招聘1人1个岗位
为进一步加强基层治理工作，提升政务服务水平，越秀区流花街决定向社会公开招聘1名辅助人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
本次招聘党群服务中心社区就业专员1名。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质和职业道德，户籍不限；
（二）具有良好的品德和职业道德，愿意履行岗位职责与义务；
（三）无违法违纪行为和不良记录；
（四）身体健康，年龄在45周岁以下（1981年6月30日后出生），熟悉电脑操作，熟练运用办公软件;
（五）大学专科或以上学历；
（六）掌握计算机操作和公文写作，精通Excel操作，有一定的数据处理、语言表达、文字书写和组织协调能力；
（七）责任心强，吃苦耐劳，乐于奉献，有较强的服务意识、沟通能力和团队合作精神，能服从工作安排。有就业相关工作经验者优先考虑。
（八）具有以下情形之一的，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的；涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；有参加邪教组织经历的；从事过危害国家安全活动的；道德品质上有劣迹行为的；法律、法规规定的其他不得聘用情形。
三、招聘程序
招考流程按照现场报名、资格审查、笔试、面试、体检和组织考察、公示与聘用等程序进行。
（一）现场报名
1、报名时间：2026年6月5日至2026年6月12日（工作日周一至周五9:00-12:00，14:00-18:00）
2、报名地点：广州市越秀区桂花岗1街8号二楼流花街道党群服务中心。
3、报名所需资料：以下资料除照片外，均需提供原件和复印件一份，原件用于核查，复印件不予退回。
（1）自行下载填写《广州市越秀区流花街道办事处辅助人员报名登记表》，现场提交。
（2）现场提交个人身份证、户口簿、学历（学位）证书、学历鉴定（登录中国高等教育学生信息网www.chsi.com.cn获取《教育部学籍在线验证报告》及《教育部学历证书电子注册备案表》）、相关资格证书等原件及复印件，以及近期大1寸正面免冠彩色照片1张。
（二）资格审查
报考者必须对所提供证明材料的真实性负责，凡提供虚假应聘材料的，一经查实，即取消应聘资格。通过资格审查的，将另行通知考试等相关事宜。
（三）笔试
1、笔试限时60分钟，满分为100分，内容为政务服务工作要点、软件的应用、公文写作等。具体时间、地点及要求另行通知。
2、笔试成绩占总成绩的40%。根据笔试成绩由高到低的顺序，按照招聘人数1:3的比例确定进入面试人员名单。
（四）面试
面试成绩满分100分，占总成绩的60%。面试主要考察综合分析能力、协调组织能力、语言表达能力和应变处置能力等。面试的时间、地点及要求另行通知。
（五）体检和组织考察
考试结束后，根据总成绩从高分到低分，按职位与录用人数1:1的比例确定体检对象，体检费用自理。
对于体检合格的应聘人员，由街道按相关要求进行组织考察。考生需提供无犯罪记录证明。
出现体检或组织考察不符合要求、因个人原因放弃聘用资格、聘用人员服务时间未满6个月因各种原因退出等情况时，根据空缺名额按高分到低分依次递补。
（六）公示与聘用
1、对拟聘用的人选在越秀信息网上公示5个工作日，经公示无异议的，按照有关规定办理聘用手续。
2、公示期满没有异议的，由街道办事处根据相关的法律法规规定与聘用人员签订劳动合同，并实行试用期，试用期满考核不合格的，解除劳动合同。
（七）薪酬与待遇
试用期满考核合格后转正，按照街道辅助人员工资待遇标准执行。
四、注意事项
（一）进入笔试、面试的人员应在指定的时间和地点按时参加相应考试。没有按时参加相应考试的视为放弃。
（二）笔试和面试需携带本人身份证，相机、摄像机等不得带入试室，手机等通讯器材须关闭，并在进入试室前统一交监考员处。
（三）考生资格审查贯穿招聘工作全过程，考生未能按照要求的时间提供相关证件、资料，或者在各环节发现报考者弄虚作假或不符合资格条件的，招聘单位均可以取消其考试或招用资格，由此造成的后果由考生本人负责。
本公告由越秀区流花街道党群服务中心负责解释。
公开招聘工作联系人：李小姐、黄小姐
公开招聘工作咨询电话：020-36164895
