因工作需要，现面向社会开展2026年劳务派遣制工作人员招聘工作，有关事项公告如下：

一、招聘岗位及计划

具体招聘岗位、招聘数量及资格条件要求详见附件1《天津市静海区医院2026年公开招聘劳务派遣制工作人员招聘计划表》。

二、招聘条件

（一）应聘人员应当具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；

2.具有适应岗位要求的身体条件和心理素质，能正常履职，严格遵守职业道德规范，就业观念端正；

3.具有岗位所需要的专业或技能，专业名称及代码参照教育部《普通高等学校本科专业目录（2026年）》、《研究生教育学科专业目录（2022年）》以及《职业教育专业目录（2021年）》；

4.具备符合岗位要求的学历及相应学位（持有香港、澳门、台湾和国外院校毕业证书的人员需出具教育部门的学历认证），本次招聘所有岗位均不接受以辅修专业报考（应在2026年10月26日前取得相关学历、学位证书，详细要求见附件1）；

5.应届毕业生是指2026年高校毕业生，2025年、2024年毕业后未就业的高校毕业生视同为应届毕业生；

6.报考护理岗位人员须取得护士资格证书；报考药师岗位人员须取得药师或中药师资格（应在2026年10月26日前取得相应资格证书，详细要求见附件1）；

7.报考定向招聘岗位人员须已办理随军手续，提供相应随军家属证明材料；

8.同时具备各招聘岗位所需的其他条件，具体资格条件详见附件1。

（二）凡有下列情形之一者，不得报考：

1.受过刑事处罚的人员；

2.正在接受立案审查或有犯罪嫌疑尚未查清的人员；

3.受党纪、政纪处分期间或者未满影响期限的以及期满影响使用的人员；

4.曾被开除公职的人员；

5.现役军人；

6.在读的全日制普通高等院校非应届毕业生；

7.在各级公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限的人员；

8.列入失信联合惩戒对象名单被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员；

三、报名和资格初审

我单位委托天津市北方人力资源管理顾问有限公司静海分公司负责本次招聘工作的网上报名、笔试、面试等考务工作的组织实施。考试报名、缴费、准考证打印、成绩查询均在北方人力资源网（https://www.tj-nhr.com）进行，非报名时间或通过其他方式报名无效。

（一）网上报名

报名网站：北方人力资源网（https://www.tj-nhr.com）

报名时间：2026年10月26日上午9:00至2026年10月30日上午10:00。

缴费时间：2026年10月26日上午9:00至2026年10月30日下午16:00。

笔试准考证打印时间：2026年11月04日上午9:00起

（二）有关说明

报名人员需在规定时间登录报名网站，须以真实姓名、身份证号码等相关信息进行报名系统注册。注册成功后，按照报名系统要求正确、如实填写相关信息，并选择报名岗位。本次招聘每人限报一个岗位，报考人员提交的报名信息和材料应当真实、准确，如考生提供虚假的个人资料或未按应聘岗位条件要求提供相应佐证材料的，一律取消报考资格。

考生提交的报名信息需进行资格初审，报考人员在提交报名信息48小时内查询资格初审结果。通过审查的报考人员在规定时间内缴费确认，视为报名成功。凡在规定时间内未完成网上缴费者，将视为放弃报名。

资格审查贯穿招聘工作全过程。在招聘各环节发现报考人员不符合报考岗位条件的，取消报考人员报考资格或者聘用资格。

笔试报名费每人45元。根据国家和我市的有关政策，对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，凭相关部门出具的享受最低生活保障的证明、低保证（复印件）（或特困证明和特困家庭基本情况档案卡（复印件））等材料，经审核确认后，可办理减免考务费用。受理时间：2026年10月26日-2026年10月30日工作日时间（上午9:00-11:00，下午14:00-16:00），办理地址：天津市北方人力资源管理顾问有限公司静海分公司（天津健康产业园北华北路9号333室）

