招聘2人2个岗位
广东南粤集团有限公司
二级企业总经理岗位市场化选聘公告
广东南粤集团有限公司（以下简称“南粤集团”）是广东省唯一一家总部设在澳门的省属一级企业。业务布局以澳门为核心，覆盖粤港澳大湾区并延伸至“一带一路”共建国家，涵盖了鲜活保供、人才服务、建筑工程、生态环保、医药健康、平台投资运营、酒店文旅、基金管理、第三方支付等多种业态。
当前，南粤集团正聚焦澳门特区政府工作重心及四新产业（科技研发和高端制造产业、中医药等澳门品牌工业、文旅会展商贸产业、现代金融产业），锚定“成为澳门城市建设运营服务商”这一总定位，聚力发展“粤澳合作城市综合运营服务、医药大健康、招才引智服务”三大主业，切实推进集团转型升级和战略重塑，深入推进国企深化改革，努力构建具有南粤特色的现代化产业体系新格局，以新气象、新作为担负起新时代的使命担当，为继续开创具有澳门特色的“一国两制”实践新局面和推动广东在推进中国式现代化建设中走在前列贡献更多更大力量。
为选优配强南粤集团二级企业领导班子队伍，进一步激发企业活力、创造力，拟面向集团内外市场化选聘广东省人才市场有限公司（以下简称“广东省人才市场”）总经理1名、南粤食品水产有限公司（以下简称“食水公司”）总经理1名。岗位具体信息如下：
一
招聘岗位
广东省人才市场总经理1名；
食水公司总经理1名。
二
报名范围
本次公开招聘面向广东南粤集团有限公司系统内外进行。
三
报名条件
（一）基本条件
1.政治素质好，坚持贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。遵纪守法，清正廉洁，作风正派；
2.具有强烈的事业心和责任感，具备良好的职业素养，工作有激情有干劲，敢闯敢试，勇于创新，有较强的组织领导、沟通协调和创新开拓能力；
3.认同和遵循集团的发展战略、文化理念、管理体系、规章制度，服从工作安排；
4.身心健康，具备履行岗位职责所需的身体、心理素质，不存在违法违纪违规等影响聘任的情形。
（二）资格条件
1.广东省人才市场总经理：
（1）大学本科及以上学历，人力资源、工商管理、企业管理、经济等相关专业，硕士研究生及以上学历优先；
（2）具备10年（含）以上工作经验，其中5年（含）以上人力资源服务行业经验，熟悉高端猎头与国际化人才、管理咨询、人才培养与跨境输送等服务，以及人事管理、灵活用工、培训招考等业务，对“AI+人力资源服务”、会展服务有落地经验；
（3）具备3年（含）以上高管工作经验，有央国企或集团型企业管理经验者优先；
（4）具有较强的战略规划、经营分析及组织协调能力，具备优秀的市场开拓、公共关系维护及灵活新颖的客户拓展能力；
（5）有政府合作经验或行业渠道资源者优先。
2.食水公司总经理
（1）大学本科及以上学历，供应链管理、工商管理、企业管理、经济等相关专业，硕士研究生及以上学历优先；
（2）具备10年（含）以上工作经验，其中5年（含）以上供应链管理、跨境食品与农产品商贸业务、批发市场运营管理、生鲜超市运营及数字化转型、现代农业服务业营销推广、国际贸易等相关领域工作经验，熟悉澳门本地市场环境、法律法规、营商习惯者优先；
（3）具备3年（含）以上高管工作经验，有央国企或集团型企业管理经验者优先；
（4）具有较强的战略规划、经营分析及组织协调能力，具备优秀的市场开拓、公共关系维护及灵活新颖的客户拓展能力；
（5）有粤澳两地食品行业资源及其他关键资源者优先。
（三）限制条件
有下列情形的不得选聘：
1.受过司法机关刑事处罚的；
2.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；
3.存在信访举报问题正在接受核查尚未作出结论的；
4.人事档案存在涉嫌造假、存疑、涂改或认定信息影响使用的情形的；
5.处于受党纪、政务处分所规定的影响期内或期满影响使用的；
6.不符合任职回避有关规定的；
7.法律法规及政策规定不予使用的其他情形。
以上任职年限及限制条件的计算时间截至2026年6月30日。
四
选聘程序
本次市场化选聘按照发布公告、报名、简历筛选及资格审查、面试、民主测评、组织考察、背景调查及人事档案核查、会议决议、公示、上级报备、任前谈话、聘任等程序进行。
五
报名规则及方式
（一）报名时间
市场化选聘公告发布后至2026年8月5日17:00（以邮件送达时间为准），逾期视为自动放弃报名资格。
（二）报名方式
报名人员网上自行下载《广东南粤集团有限公司市场化选聘报名表》，填写并由本人签名后，发送至邮箱（可编辑版及签字扫描PDF版）。集团系统外报名人员还需随邮件发送学历学位证书、职称或职业资格证书等扫描件。邮箱地址：hr@namyue.com，邮件主题：南粤集团-报名岗位-姓名-联系电话。请符合条件并有意向报名的人员准备好相关材料后，在规定的报名时间内按要求报名。
（三）其他要求
集团系统外人员面试时需携带身份证、学历学位证书及验证证明（若有）、职称或职业资格证书等原件，以备查验。
六
工作纪律
本次市场化选聘全程接受集团有关监督部门、干部群众的监督。选聘工作应确保公开、公平、公正，工作人员应严格执行保密制度和回避制度，严格按照选聘工作方案规定的内容和程序执行，严禁跑风漏气、优亲厚友。应聘人员应自觉遵守选聘工作方案有关规定，对提交材料的真实性负责，不得以任何形式“打招呼”，不准弄虚作假、搞非组织活动。如有违反，一经查实，立即取消应聘资格；已经聘任的，立即解聘。涉及集团系统内人员的，按有关规定严肃处理；涉及集团系统外人员的，向其所在单位通报。
END
供稿：集团人力资源部
统稿：南粤集团办公室
编辑/发布：南粤集团办公室
