招聘4人1个岗位
根据《和平县人民政府办公室关于印发和平县县直机关事业单位临聘人员管理暂行办法（试行）的通知》（和府办〔2017〕63号）有关规定，和平县人民法院决定面向社会公开招聘编外人员（即临聘人员）4名。具体公告如下：
一、招聘岗位、人数
招聘编外人员4名，详见《和平县人民法院2025年公开招聘编外人员职位表》（附件1）。
二、招聘对象及岗位职责
招聘对象须为普通高等院校全日制大专及以上学历，法律类相关专业优先。主要职责包括：
1.负责庭前准备的事务性工作；
2.检查开庭时诉讼参与人的出庭情况，宣布法庭纪律；
3.负责案件审理中的记录工作；
4.整理、装订、归档案卷材料；
5.完成法官交办的其他事务性工作。
三、招聘条件
（一）报考人员应当具备以下基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中华人民共和国宪法;拥护中国共产党的领导和社会主义制度；
3.具有良好的政治、业务素质和良好的品行，具备从事审判辅助性工作的专业技能；
4.具有正常履行职责的身体条件；
5.普通高等院校全日制大专及以上学历，法律类相关专业优先（报考人员须于报名日前取得相应学历证书）；
6.有较强的语言表达能力和计算机速录能力；
7.年龄为35周岁（含35周岁）以下（以公告日为截止时间）。
（二）下列人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.涉嫌违法违纪正在接受调查，尚未作出结论的;
4.聘用后即构成回避关系的；
5.其他不宜报考的情形的。
四、薪酬待遇
根据上级主管机关及和平县政府有关文件确定薪酬及保障待遇。
五、招聘程序
（一）报名时间
2025年9月5日8:30起至2025年9月14日17：30止。
（二）报名资料
1.《和平县人民法院2025年公开招聘编外人员报名表》；
2.身份证、户口簿（户主页及本人页）、学历学位证书扫描件；
3.本人近期正面免冠大一寸彩色照片（电子版）。
（三）报名方式
采取网上报名方式进行。符合报名条件者需提前填写《和平县人民法院2025年公开招聘编外人员报名表》(见附件2；报考人员须自行下载填写)，以及将上述报名资料打包上传至报名邮箱（邮箱地址：hpxfyzzb@163.com）。报名截止时间以网上报名邮件到达时间为准。
（四）考试方式
采取笔试、面试方式进行，总分100分，笔试、面试各占总成绩的50%。我院对报名资料进行审查，确定参加考试人员，对有资格参加笔试人员发放笔试准考证。
1.笔试
笔试内容为综合能力测试+法律基础知识。不指定考试用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训。笔试满分100分，60分以上为及格，笔试不及格者，不能进入面试。按笔试成绩高低顺序以招聘岗位人数1:3的比例确定进入面试的考生名单（如人数达不到规定人数，则按实际人数进入面试；如最后一名成绩并列的，并列人员均列入面试名单）。
2.面试
主要测试考生的语言表达能力、逻辑思维能力、分析与解决问题能力、岗位适应度、举止仪表等方面。满分100分。
（五）体检
根据面试成绩高低顺序，确定体检人员，体检需在县级以上人民医院体检，体检费用由个人自理。
（六）政审及公示
通过体检的确定为政审对象（政审不合格的按面试成绩依次递补），由我院组织考察组对考生进行政审，政审材料以通知为准。
（七）公示、办理聘用手续
政审合格的，在和平县人民政府门户网站公示5天。公示期满，没有问题或者反映问题不影响聘用的，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规办理聘用手续。公示中发现问题不可聘用的或放弃聘用的，按考试总成绩依次递补。
首次合同期2年（试用期1个月），试用期考核不合格的，解除劳动合同。合同期满，对考核称职以上的聘用人员，可以续签合同。拟聘用人员原有工作单位的，须在签订聘用合同前提供与原单位已解除劳动关系的证明。
（八）递补
考试结果有效期保留1年，在此期间内，聘用人员如因辞职、被辞退等原因出现职位空缺的，我院可结合工作需要并根据双方意愿，按成绩高低依次按程序进行递补录用。
六、其他事项
（一）在招聘过程中，对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的，一经发现证实，取消资格，考生本人承担由此产生的一切后果。
（二）我院不负责保管或者委托保管人事档案。
（三）考生应保证通讯工具畅通，因通讯不畅导致相关后果由考生本人承担。
（四）请在报名前认真阅读本公告。本公告未尽事宜，由我院负责解释。
（报考咨询电话：和平县人民法院政治部（督察室）0762-5668309）
