招聘2人1个岗位
因工作需要，经学校批准，兰州大学核科学与技术学院、稀有同位素前沿科学中心面向社会招聘预聘制实验（工程）技术人员2名。具体事宜如下：
一、应聘条件及要求
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，品行端正，思想政治素质好，具备良好的团结协作能力和服务意识。
2.专业素质过硬，职业道德良好，敬业精神强，身心健康，无党纪政纪处分及学术不端行为。
3.热爱实验（工程）技术岗位，具备独立操作或维护核仪器相关设备的经历，熟悉大型仪器及加速器等装置运行原理；具有设备研发能力或潜力，能够开展实验教学、科学研究、大型仪器设备运行和实验室安全管理工作。
4.专业要求：核科学与技术、能源动力等相关专业的全日制博士研究生，已取得相应学历学位证书。年龄不超过38周岁。
二、岗位职责
1.承担核科学与技术学院、稀有同位素前沿科学中心科研实验平台建设工作，重点负责大型仪器设备开放共享平台的日常运行、管理维护与效能提升，推动平台高校服务校内外科研与教学。2.负责科研平台仪器设备管理、使用、维护及功能开发，包括设备新功能改进、性能优化、实验装置自主研制等。3.承担共享平台的制度建设、用户培训、使用预约与数据统计等工作，提升平台开放共享水平和服务质量。
4.做好科研平台相关科研和教学支撑工作，参与实验课程授课，指导师生规范使用大型仪器。
5.承担实验室建设与安全管理，协助完成其他公共服务及学院交办的其他工作。
三、应聘者信息登记与材料提交
（一）应聘者基本信息登记
扫描二维码，按要求完成应聘者基本信息登记（限填1次，务必真实、准确）。
（二）需提供的材料
1.核科学与技术学院、稀有同位素前沿科学中心2026年预聘制实验（工程）技术人员报名表（见附件）。
2.近5年发表的学术论文、著作及其他科研成果列表及相应证明材料复印件。
3.学历学位证书、博士阶段成绩单、英语水平证明、奖励证书、专业技术职称证明等重要材料复印件。
4.本领域不少于3位正高级职称专家推荐信（由推荐专家发送至指定邮箱snst@lzu.edu.cn）,其中至少2封来自兰州大学校外专家；有过工作经历的，原则上要提供最近一个工作岗位的直接领导的推荐信。
四、招聘程序
1.按照应聘条件和岗位需求进行初评筛选，通过初评者进行面试、体检、考察环节，拟聘人员报学校审批。
2.面试、体检、考察等具体安排另行通知，请关注学院网页（https://snst.lzu.edu.cn/）。应聘人员如有材料不齐、弄虚作假或不符合应聘条件等情形，将随时取消资格。
3.被聘用人员在学校规定报到期限内办理报到手续，逾期未报到者视为自动放弃入职资格。报到截止日期为学校报到通知单发出后1个月内。
五、聘用方式及待遇
本次招聘岗位实行预聘合同制管理，不纳入学校事业编制。具体待遇按照学校预聘制非教学科研人员管理办法执行。
六、应聘方式及联系方式
应聘者于2026年5月31日24:00前将以上材料电子版压缩打包发送至邮箱snst@lzu.edu.cn,压缩包文件名及邮件主题均为“姓名-实验技术岗位”。
申请材料填写不符合要求或材料提交不全者不予受理。
联系人：王雅楠、张敏
联系电话:0931-8913551
附件
