招聘若干人2个岗位
根据医院高质量发展需要，我院拟面向社会常年招聘优秀博士人才。现将有关事项公告如下：
一、医院概况
河北医科大学第三医院建于1958年，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救于一体的省级综合性三级甲等医院，数次跻身全国最佳医院排行榜前100名，连续三年在国家公立医院绩效考核中，获评A+等级，稳居全国前10%。先后荣获“全国卫生系统先进集体”、全国“十大医学人文医院”、河北省卫生系统“百佳医院”和“全国综合医院中医药工作示范单位”等荣誉称号。
医院现有中山、友谊、湘江、新湘江4个院区，占地总面积220亩，总建筑面积25万平方米。拥有临床医技科室82个，开放床位2721张。年门急诊量150万人次，出院人数12万人次，手术量超7万人次。
医院学科综合实力雄厚，是国家紧急医学救援基地以及国家中西医协同“旗舰”医院项目建设单位、河北省创伤急救中心所在单位、河北省I级创伤中心示范单位。对口援疆托管铁门关医院，并与邯郸市人民政府合作共建邯郸医院。医院作为河北省唯一一家国家卫生应急移动医疗救治中心，多次承担国家级及省级重大突发公共卫生事件救援救治任务。拥有国家住院医师规范化培训专业基地24个。在中国医学科学院近十年发布的中国医院科技量值排名中，急诊医学、传染病学、风湿病学与自体免疫病学、内分泌病学与代谢病学、神经外科学、肾脏病学、消化病学、整形外科学等9个专业多次进入前100名，骨外科学稳居全国前十。
医院特色专科优势突出。骨科是国家首批临床重点专科，已发展为拥有13个亚专科、学术建制完备、科研能力卓越的综合诊疗中心。医院现有骨科、肾内科、感染科、神经内科、急诊科、影像科、心内科7个国家临床重点专科；肾内科、中西医结合肝病科2个国家中医重点专科，也是国家中西医协同“旗舰”科室；还拥有17个省级临床重点专科、12个省级医学重点学科。我院作为全省唯一具备肝移植资质的医院，是河北省器官获取组织（OPO）挂靠单位，已完成1000余例各式肝脏移植手术。同时具备角膜移植资质，是河北省区域性眼库和红十字眼库所在单位，角膜移植技术全面，国内领先。
医院实施人才兴院战略，现有职工3424人，其中中国工程院院士1人，长江学者特聘教授1人，长江青年学者1人，享受国务院特殊津贴专家20人，博士生导师86人、硕士生导师330人，高级职称700人。张英泽院士担任中华医学会骨科学分会主任委员、中国医师协会骨科分会会长、中国修复重建外科专业委员会主任委员、中国解剖学会骨科解剖学分会主任委员、华裔骨科学会会长，南月敏教授是中华医学会肝病学分会主任委员。医院在中华医学会、中国医师协会受聘常委及以上学术任职者共计31人，49名专家在河北省医学会、河北省医师学会受聘主任委员。
医院着力打造高水平科研平台。拥有骨科微创智能器械教育部工程研究中心、国家卫生健康委员会骨科智能器材重点实验室2个国家级科研平台。已承担国家自然科学基金项目98项，省自然科学基金项目239项。先后荣获国家科技进步奖二等奖2项、国家技术发明奖二等奖1项、何梁何利基金科学与技术进步奖1项、中华医学科技奖一等奖3项、河北省技术发明一等奖1项、河北省科技进步奖一等奖20项。出版医学专著、教科书近600部；发表自主产权SCI论文2300余篇；获授权专利1000余项，居省内医疗卫生领域首位。
三院人以严谨的医风、高尚的医德、精湛的医术创造了辉煌的历史。新时代的三院人高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，坚持人才兴院、科技强院、突出特色、全面发展的战略，以提高医疗质量为核心，以学科建设为主线，以科技创新为动力，以基础设施建设为支撑，力争把医院建设成为管理科学、服务优质、技术先进、特色突出、群众满意、省内领先、国内一流的现代化综合医院。
二、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准和“公开、公平、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘、择优聘用。
三、招聘对象
国内外高校和科研院所博士毕业生。
四、招聘岗位
临床诊疗相关的医师岗、专职科研岗。
五、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，依法享有政治权利的公民。
（二）拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，诚实守信，具有良好的政治素质和道德品行。
（三）具备良好的身体和心理条件，能正常履职并有较好的专业发展潜质。
（四）应聘人员初始学历须为国家统招全日制普通院校本科及以上。
