招聘7人4个岗位
根据医院业务发展需要，为解决我院专业人才紧缺问题。按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘专业人才，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数及要求
二、招聘条件
(一)基本条件：
1.政治素质良好，遵守宪法、法律和医疗卫生行风建设“九不准”，具有良好的品行和医疗职业道德，有较强的事业心、责任感和吃苦耐劳精神;
2.具有正常履行职责的身体条件;
3.户籍不限，大专学历及以上;
4.岗位需要的相关专业知识、工作能力和具有良好的奉献和团队合作精神，服从工作调配;服从医院工作安排，无违法违纪记录。
(二)考察和体检：
1.资格审查贯穿招聘工作全过程,一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生应聘资格;
2.按总成绩由高到低对确定人员进行考察。考察拟录用人员有无违法违纪、有无失信记录等，如存在违法违纪行为、虚假材料等考察不合格的情况，将取消其录用资格，按总成绩由高到低进行递补(总成绩相同的，按照面试成绩由高到低进行递补);
3.考察合格人员进行体检。体检结果需符合有关标准规定,体检不合格的或者自动放弃的，根据所空缺岗位以及应聘者综合考核结果，结合本院的实际情况，经讨论研究后决定是否按总成绩合格者从高到低依次进行录取递补工作1-2次。(总成绩相同的，按照面试成绩由高到低进行递补;未按规定时间参加体检的人员，视为自动弃权处理)
三、报名方式和办法
(一)本公告发布之日起至2026年7月15日17:30止，逾期者不予受理;
(二)报名办法：本次报名仅限网上报名。符合报名条件者在报名时间内将下列材料扫描件发送到人事科电子邮箱(ycsdsrmyycw@163.com)，文件标题：“姓名+应聘岗位”。
1.《2026年度阳春市第三人民医院公开招聘专业技术人员报名表》(需近期免冠1寸正面彩色电子相片1张);
2.个人简历1份;
3.身份证、毕业证、执业证、资格证、职称证;
4.无犯罪记录证明(可粤省事下载);
5.《教育部学历证书电子注册备案表》和《中国高等教育学位在线验证报告》(在学信网可下载);
注：报名材料不完整、不清晰的，视为不符合报名条件
(三)资格审查：报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效，不得提供虚假材料。经资格审查合格后，将通知符合报考资格条件的人员参加考试。
四、招聘程序
1.报名后，我院按照招聘条件要求对报考人员进行资格审查，资格审核通过方可参加考试。
2.医院对符合条件报考者进行统一理论考试、技能操作考试及面试。根据综合考核结果，按照总成绩从高分到低分依次择优聘用。(招录考试总成绩(100%)=理论考试×30%+技能操作考试×30%+面试×40%)
3.考试时间以具体通知为准。
4.经体检、政审合格且公示无异议后，给予试用期，试用期满并经考核合格后，按照《劳动合同法》规定，用人单位与聘用人员在平等自愿、协商一致基础上签订固定期限的劳动合同，合同期满后，经考核合格，用人单位可继续聘用。其他薪酬福利待遇按本院有关方案执行。
五、其他事项
理论考试、技能操作考试、面试凭本人身份证进场，考试期间关闭通讯工具，不准携(夹)带任何书籍、笔记本、纸张等。
本招聘信息解释权、决定权归属阳春市春湾中心卫生院。
