招聘15人8个岗位
根据《中共中央组织部人力资源社会保障部关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《天津市事业单位公开招聘人员实施办法（试行）》（津人社局发〔2011〕10号）等有关文件要求，结合本校人员需求实际情况，拟面向社会公开招聘具有博士学位的专业技术岗位人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘方案发布及岗位
公开招聘方案将于2026年1月28日至2月6日在天津市教委网站（https://jy.tj.gov.cn）招聘信息专栏和天津财经大学门户网站（https://hcm.tjufe.edu.cn:8888/zp.html#/）公开招聘专栏发布。
具体招聘岗位见《天津财经大学2026年第二批公开招聘计划表（博士层次专业技术岗位）》（附件）。
二、招聘人员条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有岗位所需要的专业或技能，参照教育部发布的《研究生教育学科专业目录（2022年）》等相关专业目录执行；其中以第二学历或辅修专业报考的，应具有与岗位要求专业一致的学历、学位证书；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.应具有博士研究生学历和博士学位；具有较高的外语水平；具有基本的计算机操作和应用能力；
7.非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件；外省市人员需符合天津市引进人才的相关政策；社会人员需可以办理调入手续；
8.应聘人员须在2026年8月31日前取得毕业证、学位证，并符合我校报到条件完成入职手续；
9.应届毕业生指2026届高校毕业生，2024、2025年毕业后未就业高校毕业生视同为应届毕业生；
10.对于国内高等院校自主设置的专业与海外留学归国人员所学专业，注重专业内容实质，此两类应聘人员的专业方向与所需专业方向要求一致可视为符合专业条件；
11.满足招聘计划中要求的其他条件（详见附件），并具有相应的证明材料。
