为加强新时代基层党的建设和基层治理工作，建设政治坚定、素质优良、能力突出、群众满意的职业化专业化社区工作者队伍，现就2025年公开招聘社区工作者有关事项公告如下：

坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则，严格按照规定程序组织招聘。

本次公开招聘社区工作者共8人，分2个岗位类别：

（一）A岗：4人，限男性报考；

（二）B岗：4人，限女性报考。

招聘人员统一纳入社区工作者管理体系，实行聘用制，不列编制，与深州市委社会工作部依法签订劳动合同。

1.具有深州市户籍（以下人员视为具有深州市户籍：①就业报到证或户口迁移证派往深州市的；②配偶或父母为深州市户籍的）。

2.政治素质好，拥护“两个确立”，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚决贯彻执行党的路线方针政策，无不良政治记录。

3.服务意识强，热爱社区工作，对居民群众有感情，具备良好的沟通协调能力、语言表达能力，善于开展群众工作。

4.能力素质强，治理水平高，具有一定的组织协调能力，了解社区工作、社区建设、基层治理相关专业知识。

5.年龄18周岁以上，40周岁以下（1984年10月10日—2007年10月9日期间出生）。

6.具有国家承认的大学专科及以上学历。

7.身体健康，服务意识强，热爱社区工作，具备良好的沟通协调和语言表达能力，善于做群众工作，能适应社区一线工作需求。

有下列情形之一的，不得报考：

1.受过刑事处罚，或因涉及黄赌毒等违法行为受到行政处罚的；

2.被开除中国共产党党籍的；

3.涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未做出结论的；

4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；

5.被开除公职或公务员（包括参照公务员法管理的工作人员）、事业单位工作人员被辞退未满5年的；

6.被依法列为失信联合惩戒对象的；

7.曾经或现在组织、参与非法组织或者邪教组织活动的；

8.现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关（单位）工作人员、在职事业编制人员；

9.法律法规规定不得招聘为社区工作者的其他情形人员。

招聘按照发布公告、网上报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等程序分步进行。

通过深州市人民政府官网向社会发布招聘公告。

1.报名方式：报考采取网上报名的方式进行，具备报考资格条件的考生登录报名网站，按系统提示认真阅读注意事项及个人承诺后填写个人报名信息进行报名。

报名网址：http://sqzhpbm.t838.net/

报名查询网址：http://sqzhpbm.t838.net/cx.asp

2.报名时间：2025年10月17日9:00—10月20日24:00。

（1）考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和职位条件，认真阅读本公告并同意《诚信承诺书》，然后按步骤进行具体操作。

（2）考生网上报名实行严格的自律制度，必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，在任何环节，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消该考生应聘资格。

3.资格初审：考试招聘工作人员根据资格条件和考生提供的信息进行审查。考生须及时登录报名网站查询报名资格审查结果。

4.网上缴费：通过资格初审的考生，须于2025年10月17日9:00—10月21日中午12:00，登录报名系统进行网上缴费，收费标准为100元/人。

5.开考比例：各岗位报名缴费成功人数与招聘人数之比需达到3:1以上方可开考；达不到该比例的，按实际报名人数核减该岗位招聘人数，减少或调整招聘人数的公告将及时在深州市人民政府网进行发布。

6.准考证打印：缴费成功的考生，视为报名成功，请考生于10月23日9:00至10月24日17:00按要求登录在报名网站下载打印《笔试准考证》。准考证需妥善保管，笔试、资格复审、面试等环节均需提供，因考生个人原因在规定时间内未能按时打印准考证的，由考生个人承担相应后果。

1.考试说明：本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班，谨防各类虚假培训宣传。

2.笔试时间及地点：笔试时间及地点以《笔试准考证》为准。考生按照《准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须持有效的二代居民身份证、打印的《笔试准考证》。缺失证件的考生不得参加考试。

3.考试纪律：开考30分钟后考生不得进入考场，考试结束前不得交卷退场；严禁携带手机、计算器等电子设备及与考试无关的资料进入考场，违反纪律者取消考试成绩。

4.笔试内容：公共基础知识、与社区工作岗位相匹配的相关专业知识（两科合并为一套试卷），满分100分，考试时间120分钟。

（1）成绩权重：笔试成绩按50%的权重计入考生综合成绩。

（2）成绩查询及资格复审人选确定：笔试成绩于考试结束后次日12:00通过报名查询网站查询。根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按不高于招聘计划数2：1比例确定进入资格复审人员；若末位笔试成绩出现并列，并列考生均进入资格复审。

