招聘26人17个岗位
为贯彻落实全省高质量发展大会和省委省政府提出实施“百万英才汇南粤”行动计划有关要求，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》（第301号）有关规定，结合业务发展的实际需要，我院决定面向社会公开招聘事业编制专业技术人员26名，为确保招聘工作公开、公平、公正地进行，具体公告如下：
一、单位简介
英德市妇幼保健院（英德市妇女儿童医院）始建于1966年3月，是一家集预防、保健、康复、医疗于一体的二级甲等医院。业务包括妇科、产科、儿科、新生儿科、外科、内科、中医科、康复科和院前急救等，主要针对全人群的常见病、多发病、慢性病的诊断和治疗，并设有乳腺疾病防治中心、儿童生长发育评估与干预中心、备孕中心、产前诊断中心等特色专科中心。承担着全市120多万人口的保健与医疗任务，是全市妇幼保健业务管理、指导和培训中心。
医院占地面积37081.19平方米，总建筑面积为59246.31平方米。编制床位270张，实际开放床位212张。
二、招聘岗位人数及对象
（一）招聘岗位人数
本次招聘共17个岗位，合计26人，聘用人员为公益二类事业单位编制人员，具体招聘岗位见附件1。
招聘岗位咨询及联系电话：0763-2655672
（二）招聘对象
招考对象为普通高等院校2025年应届毕业生(非在职)和社会上具有国家承认学历的大学本科及以上毕业人员。英德市在编公职人员不在本次招聘范围内。
三、招聘条件
（一）具备下列条件的人员可以报名参加公开招聘：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；
4.具有良好的政治素质和道德品行；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.招聘公告要求的其他条件。
（二）下列人员不得报名参加公开招聘：
1.受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.被开除公职的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.法律、法规规定的其他情形。
所学专业未列入专业目录的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致，并在报名时提供毕业证书（已毕业的）、毕业生就业推荐表和学籍认证报告（未毕业的）、所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料。
四、相关时间计算
国内普通高等院校2025年应届毕业生(非在职)须于2025年9月30日以前取得相应毕业证书、学位证书，其他报考者须于报名首日以前取得相应毕业证书、学位证书。考生年龄、专业技术资格证书等证明材料时间计算截至招聘考试报名首日；岗位代码007要求的“取得《住院医师规范化培训合格证书》（已取得中级职称及以上者除外）”计算截止日期为2025年12月31日。
五、招聘程序
（一）发布信息
本招聘公告通过英德市人民政府门户网站，英德市妇幼保健院公众号公开发布。
（二）报名时间
报名时间为：2025年7月14日至2025年7月18日。
（三）报名方式
本次招聘每人限报一个岗位，通过现场报名或网上报名的方式报名。
1.现场报名
请报考者提交以下材料到英德市妇幼保健院行政楼六楼602人事科进行报名：
（1）双面打印《广东省事业单位公开招聘人员报名表》，在报名表上贴免冠小一寸红底相片1张。
（2）有效居民二代身份证原件及复印件（正反两面）。
（3）毕业证、学位证、专业技术资格证、执业医师资格证书和执业证书原件及复印件。
（4）有完成住院医师规范化培训要求的岗位，提交住院医师规范化培训合格证原件及复印件，或相应规培医院出具的于2025年12月31日前完成住院医师规范化培训证明（已取得中级职称及以上者除外）。
2.网上报名
报考人员填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》（附件2）和上述相关资料，提供电子版或扫描件打包压缩后发送到英德市妇幼保健院人事科电子邮箱（ydsfyrsk@163.com），大小控制在20Ｍ以内，以姓名+岗位代码+岗位名称命名邮件。
（四）资格审核
医院人事科将对报考者的基本信息、资格条件以及有关证件进行资格审核。
1.资格审核时间：2025年7月14日至2025年7月19日上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。
现场报名资格审核：现场报名人员报名当天携带报名材料原件及复印件，在报名现场完成资格审核。
网上报名资格审核：网上报名初审通过后需在规定时间内携带有关报名材料到指定地点参加现场资格审核。
2.资格审核地点：广东省清远英德市英城街道电街46号英德市妇幼保健院行政楼六楼602人事科。
3.资格审核材料：报考岗位所要求提交的资料原件及复印件。
所有报考人员应当对自己提供的资料信息负责，确保报名材料及填写的内容真实、准确、容易辨认。如因提交的资料信息不全、不清晰、难以辨认等导致有关信息无法正常审核的，视为不符合报考条件。对网上报名的人员仅审核已提交材料的有关信息，如现场资格审核时无法提供相关材料的原件进行审核的同样视为不符合报考条件；资格审核结果现场告知。符合报考条件的人员进入后续环节。
（五）发放准考证
资格审查合格者现场发放准考证，考生请携带免冠小一寸红
底相片1张（用于张贴准考证），凭准考证和有效居民二代身份证原件按时参加考试。
六、考试
本次公开招聘考试采取“笔试+面试”或“临床业务考核+面试”方式进行，其中岗位代码为001-003的岗位采取临床业务考核+面试方式进行，岗位代码为004-017的岗位采取笔试+面试方式进行。笔试、临床业务考核和面试均实行100分制，合格分数线均为60分。笔试或临床业务考核不合格考生不得进入面试，面试不合格考生不得列为体检对象。
