招聘1人1个岗位
根据工作需要，现面向社会公开招聘物业项目经理岗位工作人员，诚邀您的加入！
一
招聘原则
坚持“公开、公平、公正、择优”的原则，采取平等竞争、择优聘用的方法组织公开招聘。
二
招聘岗位
招聘人数共1人，岗位要求详见下方或招聘报名页面：
物业项目经理
【岗位职责】
1.贯彻执行国家物业法律、法规，以及公司制定的有关规章制度；
2.全面负责项目物业客服、安保、工程、保洁等各条线的工作，监督执行高端物业服务标准，确保服务细节符合高端定位。
3.全面负责项目物业年度财务预算，物业费等各种费用的收取，控制各种费用的支出；
4.负责员工的思想政治工作，团结员工，协调各部门工作关系，检查督促各部门完成各项工作；
5.对项目管理的整体服务质量、安全、内部运作负责；
6.定期召开物业会议，研究解决各项工作问题；
7.与有关部门、业务单位协调好关系，在各种对外业务联系中全力维护公司利益；
8.积极向公司提出合理化管理建议。
【岗位要求】
1.具备3年以上相关工作经验；
2.工作认真负责，态度端正，服从管理；
3.大专以上学历，具有丰富的管理工作经验，对办公楼物业管理有全面的了解和认识，取得物业管理企业（部门）经理上岗证书优先；
4.综合素质高，组织协调能力强，担任过企业管理人员、同性质项目的负责人。
三
报名时间及方式
1.报名截止时间：自公告发布之日起至招满为止。
2.报名方式：本次招聘报名仅接受网上报名，请应聘人员登录雄才网进行报名，报名入口如下：
扫码进入
招聘专区
部分岗位招满即止
请进入报名页面查看最新岗位动态
以实际招聘需求为准
四
注意事项
1.应聘人员须同时附件提交身份信息、毕业证书、岗位要求的资格证书等相关证明材料。
2.应聘人员应对本人填报、提供信息的真实性、准确性、完整性负责；提供虚假信息者，一经发现，取消应聘资格。
3.应聘人员投递简历时只可选择该项目其中一个岗位，不可重复投递。
4.招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构开展相关辅导培训。
五
流程及通知
招聘流程：结合岗位职责和实际需求，将对应聘者的简历进行审核、筛选。初筛合格者，将组织面试、岗位适应性考察和思想政治考察等环节。根据招聘岗位的实际需要，面试可能会安排多轮，并根据应聘者的综合表现择优录取。
面试通知：具体的面试时间、地点等招聘相关信息，将通过短信、电话或邮件等方式另行通知，请随时关注短信和邮件，并保持手机畅通，及时查收我司发送的面试安排通知。招聘各环节未予通过的应聘者，将不再另行通知，应聘者可以通过咨询电话咨询面试结果。