1.复审时间及地点：进入资格复审的考生自行下载打印资格复审通知单。资格复审时间、地点详见资格复审通知单，逾期未参加复审的视为放弃资格。

2.复审材料要求：进入资格复审的考生，按照报考要求参加现场资格审查。须提供以下材料：

（1）本人身份证和户口本，配偶或父母为深州户籍的提交相关户籍关系证明材料。

（2）大学专科及以上学历证书；《教育部学历证书电子注册备案表》（备案表需登录学信网下载打印）。

（3）学历为境外学历的，须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。

（4）是中共党员的需提供基层党委开具的党员证明。

（5）持有《社会工作者职业水平证书》的出具证书。

（6）网上报名同版照片2张。

以上证件均要求出具原件，并提交复印件（A4纸）一份留存。不能按要求提供有效证明材料的，视同放弃资格。对资格复审过程中出现不合格人员或放弃资格的，其空缺岗位按报考考生笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补。对伪造、编造有关证件、材料、信息等，骗取考试资格的，取消面试资格，并按有关规定予以严肃处理。

1.面试通知单打印：通过资格复审的考生即进入面试。同时，考生登录报名网站，打印《面试通知单》。

2.面试时间及地点：以《面试通知单》记载为准，考生须持有效二代居民身份证（或临时居民身份证）、《面试通知单》原件参加面试，迟到者视为放弃资格。

3.面试方法：采取结构化面试方法，主要测评考生的专业技能、专业知识、举止仪表、语言表达能力、综合分析能力、组织协调能力、应变能力。

4.面试纪律：面试前，考生抽签决定面试顺序。抽签开始未到候考室者视为放弃资格。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室，不得在考场附近逗留、议论。对于违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩。

5.成绩评定：面试满分100分，按50%的权重计入考生综合成绩；面试成绩采用“体操打分”方法，去掉1个最高分和1个最低分，剩余分数的平均值为考生面试成绩。

（1）合格线要求：面试成绩合格分数线为60分，低于60分的取消聘用资格。

（2）综合成绩计算：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（保留2位小数）。根据综合成绩由高到低按招聘数量1：1的比例确定体检人员。综合成绩并列时，优先聘用顺序为：①笔试成绩高的；②取得《社会工作者职业资格证书》的；③中共党员；④大学生退役士兵（需提供退役证原件）；⑤烈士、见义勇为人员子女或配偶（需提供相关证明材料）；⑥学历层次高的；⑦专业对口的（社会工作、社区管理、公共事业管理等与社区工作相关专业，以学历证书专业名称为准）。

1.人选确定。根据综合成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定进入体检人员名单。

2.体检标准。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。初次体检不合格人员允许复检一次，复检仍不合格者，取消聘用资格。体检费用由考生本人自行负担。因体检不合格或其他情况出现空缺名额时，按照综合成绩依次递补。

1.考察对象：体检合格的考生确定为考察对象。

2.考察内容：重点考察考生的政治素质（政治信仰、政治立场、政治意识和政治表现）、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况；政审环节需重点了解考生本人的政治历史及其直系亲属和主要社会关系的情况，以及考生在重大历史事件中的主要表现。

3.考察不合格的，取消聘用资格；考察中发现考生存在不符合报考条件情形的，向考生反馈并取消聘用资格。因考察不合格或考生放弃导致岗位空缺的，按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补，递补人员需重新参加体检和考察。

根据综合成绩和体检、考察情况，确定拟聘用人选。拟聘用人员名单在深州市人民政府网进行公示，公示时间为7个工作日。对公示反映有问题并查有实据，不符合聘用条件的取消拟聘资格，对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。按总成绩从高分到低分依次递补，递补原则同上。

1.聘用手续办理：公示期满无异议或异议不影响聘用的，由深州市委社会工作部与拟聘用人员签订劳动合同，办理相关聘用手续。

2.见习期管理：聘用人员实行1年见习期，见习期满后，由深州市委社会工作部组织考核，考核合格的转正定级，考核不合格的取消聘用资格，解除劳动合同。

3.岗位管理：聘用人员须全职在社区工作，党组织关系转至所在社区党组织，由深州市委社会工作部统一管理，服从市委社会工作部及社区的工作安排，不服从岗位分配或擅自脱离岗位的，视为违约，取消聘用资格。

1.薪酬构成：社区工作者薪酬待遇根据《实施<河北省社区工作者管理办法>工作方案》（冀组字〔2021〕17号）文件确定的标准和办法执行。

2.社会保障：按企业职工身份标准为聘用人员缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

3.管理要求：聘用人员需遵守社区工作者管理相关规定，接受年度考核，考核结果与薪酬发放、续聘等挂钩。

（一）本次招聘相关事宜、补充公告等信息均在报考网站发布，请考生随时关注、自行查阅，因考生个人原因在规定时间内未按时参加的，由考生个人承担相应后果。

（二）资格审查贯穿招聘全过程，在报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等任一环节发现考生提供虚假信息、隐瞒真实情况或不符合报考条件的，均取消其招聘资格，已聘用的解除劳动合同。

（三）考生须保持报名时预留的手机号码畅通，因手机停机、换号等原因导致无法接收招聘相关通知的，责任由考生自行承担。

（四）考生应坚持诚信原则，对在招聘过程中弄虚作假、冒名顶替的，经查实后取消本次考试成绩和聘用资格，并纳入深州市招聘诚信档案，3年内不得参加深州市各类公职类招聘考试。

（五）请考生提前熟悉考点路线，凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察等情况的，均视为自动放弃应聘资格。

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