招聘若干人8个岗位
科技引领产业向新
中稀研究院全球诚聘科技创新领军人才
引言
稀土是战略科技资源的“工业维生素”。在科技革命与产业变革深度交融的时代，产业创新是“终极目标”，科技创新是“关键变量”。当两者深度融合，方能催生新质生产力，重塑高质量发展新动能。
今天，我们面向全球寻找科技创新领军人才——不是做纸上谈兵的研发者，而是做能够打通“科技强”到“产业强”关键环节的破局者、架桥人、引领者。
我们的使命
科研顶天、产业立地
中稀(深圳)研究院有限公司(以下简称中稀研究院)于2024年12月4日在广东省深圳市南山区注册成立，系中国稀土集团有限公司全资设立的研发机构，是中国稀土集团研究院实体化运营单位。2025年中稀研究院获批深圳市重点引进创新型企业、广东省博士创新站等资质。
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中稀研究院现有国家级研发平台2个、省级研发平台3个，其中国家离子型稀土工程技术研究中心部分成果经鉴定达到国际领先水平，获得中国有色金属工业协会科技进步一等奖等协会及省部级奖项16项。
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中稀研究院牵头建设国家级创新平台，聚焦高端无人装备及商业航空用稀土永磁及电机开发，与中国钢研科技集团等单位共建中国稀土集团稀土永磁院士工作站，与知名科研院所建设稀土电子信息材料与器件、稀土新材料智能设计中心等联合实验室，开展高端稀土永磁材料、稀土闪烁陶瓷、稀土基合金、集成电路用稀土高端抛光液等关键技术攻关。累计承担国家级项目16项、省部级项目20项，授权国家发明专利39项，实用新型专利40项，参与制订国家标准、规范2项。
我们的底蕴
厚植产业沃土
培育科技繁华
我们始终坚持创新驱动、聚焦价值创造，立足集团研究院根本定位，以产业为导向，为建设成为稀土产业关键共性技术攻关与稀土新材料产业科技创新的核心研发平台而奋斗。
深厚的产业根基
我们在稀土上游矿山开采、中游冶炼分离领域，持续筑牢发展根基。坚持产业导向的科技赋能，针对客户需求开展定制开发，实现技术服务与成果转化；
在稀土下游新材料及稀有金属领域，布局磁材、粉体、催化及合金等应用领域，深化与区域公司、大院大所合作，构建协同开发机制，持续赋能提质增效。
硬核的创新平台
我们着力打造高能级创新平台，现有国家级技术创新平台1个、国家级中试平台1个、省市级创新资质2个、院士工作站1个，与国家级科研领军人才联合共建研发中心4个，拥有由近百余位国家级科研领军人才组成的技术专家委员会。同时作为集团研究院统筹科技工作部署，推动解决区域公司技术需求，在全国范围内布局区域分院3个，已获批并推进国家级项目近10余项。
尊重创新的文化
我们秉持“以授权的方式用才”的原则，打破传统国企束缚，让专业的人做专业的事，赋予人才充分自主权。科技领军人才享有技术路线决定权、千万经费支配权及资源调度权，青年科技创新人才享有重大工程项目参与权，构建起“能者上、优者奖”的良性竞争环境及覆盖全产业链的激励生态。
科研人员享受研发经费、专利授权及技术入股等权益，激发全员创新活力。公司探索建立科研及产业化方面的合规免责清单，充分宽容职工探索未知过程中的失败，支持企业负责人和科技人员甩开膀子大胆闯、心无旁骛干科研、一心一意搞创新。
我们提供的不只是一个岗位，而是一个能够将科技创新真正转化为产业动能的理想舞台。
我们的蓝图
聚焦核心技术攻关
助力产业发展未来
值“十五五”战略规划开局之际，我们锚定“科技创新、产业创新”国家发展蓝图，聚焦战略性新兴产业及未来产业发展赛道，紧盯产业导向的关键共性技术及新材料产业科技创新的平台定位，为支撑集团公司建设世界一流稀土产业集团贡献科技力量。
战略方向
聚焦资源绿色高效利用，在新一代生物冶金、冶炼分离数智化、锆铪分离、镭核素富集等技术方面实现突破与应用；在高盐废水、除氟、镁盐富集物等关键共性技术取得突破；在稀土永磁、光电、粉体、合金、生物医药、能源材料、两用以及智能装备等产业技术攻关及成果转化加快进程。
人才使命
牵头承担国家级、省市级、集团级重大科技项目；整合内外部资源组建一支能打硬仗的科研铁军；参与制定公司中长期技术路线图，让科技创新的每一步都精准指向产业升级。
我们邀请您参与这场产业变革的引领之旅，一起把“科技创新”写在产业发展的旗帜上！
我们的伙伴
我们需要什么样的您
我们正在寻找的不是普通研发人员，而是能够以科技创新促产业创新的领军人物，您应当具备以下核心特质：
硬实力
✔拥有博士研究生学历，在材料、计算机、化学以及机械工程等相关领域有深厚的学术积淀；
✔入选国家级、省级人才计划及具有高级职称；在国内外知名高校、科研机构、龙头企业担任过教授、院长、研发总监及类似职务，拥有8年以上科研或技术研发经验，拥有0-1科研团队搭建经历优先；
✔在顶级期刊发表论文、拥有核心发明专利、主导过重大技术攻关项目、获得过省部级以上科技奖励，拥有稀土相关领域研发经历优先。
创新与产业融合力
既懂科技也懂产业，具备敏锐的产业嗅觉，能够从产业需求中提炼科学问题，也能将前沿科技转化为有竞争力的产品；既会攻关也会布局，不仅能够解决具体的技术难题，更有能力规划未来3-5年的技术演进路径，为企业在战略层面赢得先机；
既能领军也能育人，具备卓越的领导力和团队凝聚力，能够吸引和培养一批优秀的青年科技人才，构建可持续的创新梯队。
精神特质
愿意将个人发展融入国家与区域产业升级的大局，以攻克“卡脖子”技术为己任；对未知保持好奇，对困难保持坚韧，享受从0到1的突破；善于跨学科、跨领域协作，乐于在开放创新生态中共同成长。
自驱力
具备极强的抗压能力与韧性，能在不确定性中寻找确定性，对创新创业有纯粹的热爱。
组织力
有规矩、有担当、有执行力，勇谋事、敢干事、善成事，眼里有光、能打胜仗、利他之心。
我们的保障
加入我们
您将得到什么
科技的创新，往往源于志同道合者的集结。如果您就是我们寻找的那位“创新变量”，请不要让您的简历沉默。您将获得：
极具竞争力的薪酬福利：一事一议，上不封顶
充足的资源保障：充足的研究经费、顶尖的实验设备、专属的科研助理配置
广阔的事业平台：国家级创新平台及中央企业发展舞台，拥有技术路线的最终决定权
全方位的服务支持：解决子女入学、人才公寓等后顾之忧（符合当地人才政策）
清晰的成长通道：国家、地方及央企体系各项人才计划，获得更广阔的成长空间
星辰大海，稀土为舟
国之重器，人才为脊
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