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雄安人才服务有限公司科研类研发算法及管理岗招聘公告

雄安人才服务有限公司科研类研发算法及管理岗招聘公告

招聘5人5个岗位

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自2026/9/19起

根根据工作需要,现面向社会公开招聘科研类研发算法及管理岗工作人员,诚邀您的加入!


一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤的用人标准,坚持公开、平等、竞争、择优的用人原则。


二、招聘岗位

招聘人数共5人,岗位要求详见下:

岗位1:科研项目经理1人

【岗位职责】

1.负责科研项目全周期管理,主导策划、立项、申报、执行、中期检查、结题验收全流程,统筹进度、成本、质量、风险四大要素,确保科研项目按节点高质量交付;

2.负责国家、省、新区、部委等各级科研项目申报策划,主笔/统筹撰写重大重点项目申报书、可行性研究报告、预算说明书等核心材料,组织申报答辩与专家评审沟通;

3.负责把控项目技术路线,组织关键技术方案评审与里程碑节点把关,跟踪算法、前端、后端、测试等团队协同进展,识别并推动解决项目重大技术风险;

4.负责对接国家相关部委、地方政府、央企、高校、科研院所、行业协会等外部合作单位,主导高层汇报、合作签约、资源争取与成果对接工作;

5.负责科研团队管理与人才梯队建设,统筹项目核心成员分工、绩效评估与能力培养,推动跨部门、跨单位协同机制建设;

6.负责统筹科研经费使用与成果产出管理,对接财务、合规、审计等相关部门,推动知识产权、技术成果、奖项申报、论文专利等成果落地;

7.负责组织重大技术评审会、专家咨询会、阶段性成果发布会等高水平会议;完成上级领导交办的其他重要工作。

【任职要求】

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.年龄一般为18周岁以上、45周岁以下,条件优异者可适当放宽;

3.硕士研究生及以上学历(博士优先),电子信息、通信工程、导航与定位、信号与信息处理、计算机科学与技术、测绘科学与技术等相关专业;

4.8年及以上科研项目管理经验,其中至少5年北斗、卫星导航、5G通信、室内定位、GNSS算法、UWB/AOA等多源融合定位相关行业经验,熟悉行业技术现状与发展趋势;

5.作为核心成员参与过国家级、省部级重大科研项目(国家重大专项、重点研发计划、基金委重点项目等)申报与实施全过程者优先,熟悉科研项目管理办法、经费管理制度及结题验收流程;

6.具备较强的科研项目战略策划能力与技术商业化思维,能主导重大客户对接、高层汇报、技术合作签约;具备良好的团队管理与人才培养能力;

7.具备优秀的文稿撰写能力,主笔过省级以上科研项目申报书或重大技术方案获批者优先;有SCI/EI论文、发明专利、行业/省部级以上科技奖项者优先;

8.抗压能力强,具备重大项目多方利益相关方协调与复杂问题决策能力;可接受短期出差、项目现场踏勘。岗位2:科研助理工程师1人

【岗位职责】

1.协助科研项目经理开展项目日常统筹管理,对科研项目进行全过程跟踪,建立并更新项目台账与里程碑看板;

2.协助各级科研项目申报工作,负责申报材料收集、整理、格式校对与排版,参与撰写项目申报书与可行性研究报告;

3.负责项目合同全流程流转、条款校对、资料归档,搭建标准化项目台账(含电子与纸质),完成经费支出统计与同比环比分析,做好项目风险点提示;

4.负责科研项目财务事宜日常对接,统筹科研经费使用台账,实现预算动态管理,推进预算执行进度,协同财务完成报销与对账;

5.负责项目中期检查和结题审核资料准备,包括结题材料汇编、经费决算核对、档案归档与上报,确保符合研发制度和科研经费管理要求;

6.负责相关会议策划、组织和执行,包括日程安排、资料准备、会场协调、会议接待、会议纪要撰写存档等;完成上级领导交办的其他相关工作。

【任职要求】

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.年龄一般为18周岁以上、35周岁以下;

3.本科及以上学历(硕士优先),电子信息、电气工程、通信工程、计算机、管理科学与工程等相关专业;

4.具备公文与科技文稿撰写能力,可独立完成项目申报书、汇报材料、验收报告、工作总结等文书起草;熟练使用Word/Excel/PPT,有征文、宣传稿件获奖或官方平台稿件刊发经历者优先;