（五）医师岗位应聘人员入职前须取得执业医师资格证、住院医师规范化培训合格证书（或具有主治医师及以上专业技术职务任职资格证书）。
（六）年龄一般在40周岁及以下（截至报名当日）。
（七）具备岗位需要的其他条件。
（八）科研业绩突出的博士研究生，初始学历和年龄条件可适当放宽。
（九）应聘人员入职时应具备博士毕业证书及学位证书，如暂未取得博士学位证书须在入职后1年内取得，否则解除聘用合同。
（十）有下列情形人员不得报名应聘：
曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
六、招聘程序
本次为长期招聘岗位，不设开考比例，自公告发布5个工作日之后，根据报名情况，医院自行组织考核，具体程序如下：
（一）报名及资格审查
1.报名方式：现场报名和电子邮箱报名相结合。
2.报名时间：本公告长期有效（节假日及非工作期间不接收现场报名，工作时间上午8:00-12:00，下午14:00-18:00）。
3.报名地点：河北省石家庄市自强路139号，河北医科大学第三医院行政楼人事处222房间。电子邮箱地址：hbydsyrsc@163.com。
4.报名材料及提交方式：
现场报名人员须携带以下报名材料原件及复印件；电子邮箱报名人员需将以下报名材料按顺序扫描清晰并生成一个PDF文件，报名邮件主题格式为“博士招聘+姓名+专业”。
（1）资格审查报名表（见附件1）；
（2）诚信承诺书（见附件2）；
（3）身份证（正反面复印在一张A4纸上）；
（4）已取得的高等教育各阶段学历证书及《教育部学历证书电子注册备案表》、学位证书及《中国高等教育学位在线验证报告》；
（5）尚未取得学历学位证书的博士毕业生，需提供《教育部学籍在线验证报告》，或研究生院开具的在学证明；
（6）取得国（境）外学历学位的，需提供教育部出具的《学历学位认证书》；
（7）科研业绩证明材料、SCI收录证明；
（8）执业资格证书、住院医师规范化培训合格证、专业技术职务任职资格证书、英语等级证书、荣誉奖励证书等。
5.资格审查注意事项：
（1）报名人员应完整、真实、准确、规范提交有关信息和材料，并做到诚信报考，否则责任自负。资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现报名人员不符合招聘资格条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消聘用资格，问题严重的要追究责任。
（2）邮箱报名人员需按医院要求进行现场资格复审，现场资格复审与邮箱报名初审结果不一致的，以现场资格复审结果为准。
（二）测评考核
测评考核分为“专业素养考核”和“综合素质面试”两轮进行。
1.专业素养考核：
主要围绕应聘人员的学习工作经历、专业知识水平和科研业绩成果等情况进行测评考核。专业素养考核通过人员参加综合素质面试。
2.综合素质面试：
主要围绕应聘人员的综合素质、学术能力、仪表举止、语言表达能力、逻辑思维能力、团队融合潜力、实践经历及与招聘岗位的匹配度等情况进行综合评价。综合素质面试通过人员进入体检、考察环节。
（三）体检、考察
体检工作由河北医科大学第三医院统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。
体检合格的，由河北医科大学第三医院对其思想政治表现、道德品质等情况进行考察。
体检、考察不合格的，或应聘人员在体检、考察过程中弄虚作假，隐瞒重要病史或违法违纪情况等导致体检、考察结果不实的，取消聘用资格。
（四）公示
经体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，并在河北医科大学第三医院官网网站（https://www.cthhmu.com）进行公示，公示期7个工作日。
（五）聘用
对公示期满无异议的拟聘人员，按程序办理入职手续。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
七、其他事项
（一）本次招聘通过河北医科大学第三医院官网（https://www.cthhmu.com）面向社会公开发布招聘信息。
（二）报考人员未按医院通知要求在规定时间内资格审查、测评考核、体检、考察的，均视为自动放弃应聘资格。请报考人员保持所留联系电话的畅通，并持续关注我院官网相关通知。
（三）政策咨询电话：0311-88603691（河北医科大学第三医院人事处）
（四）未尽事宜由河北医科大学第三医院人事处负责解释。
八、招聘工作监督
河北医科大学第三医院纪委对此次招聘工作进行监督。
监督举报电话：0311-88603617（河北医科大学第三医院纪委办公室）
