠正面彩色证件电子照片。未按规定上传照片或上传虚假照片的，一经发现，即取消报考或考试资格，考生报名提交后不能再改报其他岗位。

（三）初步审核

报名系统实时对报考者信息进行初步审核，考生请诚信报考，资格初审结果不作为确定符合招聘条件的最终依据。报考人员须对报名信息的准确性、真实性和完整性负责。凡提供虚假材料获取报名资格，或恶意报考的，一经查实，取消考试资格或聘用资格，相关责任由报考人员负责，并记录在案。

（四）报名确认

网上报名初审合格的考生请于2026年11月17日09:00至11月18日16:00登录报名系统确认是否参加笔试。

未按规定时间进行确认的应聘人员报名不成功，视为自动放弃报考资格。

（五）打印准考证

参加笔试的报考者，请于2026年11月25日9︰00后在报名系统自行下载并打印准考证。准考证是报考者参加本次考试录用各环节的重要证件，请妥善保管。报考者参加笔试、资格审核、面试、体检、考察时，必须同时携带准考证和本人有效居民身份证（与报名时一致）。

六、考试

本次公开招聘考试采取“笔试+面试”方式进行。

（一）笔试（占综合成绩50%）

1.内容：教育综合知识，包括教育法律法规、教育学、教育心理学、教学方法等教育相关知识及基本能力。所有考点考生采用同一试题闭卷考试形式进行，合格分数线为60分，笔试不合格者不能进入下一环节。

2.时间：2026年11月28日（星期六）9:30-11:30，如有变化，以准考证时间为准。

地点：清远市清新区第一中学，后续根据报考考生人数增设其他考点，最终以准考证时间及地点为准。所有考点考生考试时间同步一致。

3.笔试成绩在笔试后10个工作日内在清远市清新区人民政府网站公布。

（二）面试（占综合成绩50%）

1.确定面试对象

在笔试合格应聘人员中，根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1︰4的比例确定面试对象。笔试合格报考者达不到规定比例的，按实际合格人数确定面试对象。

2.资格复审

面试前，对入围面试人员进行现场资格复审，具体日期及地点在公布笔试成绩时通知，资格审查贯穿公开招聘全过程。

对不符合招聘条件的，取消其面试资格，并书面告知相关事由。入围面试人员因不符合招聘条件被取消面试资格的，在同一岗位笔试合格的应聘人员中，根据笔试成绩由高到低的顺序依次递补。

3.面试形式和内容：

报考体育学科的教师岗位，进行教学技能测试，由试讲和专业测试两个环节组成。

报考体育以外其他学科的教师岗位采取试讲的方式进行，考生现场备考时间为20分钟，试讲时间为8分钟。不提供多媒体教学平台。

详细面试要求将在面试资格审核后的面试通知中公布。

4.面试时间及地点将在面试资格审核后公布。

5.面试成绩公布。面试成绩以书面形式在候分室现场通知考生，并经考生签名确认。如考生提前离开或拒绝在书面通知上签字，视为已通知。

6.注意事项。考生须携带有效二代居民身份证（原件）、笔试准考证，按规定的时间到指定地点报到并参加面试，未按时报到或中途擅离考场的，视为自动放弃考试资格。

（三）考试综合成绩计算。

考试综合成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试、面试成绩合格线均为60分，如同一岗位应聘人员综合成绩相同的，则按照笔试成绩由高到低的顺序确定名次；如笔试成绩仍然相同的，则以面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，则对分数相同人员另行组织面试。

根据考生综合成绩从高分到低分的顺序，按岗位招聘人数1:1的比例在成绩合格人员中确定体检人选，聘用公示后拟聘人选须在规定时间内到清远市清新区教育局报到，逾期不报到的视为自动放弃聘用资格。

七、体检、签约与考察

（一）体检：体检标准、工作要求和程序、工作纪律执行《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》有关规定。体检标准按《广东省教师资格申请人员体格检查标准》（2013年修订）的要求执行。

（二）签约：进入体检环节考生成为签约考生，清远市清新区教育局将与入围人员签订高校毕业生就业三方协议或聘前协议，并约定体检考察等事项。

（三）考察：各招聘学校按规定对体检合格者开展考察。考察工作严格按照《广东省事业单位公开招聘人员办法》（粤府令第301号）和干部档案管理等有关规定组织实施。

八、公示与聘用、薪酬待遇

体检和考察合格者确定为拟聘用人员，在清远市清新区人民政府门户网站上公示，时间为5个工作日。公示期间或公示期满后，如发现拟聘用人员存在不符合聘用条件的或拟聘用人员自愿放弃聘用资格的，将按该岗位考试成绩从高到低依次递补人选。

公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，自公示期满之日起30日内，按照人事管理权限向同级事业单位人事综合管理部门办理拟聘用人员备案手续，并及时签订聘用合同。聘用人员按照规定实行试用期制度，试用期满不合格的，取消聘用。

本次聘用人员为公益一类事业单位编制公办教师，其薪酬待遇按照国家政策规定执行。

九、递补

出现下列情形之一的，事业单位或者其主管部门可以在7个工作日内决定是否进行递补：

（一）应聘人员体检不合格的；

（二）考察人选未被确定为拟聘用人员的；

（三）拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；

（四）拟聘用人员放弃聘用的。

递补人选应当从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理。

递补工作原则上在本次招聘周期内完成。

十、其他事项

（一）具体考务工作由清远市清新区教育局负责，清远市清新区人社局、清远市清新区监察委履行监管职责。

（二）考生在招聘系统所填写联系地址和电话必须真实，并保持联系电话畅通。如因地址不详或联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误其本人参加面试、体检、聘用等的，后果由应聘者本人负责。

（三）考生资格审查贯穿招聘工作全过程，在各环节发现报考者弄虚作假或不符合资格条件的，招聘单位均可以取消其考试或聘用资格，已经聘用的将予以解聘。

（四）本次招聘不收取任何报考费用，考试不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。社会上任何以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次考试的组织方无关。

（五）如未在2027年8月31日前获得岗位招聘条件所要求的学历和学位证书，则将被取消聘用资格。

（六）本公告最终解释权在清远市清新区教育局，考生可自公告发布之日起的工作日内，拨打电话咨询。为避免因咨询电话拥挤而影响报名，考生应先详细阅读公告和岗位表等信息；如仍有疑问，再电话咨询。工作人员仅对公告内容及政策给予解释，不对考生是否符合岗位条件进行确认。

其中：对具体招聘公告或招聘政策有疑问的，可拨打咨询电话：0763-5820802。

监督电话(人社局)：0763-5810078。

附件：1.2026年下半年清远市清新区教育局招聘单位简介.pdf

2.广东省清远市清新区2026年下半年公开招聘教师岗位表（研究生层次）.xls

3.广东省2026年考试录用公务员专业参考目录.xls

4.广东省清远市清新区2026年下半年公开招聘资格审核资料目录.doc

清远市清新区教育局

2026年11月4日