5.抗压能力强,主动识别项目执行风险并协助项目经理落地解决方案,沟通逻辑清晰,擅长多方协调;可接受短期出差、项目现场踏勘。

岗位3:高级算法工程师1人

【岗位职责】

1.负责北斗/GNSS、RTK/PPP、IMU/惯性导航、UWB/AOA、室内定位及多源融合定位等核心算法的研究与创新,主导关键技术路线与技术方案制定;

2.负责高精度定位算法(伪距/载波相位/模糊度解算、惯性组合导航、多源融合滤波等)的理论研究、仿真验证与工程化实现;

3.负责定位算法性能优化与精度提升,包括观测数据质量分析、误差建模、完好性监测,输出算法技术文档、测试报告与专利文档;

4.负责算法方向的技术评审与质量把控,指导中级算法工程师与实习生开展算法研发,组织算法设计评审与代码审查;

5.跟踪北斗/GNSS、室内定位领域前沿技术动态,参与行业标准研究,推动算法成果的学术论文与专利产出;

6.配合项目经理完成算法方向项目的方案设计、技术攻关与交付验收;完成上级领导交办的其他相关工作。

【任职要求】

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.年龄一般为18周岁以上、45周岁以下,条件优异者可适当放宽;

3.硕士研究生及以上学历,条件优异者可适当放宽,导航与定位、通信工程、电子信息、信号与信息处理、计算机科学与技术、测绘科学与技术等相关专业;

4.5年及以上算法研发经验,熟悉北斗/GNSS、室内定位、GNSS算法、UWB/AOA、多源融合定位等技术领域,具备扎实的数学与信号处理理论基础;

5.精通至少一种定位算法方向(RTK/PPP/模糊度解算、惯性组合导航、多源融合滤波、室内定位等),有实际产品落地经验;

6.熟练使用MATLAB/Python/C++等算法开发工具,具备算法仿真、测试评估与性能优化能力;

7.有北斗/GNSS高精度定位、地下空间定位、通导融合相关项目经验者优先;有SCI/EI论文、发明专利者优先;

8.工作严谨,具有钻研精神,能沉下心做核心技术研究,具备良好的团队协作与沟通能力。

岗位4:电动自行车研发岗1人

【岗位职责】

1.嵌入式固件研发:负责自研模组固件研发,包括驱动适配、RTK定位功能嵌入式实现、AT指令开发;负责设备端数据采集、协议打包、串口通信及数据上报等核心功能的开发与优化;负责嵌入式硬件调试与问题定位,解决设备在研发、测试、生产及客户端使用中的技术问题

2.定位算法开发:负责定位相关算法设计与实现,包括室内外检测、多源数据融合及精度优化等核心算法;负责AI模型训练、调参与部署,将算法落地为可调用服务

3.软件平台全栈开发:负责定位平台的完整开发与交付,独立完成从需求分析、架构设计、数据库设计到前后端实现的全流程交付;负责平台后端核心功能开发,基于SpringBoot/SpringCloud微服务架构,编写高质量、高可用的后端代码,设计与维护RESTfulAPI,确保接口安全性与性能;负责平台前端交互构建,使用Vue3+TypeScript及ElementPlus构建响应式、高性能的用户界面,优化加载速度与用户体验;负责MySQL数据库设计与SQL优化,熟练使用Redis进行缓存设计与高并发场景下的性能调优;负责平台部署运维、测试、技术文档编写,以及产品持续迭代优化

4.完成研发中心主任和上级领导交办的其他工作

【任职要求】

1.拥护中国共产党的领导,具有较强的政治素质和良好的思想品德,具备高度的责任感、团队合作精神和服务意识,恪守职业道德,严守保密纪律,能够高效完成各项工作任务。

2.年龄一般为18周岁以上、35周岁以下,条件优异者可适当放宽;

