招聘11人3个岗位
因公安警务工作需要，广州市公安局决定面向社会公开招聘辅警，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象和条件
（一）招聘人数：面向社会公开招聘辅警11人，其中技术辅警9名、勤务辅警2名。具体招聘职位、人数、资格条件等详细见《广州市公安局招聘辅警职位表》（附件1）。
（二）招聘条件：具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法；遵守国家法律法规，品行端正，诚实守信。无违法违纪记录，没有参与邪教活动或非法组织。
1.学历要求：
（1）技术辅警需具有本科以上学历并取得学士以上学位。
（2）勤务辅警需具有大专及以上文化程度，退役军人招聘可放宽到高中（含职高、中技）及以上文化程度，报考人员须于2025年8月31日以前取得相应毕业证书（2025年应届毕业生可放宽至2025年10月31日前提供）。
2.年龄要求：18至35周岁（即1990年9月1日至2007年9月30日期间出生）。
3.身体条件：具有正常履行职责的身体条件，无精神病史，具有良好的心理素质；体型端正，无纹身、无口吃、无重听、无色弱和无色盲、无明显生理缺陷及特征、无传染性疾病，双眼矫正视力均不低于4.8。应聘人员按要求参加体检，所检项目达标标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》（粤人社发〔2010〕382号）执行。
4.具有良好的语言表达、文字综合和计算机网络应用等胜任岗位职责的能力，责任心强，勇于担当；具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神，服从组织分配及工作安排，能适应24小时值班备勤。
（三）有下列情形之一的人员不予招聘：
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
5.因吸食、注射毒品，卖淫、嫖娼，赌博或为赌博提供条件受到处罚的；
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7.被吊销律师、公证员执业证书的；
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；
9.从事警务辅助工作劳动合同期未满擅自离职的；
10.有较为严重个人不良信用记录的；
11.其他不适宜从事警务辅助工作的。
二、报名程序
（一）报名时间：
2025年9月22日起至9月24日，上午09:30至11:30，下午2:30至5:30。
（二）报名地点：
南方人才市场，地址：广州市天河区黄埔大道西平云路163号之三广电科技大厦（东门）9楼会议室。
（三）报名要求：
报考人员自行填报打印《广州市公安机关辅警招聘报名表》（附件2）。须携带本人身份证、户口簿（户主页和本人页）、学历毕业证书、教育部学历证书电子注册备案表（学信网打印）、个人信用报告、小一寸免冠彩色照片3张(背面写上名字)，退役军人需提供退伍证、社会保险个人参保记录（有就业经历提供）。以上证件均需提交复印件，请自备复印件并携带原件备查。报考人员必须亲自前往报名，不接受委托报名。
注：《个人信用报告》可登录广东征信预约微信小程序预约打印，《教育部学历证书电子注册备案表》可登录学信网打印。
报考人员仅可选报单一岗位，不得重复选报。
（四）资格审查：对报考人员提供的材料进行初步资格审查。
三、体能测试和考试考核（考试时间、地点另行通知）
（一）体能测试。主要测试报考人员的身体素质情况，测试项目为：纵跳摸高、10×4往返跑。测试成绩分为合格和不合格（具体成绩标准见附件3），两项测试成绩必须全部合格才能确定为体能测试合格。体能测试合格后，才能进入笔试环节。应聘人员务必根据本人身体情况自行决定是否参加体能测试，在体能测试过程中因本人原因造成的一切不良后果由应聘人员本人承担。
（二）考试考核。分为笔试和面试。
1.笔试
体能测试合格考生进入笔试环节，笔试采取闭卷考试形式进行，内容包括：基础文化知识、时事、法律、公安基础知识、广东省公安机关警务辅助人员管理办法等，满分为100分，60分以上为合格。不合格者不能进入后续环节。
笔试成绩合格者根据岗位类别，按笔试成绩高低排序，以招聘人数1:3比例确定面试名单，未达到人数比例的，按实际参加测试人数进入面试，如最后一名出现同分的应聘人员，则同分人员并列进入面试环节。
2.面试
主要考核应聘者求职动机、综合处置能力、语言表达能力、举止仪表等情况。满分为100分，60分以上为合格。不合格者不能进入后续环节。
3.考试总成绩计算规则
总成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%；
应聘人员凭身份证、准考证按规定时间到指定地点参加笔试、面试，开考后未能按时报到或中途擅离考场的视为放弃考试。考试作弊的，直接取消报考资格。
四、体检
依总成绩高低顺序，按照招聘人数等额确定体检对象。体检在指定的医院进行，体检达标标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》（粤人社发〔2010〕382号，附件4）执行。体检不合格者不能进入下一环节，缺额按总成绩顺序依次递补人选。体检费用由考生自理（体检时间、地点另行通知）。
五、政审考察
对参加面试人员统一进行政审考察，主要审查遵纪守法、思想政治、个人信用等情况，考生须按要求提供政审需要的相关证明材料，政审不合格者直接淘汰，依总成绩高低顺序依次递补人选。
六、确定聘用名单并公示
经体检、政审考察合格，根据考生报考岗位类别，分别按照总成绩由高到低公示拟聘用人员，时间为5个工作日。
七、办理聘用手续
辅警非人民警察、非事业编制人员身份。公示结束后，未收到有关情况反映的，由广州市公安局与拟录用人员签订劳动合同，试用期为6个月。试用期或岗前培训期间被证明不符合录用条件的，依法解除劳动合同。在职期间发现有隐瞒、作假等不符合报考及用工相关规定行为的，按国家有关法律法规解除劳动合同。
进入面试环节但未进入体检程序的考生纳入后备人才库，自本次招聘完成后起算，1年内如相应岗位出现空缺，将按照总成绩的高低顺序，视情况开展递补。
八、招聘信息公布
招聘公告信息及拟录用人员名单在广州市公安局网站（https://gaj.gz.gov.cn）公布。
九、工资及福利待遇
（一）工资待遇
1．试用期满后，按照广州市公安局辅警薪酬管理有关规定统筹计发工资待遇（包含单位及个人承担的“五险一金”和个人所得税等），具体工资待遇与包干经费预算分配情况、个人绩效情况、层级评定情况相关，存在一定浮动区间。
2．以岗位熟练程度、考核情况、工作能力、技能水平等为主要依据进行晋级晋升，并享受相应的层级工资。
3．在工作中作出突出贡献或取得重大成绩的，根据有关奖励办法发放相应奖金。
4．食宿自理。
（二）福利待遇
1.享有定期参加健康检查及购买社保、公积金；
2.依法享受相关假期；
3.纳入广州市积分制入户的职业工种范畴，符合条件的非广州市户籍辅警可根据《广州市积分入户管理办法》申请入户广州；
4.符合广州市公安局公租房申请条件的辅警，享有公租房申请资格；
5.加入工会组织并享有各类慰问补助及法律法规、政策规定的其他福利待遇。
（三）职业训练。已建立涵盖思想教育、行为规范、体能、技能、业务知识、法律法规和纪律规定的辅警培训体系，可将个人能力提升及职业生涯发展融入教育培训的全过程。
（四）服装及装备保障。配发制式服装，并配备相应的装备。
十、本公告的最终解释权归广州市公安局
（经侦支队联系人：马警官，电话：020-83112813；
环食药侦支队联系人：黄警官，电话：020-83129485；
港航分局联系人：李警官，电话：020-83128069）
