佛山市第二人民医院生物医药研究所所长招聘公告
佛山市第二人民医院生物医药研究所所长招聘公告
医疗招聘考试

招聘1人1个岗位

报名时间
自2026/6/2起

为进一步加强医院科研创新体系建设,提升科研平台支撑能力和临床科研服务水平,结合医院发展需要,现面向社会公开招聘生物医药研究所所长1名。具体如下:


一、招聘岗位

生物医药研究所所长1名

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二、岗位职责

在医院领导下,全面负责生物医药研究所的建设、运行和管理,主要职责如下:

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(一)负责拟订研究所发展规划和年度工作计划,组织实施并定期检查、总结,推动研究所高质量发展;

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(二)对标一流科研机构,准确把握科研动态和行业发展方向,开展战略谋划,组织科学研究,搭建学术平台,促进创新成果产出和转移转化;

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(三)推动研究所与临床科室协同创新,支撑医院重点专科建设和临床科研高质量发展;

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(四)加强学科建设,扩大本领域学术影响力,积极培养医院青年科研人才,打造高素质科研人才队伍;

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(五)完成医院交办的其他工作。

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三、招聘范围

面向院内外公开招聘。

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四、应聘条件

应同时满足以下条件:

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(一)基本条件

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1.遵守宪法和法律,政治立场坚定,品行端正,廉洁自律,具有良好的职业道德和学术规范意识;

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2.热爱医疗卫生和科研事业,具有较强的事业心、责任感和团队协作精神,具备较强的组织管理能力和沟通协调能力;

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3.熟悉生物医药及相关领域科研发展动态,具有较高学术水平和较强科研组织能力,能够带领团队开展高水平科研工作;

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4.身心健康,能够正常履行岗位职责。

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(二)资格条件

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1.具有医药相关专业博士学位;

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2.具有副高级及以上专业技术职称;

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3.具有硕士研究生导师资格,博士研究生导师优先;

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4.不超过50周岁;

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5.具有三级甲等医院、医学院校或科研院所的科研管理工作经历;

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6.熟悉生物医药研究和医院临床科研需求,具备科研平台建设、项目培育、团队管理和成果转化能力。

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(三)业绩条件

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应聘人员应具有突出的科研创新能力和较强的科研组织管理能力。近5年内,原则上应具备以下条件:

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1.科研项目:

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(1)截至报名截止日,应至少主持1项在研国家级或省部级纵向科研项目。

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(2)主持课题情况应达到以下条件之一:

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①主持国家级纵向科研项目不少于1项;

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②主持省部级重点科研项目不少于1项,且近5年内累计主持省部级及以上纵向科研项目不少于2项。

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(3)科研经费到账情况应达到以下条件之一:

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①纵向科研经费累计到账不少于50万元;

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②横向科研经费累计到账不少于200万元;

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③纵向科研经费累计到账不少于30万元且横向科研经费累计到账不少于100万元。

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2.论文成果:

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(1)以第一作者或通讯作者发表SCI一区研究型论文不少于3篇,其中高水平代表性论文不少于1篇。共同第一作者、共同通讯作者原则上不纳入认定范围。

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(2)近5年发表论文累计影响因子原则上不低于30。

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3.应用转化成果:

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应符合下列条件之一:

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(1)实现高水平成果转化,累计到账金额不少于30万元;

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(2)获授权发明专利不少于1项。

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(四)有关业绩认定说明

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1.论文业绩原则上限于研究型论文,论文分区、影响因子等按国家和医院有关评价标准认定;

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2.科研项目级别及经费以正式立项材料;

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3.除“截至报名截止日主持在研课题”外,其他业绩成果统计时间为报名截止日前5年内。

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五、聘任管理及有关待遇

(一)聘任管理

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受聘人员实行聘期管理。聘期内按照医院岗位聘任及考核管理有关规定,实行任期目标管理,开展年度考核和聘期考核。考核结果作为续聘、解聘、岗位调整和绩效兑现的重要依据。

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(二)有关待遇

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1.实施年薪制,年薪70万元人民币起(税前)。

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2.属于佛山新引进人才,按规定享受佛山市政府现有人才政策待遇。

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3.在周转住房、配偶安置、子女入学、落户等各类生活服务需求方面给予积极支持。

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4.年薪及相关待遇执行过程中,如遇国家、省、市或上级主管部门政策调整,或上级有关规定另有要求的,按相关政策规定执行;涉及具体待遇调整的,由双方协商确定。

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六、报名方式及报名材料

(一)网上报名

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应聘者请登录佛山市第二人民医院官网,进入“人才招聘”栏目,点击“简历投递”进入医院招聘平台。招聘平台网址:https://hr.fseyhealth.cn:8522/service/zhaopinFront/inviteJob.html

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按以下步骤进行操作:实名注册新用户——填写个人电子简历——在“招聘岗位”栏目选取相应的意向岗位进行简历投递。

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(二)报名材料

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1.个人简历及岗位应聘申请;

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2.身份证、学历学位证书、专业技术职称证书及任职证明材料;

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3.近5年代表性论文、科研项目、成果转化及其他相关业绩证明材料;

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4.应聘人员须在充分调研医院实际情况、深入了解医院发展需求的基础上,提交《生物医药研究所建设与工作方案》1份,主要包括以下内容:工作计划、工作思路与发展目标、重点任务与阶段性目标、平台建设设想、科研工作构想、预期成效及保障措施,以及其他需要说明的事项。

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(三)资格审查

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医院将对应聘人员提交的材料进行资格审查。资格审查贯穿招聘全过程;凡发现应聘人员提供虚假材料或不符合应聘资格条件的,一经查实,取消其应聘或聘任资格。

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七、招聘程序

投递简历——简历初筛——面试——实践考核——体检——签订协议——录用

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报名时间:即日起持续接受报名,岗位招聘额满为止。

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八、联系我们

电话:0757-82339901、0757-88032188

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地址:佛山市禅城区禅港东路9号行政科研楼9楼人事科

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联系人:周老师、耿老师

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邮箱:gdfseyrsk@163.com

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工作时间:上午08:00-12:00,下午14:00-17:00

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