3.硕士研究生及以上学历,计算机类、通信工程、电子信息类等相关专业,具有3年及以上北斗、4G/5G等相关领域研发工作经验,工作经验丰富者可放宽至本科。

4.熟悉GNSS定位原理、RTK差分定位、多源融合定位等相关技术,具备定位算法设计与优化能力。

5.掌握C/C++、Java、Python等开发语言,具备北斗、4G/5G嵌入式芯片操作系统、终端固件或嵌入式软件开发能力。

6.熟悉数据平台开发技术,掌握SpringBoot、SpringCloud等主流开发框架,具备全栈开发能力,熟悉MySQL、Redis、消息队列、Linux、Docker等常用开发与部署技术。

7.熟悉大模型数据采集、数据处理与模型训练流程,具备接口开发及数据服务能力,具备机器学习、深度学习或RAG应用开发能力。

8.具有较强的工程实践能力和系统集成能力,具有从0到1完成终端、算法、平台等全链路项目研发经验者优先。

9.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能够适应长期出差及外场测试工作,具备较强的现场问题分析与解决能力。

岗位5:项目管理1人

【岗位职责】

1.项目规划与实施:负责研究院新项目的策划、申报、实施,确保项目目标的达成,按照计划推进各项工作;

2.项目管理与协调:研究院科研项目及部门相关文件管理与成果维护工作;负责统筹项目申报、合同签署、委托服务协议等材料;

3.项目预算审核与管理:审核项目预算,跟踪和控制项目支出,确保项目在预算范围内完成,提升资金使用效率;

4.项目进度跟踪:监控项目进度,协调各部门和合作方的工作,及时解决项目实施过程中的问题;

5.成果评估与汇报:定期评估项目实施效果,撰写项目报告和总结,向研究院领导汇报项目进展和成果;

6.风险管理:识别和评估项目风险,制定风险管理计划,采取措施降低风险,确保项目顺利实施;

7.科研助理的相关工作;

8.领导交代的其他任务。

【任职要求】

1.拥护中国共产党的领导,具有较强的政治素质和良好的思想品德,具备高度的责任感、团队合作精神和服务意识,恪守职业道德,严守保密纪律,能够高效完成各项工作任务。

2.硕士及以上学历,理工类、资源利用类、管理类及相关专业优先,具备一定情报资料分析能力,有扎实的学科交叉专业基础和较强的学习能力,有一定的多学科实验平台及实践管理经验能够快速适配岗位工作需求。

3.工作经验:5年及以上项目多实验平台管理或相关领域的工作经验,具备高校教务和一线课堂的相关工作经历者优先;拥有项目管理、材料编撰和大型活动组织接待及主持等相关工作经验者优先,需要具备高效推进各项工作落地实施能力。

4.专业技能:具有较强的沟通能力和良好讲演及才艺表现能力,有心理咨询能力资格者优先;熟悉项目管理流程,具备项目策划和统筹管理的能力,能够熟练运用各类办公及项目管理工具;具备较强的文字撰写、数据填报、材料整理能力,有高校相关数据统筹、上级主管部门材料申报提交相关工作经验者优先。


三、人员管理

聘用人员与雄安人才服务有限公签订劳动合同,办理手续后,派驻到雄安空天信息研究院工作。


四、报名时间及方式

1.报名截止时间:自公告发布之日起至招满为止。

2.报名方式:本次招聘报名接受邮箱及网络报名。邮箱报名请应聘人员将简历发至ktyuan_x@126.com。网络报名请应聘人员登录雄才网进行报名,报名入口如下:


五、注意事项

1.应聘人员须同时附件提交身份信息、毕业证书、岗位要求的资格证书等相关证明材料。

2.应聘人员应对本人填报、提供信息的真实性、准确性、完整性负责;提供虚假信息者,一经发现,取消应聘资格。

3.应聘人员投递简历时只可选择该项目其中一个岗位,不可重复投递。

4.招聘不收取任何费用,不举办或委托任何机构开展相关辅导培训。


六、面试流程及通知

招聘流程:结合岗位职责和实际需求,将对应聘者的简历进行审核、筛选。初筛合格者,将组织面试、岗位适应性考察和思想政治考察等环节。根据招聘岗位的实际需要,面试可能会安排多轮,并根据应聘者的综合表现择优录取。

面试通知:具体的面试时间、地点等招聘相关信息,将通过短信、电话或邮件等方式另行通知,请随时关注短信和邮件,并保持手机畅通,及时查收我司发送的面试安排通知。招聘各环节未予通过的应聘者,将不再另行通知,应聘者可以通过咨询电话咨询面试结果。



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