查看职位表| 职位名称 | 学历 | 需求人数 |
| 系统架构师 | 本科,硕士,博士 | 5 |
需求专业： 机械工程,车辆工程,机器人工程,工业设计,视觉传达设计,设计学,自动化,测控技术与仪器,控制科学与工程,控制工程,仪器科学与技术,仪器仪表工程,人工智能,电子信息,电子与通信工程,通信与信息系统,信息与通信工程,通信工程,计算机科学与技术,物联网工程,信息安全,计算机技术,软件工程,电子信息,数学,统计学,数学与应用数学,信息与计算科学  | ||
职位描述： 1.负责技术架构策略构建2.负责系统架构方案设计3.负责规范与管理框架制定4.负责实施治理与变更管理5.负责新兴技术知识沉淀与研究 | ||
| 员工关系-人力资源 | 本科,硕士 | 1 |
职位描述： 1.劳动用工管理2.劳动关系管理，合同审核及报批3.离退休管理，信息录入与维护4.劳保用品管理、劳动监察5.劳动争议及纠纷处理、劳动风险防范6.员工考勤、假务管理、出国手续办理7.员工档案管理 | ||
| 数据质量运营工程师 | 本科,硕士 | 8 |
需求专业： 机械工程,车辆工程,机器人工程,能源与动力工程,动力工程及工程热物理,动力工程,新能源科学与工程,自动化,测控技术与仪器,控制科学与工程,控制工程,仪器科学与技术,仪器仪表工程,人工智能,电子信息,电子与通信工程,通信与信息系统,信息与通信工程,通信工程,计算机科学与技术,物联网工程,信息安全,计算机技术,软件工程,电子信息,数学,统计学,数学与应用数学,信息与计算科学 | ||
职位描述： 1.制定数据质量监控规则并落地实施，设计自动化评估工具，定期输出数据健康度报告，识别异常数据问题2.主导数据质量问题根因分析，协同技术.业务部门制定解决方案，推动问题闭环管理并建立长效防控机制3.优化数据质量管理流程，根据评估结果迭代改进数据清洗.加工规则，编制标准化操作手册4.搭建数据运营服务台，统筹内外部数据需求响应，建立跨部门协作例会机制，提升服务效率5.负责集团及省内数据质量工单全流程管理，制定工单处理SLA，跟踪进度并验收结果6.制定数据运营作业计划与应急预案，组织定期演练，优化应急响应流程7.推动数据治理能力提升，引入智能稽核工具，组织数据质量培训赋能业务团队8.沉淀数据质量典型案例，构建知识库并定期复盘，推动数据质量文化在公司内宣贯落地 | ||
| 解决方案经理 | 本科,硕士 | 8 |
需求专业： 机械工程,车辆工程,机器人工程,能源与动力工程,动力工程及工程热物理,动力工程,新能源科学与工程,自动化,测控技术与仪器,控制科学与工程,控制工程,仪器科学与技术,仪器仪表工程,人工智能,电子信息,电子与通信工程,通信与信息系统,信息与通信工程,通信工程,计算机科学与技术,物联网工程,信息安全,计算机技术,软件工程,电子信息,数学,统计学,数学与应用数学,信息与计算科学 | ||
职位描述： 1.客户拜访及商机挖掘2.行业场景化解决方案.商业合作模式设计3.全项目售前解决方案把关及解决方案支撑4.内外部资源（含原子能力评估与调用）/合作伙伴调用5.行业场景化解决方案/案例撰写6.行业重点业绩考核承接7.前赋能支撑及对生态合作伙伴的赋能支撑8.投标管理 | ||
| 云网运营分析师 | 本科,硕士 | 8 |
需求专业： 机械工程,车辆工程,机器人工程,能源与动力工程,动力工程及工程热物理,动力工程,新能源科学与工程,自动化,测控技术与仪器,控制科学与工程,控制工程,仪器科学与技术,仪器仪表工程,人工智能,电子信息,电子与通信工程,通信与信息系统,信息与通信工程,通信工程,计算机科学与技术,物联网工程,信息安全,计算机技术,软件工程,电子信息,数学,统计学,数学与应用数学,信息与计算科学 | ||
