学校召开人事工作会议：引进“双高”人才，构建四位一体人才发展生态
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12月17日上午，学校在北校区白云楼国际会议厅召开人事专题工作会议，校长刘剑锋出席会议并讲话，副校长纪秋颖、李红英参加会议。
会议现场
刘剑锋校长讲话
刘剑锋校长在讲话中指出，“十五五”期间是承上启下、夯实基础、全面发力关键时期，在以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴的历史进程中，学校在新时期的重点是迈上高水平建设新阶段，开创高质量发展新局面，人力资源是支撑学校高质量发展的关键。
刘剑锋强调，人力资源发展“十五五”规划重点是引进学历职称高、能力水平高的“双高”人才，配齐学科带头人、配强专业负责人，建设高水平学术团队，聘请优秀产业导师，建立待遇留人、事业留人、关怀感人、发展育人“四位一体”的人才发展生态。
刘剑锋强调，为保证人力资源发展“十五五”规划落地见效，学校加大教师队伍建设投入，进一步提高人才待遇。要重视人才引进与培养，建设高质量教师教育体系，建设团结和谐文化，给予人才更多关怀、尊重。
刘剑锋最后强调，师德是教师从教根本。要大力弘扬教育家精神，健全师德师风建设长效机制，弘扬尊师重教风尚，加大优秀教师选树表彰和宣传力度，吸引优秀人才长期从教、终身从教，筑牢人才强校根基。
李红英副校长主持会议并就“十五五”规划中人才队伍与教师发展工程的内涵、目标、行动做了说明，要求各单位做好年度工作总结和考核工作。（文/人事处刘莹程明学图/人事处谢宛姗责任编辑曾进）