完成缴费的报考人员须在规定时间内下载和打印笔试准考证。

四、考试与资格复审

考试包括笔试和面试。

（一）笔试

笔试时间：2026年11月07日（具体时间、地点见笔试准考证）。

笔试成绩查询时间：2026年11月13日起，笔试人员可登录北方人力资源网站（https://www.tj-nhr.com）报名系统查询笔试成绩。

笔试科目详见附件1《天津市静海区医院2026年公开招聘劳务派遣制工作人员招聘计划表》。

笔试采取闭卷的方式进行，考试时间为120分钟，满分为100分。报名人员必须参加报考岗位规定笔试科目的考试，缺考人员不予进入下一环节。笔试成绩计算到小数点后一位数，尾数四舍五入。

报考人员应按照笔试准考证上规定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和本人身份证（二代），缺少任一证件的报考人员不得参加考试。

（二）资格复审及面试

1.根据报考人员笔试成绩，按照计划人数与参加面试人选1:3的比例（其中每个岗位笔试成绩相同的报考人员按一人计算比例），从高到低确定各岗位进入面试人员名单。招聘岗位进入面试的人数达不到所设定的比例时，按照实际人数进行面试。

2.面试前，对进入面试人员进行资格审查，通过报名网站发布公告的方式告知资格审查时间及审查材料。资格审查合格人员方可进入后续面试环节。资格审查不合格的，取消面试资格。未按规定时间和要求参加资格审查的，视为自动放弃。

3.面试主要测试应聘人员综合分析能力、语言表达能力、逻辑思维能力、举止仪表及与报考岗位的适配性等方面进行综合考评。面试总分为100分，面试合格线为60分，面试成绩未达到合格线的人员，不予进入下一环节。面试成绩计算到小数点后一位数，尾数四舍五入。

（三）总成绩计算

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。考试总成绩确定后，将在3个工作日内公布考试总成绩。

五、体检

体检人选根据考试总成绩从高到低依次确定，按照实际招聘岗位人数等额组织（如考试总成绩相同的，按照面试成绩由高到低确定；如面试成绩再相同的，按照主考官成绩由高到低确定）。体检的项目、标准参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。体检费用由应聘人员承担。体检不合格者不予聘用。未按照规定时间和地点参加体检、复检人员，视为自动放弃。

六、考察

考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取函调形式，主要考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、能力素质等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。考察不合格的，不予聘用。

七、公示及聘用

根据笔试、面试和体检、考察结果，经我单位党委集体研究决定后，确定拟聘用人员名单，并在天津市静海区医院网站（http://tjjhqyy.com）进行公示，公示期为5天。

公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续，与天津市北方人力资源管理顾问有限公司静海分公司签订劳务派遣合同，试用期为2个月；对有严重问题并查有实据的，取消聘用资格；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

拟聘用人员应于2026年12月31日前完成相关聘用手续，因应聘人员原因不能在规定时限内完成相关聘用手续，视为自动放弃，将不予聘用。如遇特殊情况，经我单位党委研究后，可适当延长完成相关聘用手续期限。

本年度通过笔试进入面试阶段并获得面试合格成绩的考生，总成绩(按照第四项第三点)将保留至2027年10月25日，如我单位派遣制人员出现离职情况或因下列情形导致招聘岗位出现空缺时，可按总成绩排名进行补充录用。（如考试总成绩相同的，按照面试成绩由高到低确定；如面试成绩再相同的，按照主考官成绩由高到低确定）。

①应聘者体检或者考察不符合要求的；

②拟聘人员公示结果影响聘用的；

③拟聘人员自愿放弃聘用的；

④拟聘人员未在规定的时间内办理聘用手续的；

⑤导致拟聘岗位空缺的其他情形。

八、有关事项说明

1.报考人员提供的应聘材料应真实可靠。对在报名、审核、体检及证书审验等环节中发现弄虚作假或与招聘岗位条件不符合者取消应聘及聘用资格。

3.本次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。

4.咨询电话

（1）招聘政策咨询

天津市静海区医院人事处

咨询电话：022-68924239

咨询时间：工作日8:30-12:00，14:00-17:00

（2）报名网站技术咨询电话

咨询电话：022-27599704022-27599708

咨询时间：工作日9:00-11:30，14:00-17:00