为进一步强化我区各类突发事件、森林火情及抢险救灾等应急救援处置能力，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，惠州仲恺高新区拟面向社会招聘区应急救援大队（即区森林消防大队，以下简称区应急救援大队）队员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍的社会人员。

2.拥护党的基本方针、政策、路线，忠于祖国，遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品行和职业道德。

3.本人无被开除、辞退或任何纪律处分，无违法犯罪、不良信用、参加非法组织等记录，本人及家庭成员政治审查合格。

4.身体、心理健康，体貌端正，无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无传染性疾病，适应全天候参与执勤训练的身体素质和良好的心理素质，体检标准参照《应征公民体格检查标准》执行。基于消防救援职业的特殊要求，对患有精神病、传染病、艾滋、梅毒、乙肝、吸毒史、腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎、心脏病等不适宜从事消防救援工作的，不予招聘。

5.身高：男性160cm以上。

6.体重：

男性：不超过标准体重的30%，不低于标准体重的15%。

标准体重=（身高－110）kg。

7.色弱，色盲，不合格。任何一眼裸眼视力低于4.5，不合格。任何一眼裸眼视力低于4.8，需进行矫正视力检查，任何一眼矫正视力低于4.8或矫正度数超过600度，不合格。屈光不正经准分子激光手术（不含有晶体眼人工晶体植入术等其他术式）后半年以上，无并发症，任何一眼裸眼视力达到4.8，眼底检查正常。

8.有以下身体特征的不予招收：长径超过3cm的纹身以及涉及非法组织标志的纹身，涉及民族分裂、暴力恐怖、宗教极端和邪教、有害气功组织、黑社会性质组织标志的；违反社会公德、有损消防形象的纹身，带有明显政治倾向的纹身，主要涉及反党、反社会、民族种族歧视等内容的。

9.自愿从事应急救援（森林消防）工作，有志为惠州仲恺高新区应急救援（森林消防）事业作贡献，服从消防部门的管理，接受24小时执勤备战和准现役准军事化管理。

（二）招聘岗位及匹配条件

共招聘16人。

1.灭火战斗员：13名。

主要从事森林火灾扑救、综合救援以及执勤战备等工作，要求应聘者接受基层一线集体生活，男性，具有高中（或同等）及以上文化程度，年龄应为18周岁以上、28周岁以下，有部队服役或2年以上消防救援工作经历的可放宽至30周岁。

2.消防车驾驶员：2名。

主要从事特种车辆驾驶、综合救援以及执勤战备，要求应聘者接受基层一线集体生活，男性，具有高中（或同等）及以上文化程度，持有B2以上驾驶证，年龄应为18周岁以上、38周岁以下，持有A1、A2或特别优秀的年龄可放宽至40周岁。

3.火场文书：1名。

主要从事火场文书、火灾扑救、综合救援以及执勤战备，要求应聘者接受基层一线集体生活，男性，具有高中（或同等）及以上文化程度，年龄应为18周岁以上、30周岁以下，有较扎实的文字功底和语言表达能力。具有无人机操作证者（CAAC）优先考虑。

二、福利待遇

（一）区应急救援大队队员工资待遇由基本工资、岗位工资、工龄工资、职级工资、绩效奖金等组成，工资福利待遇7.6万元—8.87万元/年（含五险一金；具体薪酬根据工作年限、岗位等因素核定）。

（二）工作期间提供食宿、服装、被装等，统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险、住房公积金及人身意外伤害保险。

（三）享受消防救援人员交通出行、绿色就医等优待政策，每年享受1次免费体检。

（四）报考区应急救援大队的应聘者曾在现役部队服役或国家综合性消防救援队伍人员服务时间视同工作时间，但不计入工龄。

（五）在队期间工作表现突出的，可发展为党（团）员，可参加单位承担培训费用的车辆驾驶、无人机驾驶等技术培训。经选拔考核表现优秀的可晋升为副班长、班长、代理指挥员等管理岗位。

