为充分彰显人才在企业发展战略中的核心驱动作用，致力于构建一支具备高素养、强能力的干部队伍，推动企业实现高质量、均衡、可持续的发展目标。博罗县产业投资集团有限公司所属企业现面向博罗县县属国有企业正式员工开展中层管理岗位干部遴选（第二批）工作。现将有关事项通告如下：

一、遴选岗位

本次提供遴选岗位共3个，包括博罗县福博园区开发投资有限公司财务部经理1名及工程维保部经理1名，广东博铜新材料有限公司综合部经理1名，详见《博罗县产业投资集团有限公司所属企业2026年中层管理岗公开遴选（第二批）职位表》。

二、遴选对象

博罗县县属国有企业符合条件的正式员工。

三、遴选条件

（一）基本条件

1.拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，政治思想合格，遵守宪法和法律，品德良好；

2.身体健康，具有履行岗位职责需要的身体条件；敬业爱岗有较强的事业心和责任感。

（二）资格条件

1.本次遴选岗位涉及年龄、工作年限等计算截止时间为2026年9月20日。

2.详见《博罗县产业投资集团有限公司所属企业2026年中层管理岗公开遴选（第二批）职位表》（附件1）。

（三）有下列情形之一的，不得参加岗位遴选：

1.被依法列为失信联合惩戒对象的；

2.受到诫勉、组织处理或党纪政务处分，影响期未满或期满仍影响使用的；

3.涉嫌违纪违法，正接受有关专责机关审查调查且尚未作出结论的；

4.尚在试用期的；

5.法律法规规定不得参与的其他情形。

四、遴选程序

（一）报名

1.报名时间：2026年9月15日起至2026年9月20日17:30止。

2.采用线上报名，报名人员根据岗位及要求自愿报名，报名时需认真阅读方案并仔细对照岗位资格条件，确认自己符合方案规定及拟报岗位条件方可报名。报名人员填写《博罗县产业投资集团有限公司所属企业2026年中层管理岗遴选（第二批）报名表》（附件2），将有关资料包括但不限于职务任命文件、单位同意报考证明、全日制学历证及学位证、最高学历证（与全日制学历相同的不重复提供）、学历认证证书（学信网或留学e网通出具）、职称证、职（执）业资格证，在规定时间内提交博罗县人才发展有限公司邮箱：blxrcfzhgs@163.com（邮件主题格式为：姓名+岗位编码），博罗县人才发展有限公司在报名截止后进行统一邮件回复确认报名。

3.注意事项

报名时需认真阅读方案并仔细对照岗位资格条件，确认自己符合方案规定及拟报岗位条件方可报名。每人限报1个岗位，多报视为无效。

（二）资格审查

1.审查主体：资格审查工作由博罗县人才发展有限公司负责实施。

2.审查流程：在报名截止前收集报名表，组织专人逐项审查；完成报名情况汇总后，向遴选小组汇报，由该小组最终确定入围人员名单。

3.比例要求：资格审查合格后，岗位遴选人数与岗位数量比例原则上不低于1:3；如报名人数达不到比例要求的（仅有1至2人），按实际合格人数确定入围名单。

（三）面试

本次遴选主要采取面试形式进行，评审为遴选小组。主要了解参与遴选对象对所遴选岗位的工作设想和打算，测试遴选对象综合分析能力、问题解决能力、组织协调能力、应变决策能力、语言表达能力等方面的能力。

（四）确定拟遴选对象

根据综合成绩从高到低，经遴选小组研究并县报国资中心后，按遴选岗位人数1:1的比例确定拟遴选对象。

（五）公示及聘任

将拟遴选人选名单进行公示，公示时间不少于5个工作日。公示结束后无异议的，按有关规定办理聘任手续，对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选资格。

五、其他要求

（一）参加遴选的人员要正确对待竞争，不得弄虚作假，搞拉票等非组织活动。

（二）对遴选工作中的违纪行为，按照有关规定予以组织处理或者纪律处分。情节严重的，可宣布结果无效，并追究有关人员的责任。

（三）遴选小组全程负责监督工作，确保遴选工作公平、公正、公开。