查看职位表为充实选拔优秀人才，优化人员结构，加强我中心医务人员队伍建设，按照公开、公正、竞争、择优的原则，面向社会招考编外人员1名。
一、单位简介
越秀区白云街社区卫生服务中心位于越秀区东南隅,由原东山区中医针灸门诊部与原东山区红十字会医院于1999年合并,并于2011年10月转型为公益一类的社区卫生服务中心。为全国百强、全国优质服务示范社区卫生服务中心、获社区医院和全国敬老文明号称号、通过“优质服务基层行”推荐标准、全国社区营养门诊示范中心、广东省老年友善医疗机构、国家基本公共服务标准化示范点、广州市中医药特色社区卫生服务中心、粤港澳大湾区主动健康先行先试示范单位、广东省社区听觉健康管理工作室。
设有全科、中医科、康复科、中医正骨科、中西医结合科、口腔科、妇科、精神科、预防保健科。设特色门诊:心血管内科、内分泌、房颤、膝骨关节病、咳喘、骨质疏松、精准营养及体重管理、疼痛、睡眠门诊、皮肤专病，设置检验科放射科、心电图室、B超室。
开展门诊服务、中医特色康复服务、家庭病床及上门出诊、家医签约服务及医防融合等综合服务，为社区居民提供全方位医疗服务及基本公共卫生服务。
二、招聘岗位、名额及岗位要求
（一）全科医师或内科医师招聘1名
1、遵纪守法，品德端正，具有良好的职业道德，责任心强，身体健康；
2、全日制本科及以上学历，专业为临床医学；
3、（1）全科医师：取得执业医师资格证，取得全科住院医师规范化培训合格证书或广东省社区卫生服务人员全科岗位培训合格证书或取得全科住院医师规范化培训成绩合格证明；（2）内科医师：取得执业医师资格证，从事内科门诊工作，有3年以上心血管内科或心电图室工作经历。
4、具有良好的沟通能力及良好服务理念。
三、薪酬待遇
招聘人员为编外工作人员，不占用事业单位编制。薪酬待遇按我中心编外工作人员相关管理规定执行。
四、招聘程序、办法
（一）报名
（1）思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。身体健康，能胜任应聘岗位的工作。
（2）学历、资历等要求详见本公告第二点。
（3）涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论，或不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。
（4）已参加工作人员在工作期间未出现有效投诉或发生医疗事故、纠纷。
（5）以上4条报名条件必须确保真实，如有虚假或隐瞒，应聘结束后发现有上述问题者，取消聘用资格。
（二）报名方式
1、将个人简历、身份证、学历学位证、执业证、资格证等有关材料扫描生成压缩包，并以“个人姓名+手机号码+拟报名岗位”命名方式的压缩包文件，邮件主题按同样的命名方式，发送到1981472001@qq.com。
2、报名时间：2026年9月11日至2026年9月18日
（三）考核办法
本次招聘考核通过现场笔试及面试形式开展。
1.经我中心资格审查通过后电话通知笔试。
2.笔试采取闭卷考试，试题满分为100分，以60分为合格分数线，按四舍五入保留小数点后2位，按40%计入综合成绩。不指定考试参考用书，主要测试考生的相关专业基础知识。在笔试成绩合格者中按成绩由高到低依次排序，按拟聘人数1:5的比例进入面试环节。
3.面试主要考察应聘者与所聘职位岗位特点的适应性以及分析判断问题能力和专业水平能力等，面试成绩满分为100分，以60分为合格分数线，按四舍五入保留小数点后2位，按60%计入综合成绩。
4.符合报名条件且简历审核通过者，面试当天需提供身份证、学历学位证、职称证等有关材料到现场审核。
（四）确定体检人选并进行体检
按拟聘职位和考生的总成绩从高分到低分依次等额确定体检人员名单。若体检结果出现《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》未列明的情况，则参照公务员体检标准执行。有体检不合格的，由我中心决定是否在同一岗位按考试总成绩从高分到低分依次递补人选。
（五）考察
参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》规定，对体检合格者进行考察，考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况。对考察不合格者，取消聘用资格。
（六）办理录用手续
报考人员通过考试、体检、考察，择优录用，按照有关规定办理相关手续。
本次招聘人员为本单位编外人员，签订《劳动合同》，具体工资待遇面议。
五、注意事项
（一）应聘人员报名时应认真对照本招聘公告规定的招聘条件，不符合招聘公告要求任何条件之一的，均不予报名。
（二）应聘人员填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合岗位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格，如已签订劳动合同的，录用单位应据此解除合同。
六、咨询联系方式
广州市越秀区白云街社区卫生服务中心人事科电话：020-62728832
咨询时间：周一至周五上午8:00-12:00，下午14:30-17:30