职位描述： 1.负责云网日常运营.整体运行质量分析及专题分析2.负责IT系统的运行质量.业务订购.套餐销售分析3.负责分析材料编制，组织本单位各专业开展协同分析，形成分析报告，闭环跟踪问题解决情况4.参与云网规划与优化方案的制定，提出云网质量提升建议 | ||
| 产数开发工程师 | 本科,硕士,博士 | 10 |
需求专业： 自动化,测控技术与仪器,控制科学与工程,控制工程,仪器科学与技术,仪器仪表工程,人工智能,电子信息,电子与通信工程,通信与信息系统,信息与通信工程,通信工程,计算机科学与技术,物联网工程,信息安全,计算机技术,软件工程,电子信息,数学,统计学,数学与应用数学,信息与计算科学 | ||
职位描述： 1.负责产数功能开发.二次开发和封装测试2.负责产数功能实施和性能调优 3.负责产数技术开发安全监督与加固 4.支撑产数知识产权合规与保护复用 | ||
简历接收招聘简章中国电信股份有限公司乌鲁木齐分公司作为驻疆央企，拥有疆内最大的宽带互联网络、技术领先的移动通信网络和云计算基础设施，是新疆地区数字化、信息化建设的主力军，公司坚定履行网络强国和数字中国、维护网信安全的职责使命，全面实施“云改数转智惠”战略，聚焦核心产数赛道，推动“算力＋Token”双向突破；深化“高效办成一件事”改革，满足全市各族人民群众对信息化领域更优质的产品和服务向往，以5G、云计算、大数据、人工智能等网络信息技术，为增强经济发展新动能、助力新疆数字经济高质量发展贡献力量。
企业荣誉：
世界500强：第157位；中国500强：第38位
乌鲁木齐分公司在2026年成功荣升集团SBU
SBU全称是“战略业务单元”，代表集团对地市级分公司的高级战略定位，是集团依据价值创造、双轮驱动成效层层遴选的经营主体，全国仅有25家单位在列
连续13年获得国务院国资委年度经营业绩考核A级企业称号
薪酬福利：
1.享受具有行业竞争力薪酬待遇，包括岗位工资、绩效工资、生活补贴、住房补贴、年功津贴、特殊津贴、人才津贴、一线工作补贴、服务补助金、科创激励、专项奖励、半年中激励、年终激励等。绩效依据岗位和个人能力业绩表现实行市场化和差异化分配。
2.享受“五险两金”（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、企业年金)、补充医疗保险、意外伤害保险、重大疾病保险、帮扶基金、健康体检、劳动保护、生日慰问金、五必访五必贺、节日关怀、防暑费、取暖费等完善的福利保障项目。
3.享受员工餐厅、员工宿舍、公务通信等。
4.享受企业人才引进住房大型福利政策，此政策乌市只有极少数企业打通通道落地执行。
5.享受法定公休日、婚假、产假、育儿假、带薪年假、探亲假等。
6.针对全日制研究生、985/211工程院校、邮电院校应届毕业生，具有单独的专项补贴。
此次招聘内容主要面向相关学院优秀应届毕业生。凡是通过招聘进入到本企业的新员工，具有良好的职业发展通道，完善的培养体系，且全部分配至技术相关岗位进行培养锻炼工作，无营销任务，在实际工作中也可根据个人实际能力安排擅长的工作，如产品研发二开、解决方案等。
中国电信股份有限公司乌鲁木齐分公司期待您的加入！
联系人：肖老师 联系电话（微信同号）：18109917563
简历投递邮箱：18109917563@189.cn
邮件标题命名为：姓名+学校+专业（附简历+成绩单+相关荣誉证书证明材料）