（六）区应急救援大队表彰奖励纳入各级党委和政府以及群团组织表彰奖励范围。

三、招聘程序

（一）网上报名。本次招聘采取网上报名、现场复核的形式。网上报名需提供以下资料：个人身份证、个人彩色免冠一寸证件照、无犯罪证明（省内户籍可在粤省事、省外户籍可在公安“一网通办”申请，如无法在线申请可以持身份证到户籍地所在派出所申请）、个人征信报告（可通过手机银行APP申请需有“征信中心”字样，如无法在线申请可持本人身份证到就近的银行营业厅柜台打印）、毕业证（大专及以上学历请提供学信网在线认证报告，在教育部学信网打印学籍报告，网址https://www.chsi.com.cn）、驾驶证（视招聘岗位需求提供）、退役证（如有可提供）。网上报名时间为公告发布之日起至2026年10月15日。报名网址为：仲恺高新区管委会官网https://www.hzzk.gov.cn/，报名二维码如下：

2026年仲恺高新区应急救援大队队员招聘报名表

（二）现场复核

现场复核时间为2026年10月16日—19日。用人单位根据选拔条件，对报考人员进行现场复核，复核材料为网上报名所需材料原件、复印件和区应急救援大队队员报名表（报名表见附件2），资格审核不通过的，不列入选拔考核范围。现场复核地址：惠州仲恺高新区消防救援大队（仲恺高新区惠风二路2号）。复核要求：本人携带资料现场参与复核，原件现场查验，复印件留存。

（三）咨询电话和考核地址。咨询电话：0752-3165029；电话咨询接听时间为工作日上午8:30至12:00，14:30至17:30。考核地址：惠州仲恺高新区消防救援大队（仲恺高新区惠风二路2号）。

（四）考核

考核科目分为体能测试、心理测试和面试。体能测试、心理测试时间：10月20日9时至12时，面试时间：10月21日—22日8时30分至11时30分，14时30分至17时30分。

（1）体能测试（体能考核标准见附件3）。1000米跑、俯卧撑、立定跳远3个项目。

（2）心理测试。评估“不合格”者直接淘汰。

（3）面试。面试采用结构化面试，满分100分，按比例折算计入总分。

（4）综合成绩计算。

总成绩=体能测试45分+面试45分（满分90分）。

（五）体检

根据考试总成绩高低顺序，确定体检人员。体检时间：10月26日—27日，体检标准参照《应征公民体格检查标准》（陆勤人员）执行。体检不合格者不予聘用，产生的空缺按考试综合成绩排名依次等额递补。

四、公示

经考试、体检、政审等程序，确定拟录用对象，在仲恺高新区管委会官网https://www.hzzk.gov.cn/公示，公示时间：11月4日—10日，公示期为5个工作日。公示期满无异议或不影响录用情形的，按规定签订劳动合同及服务期协议。

五、录用

（一）入职培训

专职队员首次聘期3年，试用期为3个月。培训考核不合格、试用期不合格的取消录用。

（二）违约行为

对录用后未报到，或入职培训退出的，按综合成绩排名择优补录。在参加入职培训期间，个人无正当理由申请退出的，须补缴体检费，今后不得参加区应急救援大队队员招聘。

（三）上岗培训时间

初定为2026年11月11日，具体时间以通知为准。

六、注意事项

（一）此次区应急救援大队队员招聘资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘者伪造、编造有关证件、材料和信息骗取考核资格的，以及在考核环节中作弊的，一经查实，取消录用资格，对于入职后查实的，予以辞退处理。

（二）本次招聘单位不收取报名费、咨询费、辅导费、工本费等费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何单位或个人举办考试、测试辅导培训班，不接受中介推荐。应聘者请自行报名，防止上当受骗。

（三）应聘者应保持通信畅通，根据招聘工作安排及时参加考核，未能按规定参加任一考核环节的，视为自动放弃，后果由应聘者自负。

（四）本次招聘工作坚持公开、公平、公正原则，接受社会监督。监督单位：区应急管理局机关纪委，监督电话：（0752）3271382。招聘工作最终解释权归区应急管理局所有，区应急管理局及区消防救援大队有权根据实际情况对招聘岗位、程序、时间安排或相关政策做必要调整。