招聘2人2个岗位
2026年天津市蓟州区面向甘肃省古浪县对口招聘教师2名，纳入天津市蓟州区事业编制管理。为确保招聘工作顺利进行，根据《事业单位人事管理条例》相关政策规定，制定本方案。
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的用人标准，面向社会、公开招聘、择优聘用。
二、招聘计划
具体招聘人数、岗位、资格条件等详见《2026年天津市蓟州区面向甘肃省古浪县对口招聘教师计划表》。
三、招聘条件
（一）未落实就业单位的具有古浪县户籍且符合招聘条件的高校毕业生（古浪县生源地考生在资格复审前提供古浪县户籍的可以参加本次招考），应届毕业生指2026届高校毕业生，2024年、2025年毕业且毕业后未就业的毕业生视同为应届毕业生。并符合《招聘教师计划表》中相关条件。
（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守各项法律法规。
（三）具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
（四）具有符合岗位要求的工作能力。
（五）具备招聘岗位所需的学历（学位）、专业、资格及其他条件。
报考人员所学专业以本人毕业证书标注的专业为准。专业指导目录参考《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(1997年颁布，2008年更新)》、《学位授予和人才培养学科目录（2018年4月）》、《普通高等学校本科专业目录（2024年）》等。
在报名时尚未取得毕业证、学位证的2026届高校毕业生，可在满足应聘岗位其他条件的前提下，实施“容缺后补”机制，将核查上述证件的时间推迟到报到环节。届时，如拟聘人员不能提供相关证件，取消其应聘资格。
（六）最低服务年限原则上不少于6年；
（七）年龄在38周岁以下（1987年3月30日及以后出生），博士研究生年龄在43周岁以下（1982年3月30日及以后出生）；取得多个层次学历人员应按照岗位要求的学历和专业相符的年龄报名；
（八）凡有下列情形之一者，不得报考：
