招聘10人9个岗位
因我校事业发展需要，计划面向社会招聘校编岗位工作人员10名。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
2025年应届毕业生及社会上具有国家承认学历的人员。
二、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）具有良好的品行和职业道德。
（三）具备岗位所需的专业或者技能条件。
（四）具备适应岗位要求的身体条件。
（五）无违法违纪行为或其他影响聘用规定的情形。
（六）下列人员不得报名参加招聘：
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.法律法规规定的其他情形。
三、岗位及薪酬
本次招聘岗位均为校编岗位，具体岗位条件请查阅《广东体育职业技术学院2025年第3批校编岗位计划表》。获聘人员按照我校校编人员工资待遇相关规定执行。
四、报名
（一）网络报名。1人仅可选择1个岗位进行报考，请根据报名系统提示进行填写和上传报名材料，报名网址：https://bm.gd-pa.cn/dzsys/gdtzy
（二）报名时间：2025年7月14日至7月18日17:00。
（三）报名材料：
1.《报名信息登记表》,1份（系统填报及下载）。
2.二代居民身份证正反面或户口簿本人页，1份（PDF格式）。
3.第一学历学位至最高学历学位证书，1份（PDF格式），其中，（国）境外学历需提交教育部中国留学服务中心有关认证证书。2025年应届毕业生未取得毕业证书的，需提供《应届毕业生就业推荐表》。
4.有工作经历要求的岗位，需提交完整劳动合同及社保证明（或工作证明），1份（PDF格式）。
5.岗位其他条件要求的证明材料，1份（PDF格式）。
所需报名材料请要求完整提交，如出现材料信息不齐、不清晰或缺失等情况，均视为无效材料，不再另行受理材料更换或补报、补充工作。
五、资格审核
（一）资格初审。符合岗位报考条件的进入笔试考核。
（二）资格复审。在同一岗位考生中，按合格笔试成绩从高分至低分排序取前5名进入资格复审，符合报考资格的进入面试，不符合公告要求的不予参加面试，由招聘单位按序递补资格复审考生，直至满5人。资格复审后确实不足5人的，按实际人数进入面试。
六、考核
采取笔试和综合面试方式进行考核。综合面试由结构化面试+专业课程试讲或业务面试组成，其中，按照教学和行政（含教辅）不同岗位类型分别采用试讲和业务面试方式进行考核。
（一）笔试时间为60分钟，取笔试成绩前5名进入综合面试，成绩相同者同时进入综合面试。如经资格审核且符合岗位条件的应聘人员不足5人的，直接进入综合面试。
（二）综合面试。
1.结构化面试。考核时间为5分钟，满分为100分。
2.专业课程试讲。教学岗位应聘人员需参加专业课程试讲考核。试讲内容由应聘考生结合岗位专业要求自行拟定题目及内容，以课堂教学方式进行完整展示为主要考核方式。考核时间为10分钟，满分为100分。
3.业务面试。行政教辅岗位应聘人员需参加业务面试考核。考核时间为10分钟，以评委现场提问、考生现场听题并答题为主要考核方式。
（三）成绩计算。
1.笔试成绩满分为100分，及格分数为70分。取得分
最高前5名进入综合面试，排名并列的同时进入面试。笔试成绩不计入综合面试最终成绩。
2.综合面试成绩满分为100分。其中：
教学岗位结构化面试成绩、专业课程试讲成绩各占50%。合格分数为70分。
行政教辅岗位结构化面试成绩、业务面试成绩各占50%。合格分数为70分。
注：具体考试时间、地点另行通知。
七、考察及聘用
根据综合考察成绩从高分至低分顺序依次排序，按岗位同等比例确定考察人选，健康体检和考察工作参照事业单位招聘人员体检及考察有关规定执行。合格人员按学校规定办理聘用手续。经考察不合格的，由学校按需从面试合格考生中依次进行递补。
八、有关问题的说明
（一）关于年龄、证书、证明等材料涉及时间界限的均计算至报名截止之日。
（二）以相近专业报考的，需提供所属学校教务部门出具的专业课程表、成绩表等材料。
（三）其他未尽事宜由我校人力资源部负责解释。
九、联系方式
咨询电话：020-61905820（人力资源部）
监督电话：020-62291339（纪检室）
广东体育职业技术学院
2025年7月10日
