天津市天勘兰台工程技术咨询有限公司成立于2009年，是天津市国有企业，公司咨询业务覆盖房屋建筑、市政工程、公路工程、园林工程、管线工程、文书档案、财务档案、科技档案、干部人事档案等领域，是天津市档案业务领域的主要国有服务商。近年来，在持续做好传统档案业务的同时，公司还持续开拓档案数字化、全过程声像档案采编、档案托管、密集架建设、档案管理系统搭建、数字化档案室建设等服务项目，综合实力居于行业前列。

为满足公司生产经营发展和档案管理咨询队伍建设的需要，特面向社会公开招聘以下岗位：

一、选聘岗位及任职资格

应聘人员应坚持党的领导，坚持国有企业的社会主义方向，熟悉档案咨询管理相关工作，具备与职位相匹配的任职资格和专业素养，管理能力突出，大局意识强，职业操守、职业信用和个人品行良好。同时还要具备以下任职条件。

（一）咨询岗

岗位职责：

（1）负责档案项目整体统筹管理，制定项目实施计划，管控工期、质量、成本；

（2）负责现场团队（包括外联队伍）的管理、人员培训、工作分配、日常质检；

（3）对接客户的档案服务需求，定制专项档案管理解决方案，跟进重点项目的交付落地，持续维护客户满意度；

（4）编制项目方案、进度报表、整改材料、验收资料，负责项目结算资料整理并配合公司相关部门做好后续结算；

（5）落实现场档案安全、保密、现场文明管理；

（6）完成领导交办的其他相关工作。

任职资格：

（1）年龄40周岁及以下，大学本科及以上学历，档案学、图书情报、工程、软件工程等相关专业，5年以上档案相关工作经验（包括但不限于各类载体档案管理、档案管理系统构建、数字档案室建设等），3年以上档案项目管理经验；

（2）品行端正、坚持原则、廉洁自律，遵守《中华人民共和国档案法》、《城市建设档案管理规定》，具备扎实的专业理论知识，熟悉国家有关档案类法律法规，熟悉档案专业业务；

（3）具备档案、工程序列专业初级以上职称。具备中级及以上职称、资料员、建造师、信息系统项目管理师等职业资格证、档案岗位培训证书优先；

（4）有独立负责完整档案项目全周期经验，熟悉档案数字化全流程；有工程竣工档案、文书档案、档案管理系统铺设、数字档案室建设全流程服务经验优先；

（5）能独立编制项目管理文件，可配合招投标部门编写技术文件。

（6）熟悉档案保密管理，能够落实涉密档案项目保密要求，有档案涉密资质申报相关经验优先；

（7）无犯罪、不良从业记录，无项目重大质量事故、合同纠纷记录；有C1及以上驾驶证，三年以上独立驾驶经验优先；

（8）特别优秀的，条件可适当放宽。

（二）整编岗

岗位职责：

（1）负责对分配的档案资料保管、整编、加工、验收，严格按照项目要求、档案规范及项目经理安排开展工作，落实项目加工标准，把控项目工期，保障档案整理成果质量，协助项目负责人完成移交；

（2）在整编档案过程中对已收集资料的完整度把关并对资料缺失情况说明进行核对，对资料不齐全且达不到相关规程及标准的要求时，及时通知项目负责人对资料进行追缴;

（3）负责完成接受委托的新建建设工程纸质档案的整理，剔除多余的工程资料并做好在服务对象取回前的临时性保管;

（4）负责完成受委托的各类文书档案的全生命周期管理，完成收集核验、分类编码、归档存储等各环节操作，确保档案最终交付的完整准确、高效及时；

（5）遵守现场档案安全、保密、文明管理各项规定；

（6）完成领导临时交办的其他任务。

任职资格：

（1）年龄40周岁及以下，大学专科及以上学历，具有3年以上档案相关工作经验，档案学、图书情报、工程、软件工程等相关专业优先；

（2）品行端正、坚持原则、廉洁自律，遵守《中华人民共和国档案法》、《建设工程文件归档规范》，熟悉文档管理规范与档案合规要求，具备扎实的专业理论知识，熟悉国家有关档案类法律法规，熟悉档案整编业务；

（3）熟悉档案加工相关工作规范，能独立完成档案整编项目；

（4）无犯罪、不良从业记录，无项目重大质量事故、合同纠纷记录，能够出差驻场；

（5）身体健康，可适应项目现场驻场管理；

（6）特别优秀的，条件可适当放宽。

二、薪酬待遇

参考市场同类可比人员薪酬水平，提供具有一定吸引力的薪酬待遇。

三、选聘程序及流程

制定、发布公告——报名、资格审查——面试——确定考察人选——背景调查和组织考察——体检——确定拟聘人选——公示——正式聘用。

四、报名程序和方法

1.报名时间：即日起至2026年10月30日17:00。

2.报名方式：报名方式：采取线上报名方式进行。点击“阅读原文”进入渤海国资人力官网“招聘招考”模块，选择“天津市天勘兰台工程技术咨询有限公司招聘”模块进行注册报名，在规定时间内将报名材料上传到系统内完成报名。

提供材料：《近三年工作总结》（点击下方“阅读原文”，下载模板填写后上传）；证件照；学位证明（学位证书、学信网《中国高等教育学位在线验证报告》）；学历证明（学历证书、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》，如涉及国外学历的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件）；相关资格证书（职称、职业资格、专业成果及重要奖励等）；身份证复印件（正反面）的电子文件。

3.资格初审：报名开始后，根据岗位任职资格对应聘人员进行初步资格审核。初审通过后，采用邮箱或电话形式通知应聘人员面试时间及地点。

4.报名咨询电话：022-88272628（咨询时间：工作日上午9:00-11:30；下午13:30-17:00）

五、相关说明

1.下列人员不得报考：按照组织部相关规定，与本公司系统干部职工存在亲属回避关系的；现役军人；曾因犯罪受过刑事处罚的人员；受过党内或行政警告处分以上的或曾被开除公职的人员；法律法规规定其他不宜录用的人员。

2.应聘人员应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，本公司有权取消应聘资格。

3.个人受到刑事或行政处罚有隐瞒者，或个人在企业经营管理从业过程中有不诚信记录者，本公司有权取消应聘资格。

4.我公司承诺对应聘信息及提交的应聘材料严格保密，仅用于此次招聘工作使用，此次未录用人员资料，将收入公司备选人才库保存，恕不退还。