（一）笔试
1.笔试时间：2025年7月25日；
2.笔试地点：英德市妇幼保健院；
3.笔试内容：笔试内容主要为相关专业或相应岗位基础知识。
（二）临床业务考核
1.临床业务考核时间：2025年7月28日；
2.临床业务考核地点：英德市妇幼保健院；
3.临床业务考核内容：临床业务考核内容主要为相关专业或相应岗位所需的综合业务素质。
（三）面试
1.面试时间：待定（笔试或临床业务考核成绩公布后另行通知）；
2.面试地点：英德市妇幼保健院；
3.入围面试
在笔试、临床业务考核合格应聘人员中，根据笔试、临床业务考核成绩由高到低的顺序，按照每个岗位招聘人数1:5的比例确定入围面试人员名单。笔试、临床业务考核合格人数未达到上述比例的，将全部笔试、临床业务考核合格人员确定为入围面试。
4.面试组织
面试采取结构化面试的方式进行，主要测试应试者专业基础理论知识、分析问题和解决问题的能力，面试内容为医学相关综合知识。英德市妇幼保健院将通过发布公告、短信、电话方式通知面试入围对象面试的时间、地点等具体事宜。参加面试人员须携带本人有效居民二代身份证原件、准考证，按规定的时间内到指定地点报到参加面试，未按规定时间报到或中途撤离考场视为自动放弃考试资格处理。
（四）考试总成绩计算
岗位代码001-003成绩计算：临床业务考核和面试采用百分制计算，然后按百分比折算合计总成绩，即考生总成绩=临床业务考核成绩×40%+面试成绩×60%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位，总成绩合格分数线为60分。如同一岗位考生总成绩相同情况下，则按照临床业务考核成绩从高到低确定名次；如再相同则由面试主评委的评分从高到低确定名次。
岗位代码004-017成绩计算：笔试和面试采用百分制计算，然后按百分比折算合计总成绩，即考生总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。考试总成绩按四舍五入保留小数点后2位，总成绩合格分数线为60分。如同一岗位考生总成绩相同情况下，则按照笔试成绩从高到低确定名次；如再相同则由面试主评委的评分从高到低确定名次。
考试结束后，根据考试总成绩，在考试总成绩合格的考生中，从高分到低分按相应岗位招聘人数1:1确定体检人员名单。如同一岗位应聘人员总成绩相同的，则按照笔试或临床业务考核成绩由高到低的顺序确定名次；如笔试或临床业务考核成绩仍然相同的，则以面试主评委评分由高到低的顺序确定名次；如面试主评委评分仍然相同的，采用抽签方式确定体检人选。
七、成绩公布
考试总成绩在考试结束后10个工作日内在英德市人民政府门户网站公示。
八、体检
体检人选在规定的时间内到指定地点参加体检，体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检人选不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。应聘人员对体检结果有疑问的，可在接到体检结果通知之日起3个工作日内书面提出复检要求，复检只进行一次，体检结果以复检结果为准。复检不合格的，取消聘用资格。
九、考察
体检合格的考生确定为考察人选，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》等有关规定实施。考察内容包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事档案的完整性、真实性等情况。
十、公示
体检和考察合格者确定为拟聘用人员，在英德市人民政府网站进行公示，公示时间为5个工作日。
十一、聘用
（一）公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，由英德市卫生健康局审批后报英德市人力资源和社会保障局备案，并办理相关聘用手续，聘用人员必须按通知要求到英德市卫生健康局人事股开具行政介绍信，并在规定时间内到英德市妇幼保健院报到。不按时报到的人员，视其自动放弃聘用资格。
（二）被聘用人员与英德市妇幼保健院签订聘用合同。
（三）被聘用人员签订聘用合同后，根据《广东省卫生事业单位岗位设置管理指导意见》，结合《英德市妇幼保健院专业技术职称竞聘方案》，符合相应条件者，按有关程序，聘任至相应等级岗位。
十二、递补
考生如出现下列情形的，由英德市妇幼保健院研究后，呈报英德市卫生健康局研究同意后，可依次递补：
（一）应聘人员体检不合格的；
（二）考察人选未确定为拟聘用人员的；
（三）拟聘用人员公示结果导致不能聘用的；
（四）拟聘用人员放弃聘用的。
递补人选应当从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高至低的顺序依次产生，并按照体检、考察、公示等有关规定办理。
十三、薪酬待遇
（一）聘用人员为事业单位公益二类编制，购买“四险两金”，执行国家政策规定的薪酬待遇。
（二）给予引进人才激励补助，具体结合《英德市妇幼保健院人才引进管理规定》细则执行。
十四、其它事项
（一）本次招聘考试的各环节情况，如成绩、体检安排等将在英德市人民政府门户网站进行公示。报考者可在网上查阅或与英德市妇幼保健院联系，以便及时了解招聘工作的进展情况。报考者在报名表所填写的联系地址和电话必须真实，并保持联系电话畅通。如因联系电话不畅通，导致未能按时接到招聘工作的有关通知而耽误其参加面试、体检、聘用的，后果由报考者本人承担。公示后，报考者如未能在规定时间内按要求办理好相关手续的，视同放弃聘用资格。
（二）资格审查贯穿招聘全过程，请考生报考前认真查看岗位条件，严格按照招聘条件报考，提交的材料应当真实、准确，一经查实应聘人员资格不符，即取消考试资格或聘用资格。
咨询电话:0763-2655672
监督电话:0763-2222333
