招聘13人9个岗位
根据《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，经省人力资源和社会保障厅批准，河北师范大学2025年拟面向社会公开招聘工作人员13名。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位基本情况
河北师范大学具有一百二十三年的发展历史和光荣的办学传统，是河北省人民政府与教育部共建的省属重点骨干大学。学校现设23个学院（系），1个独立学院（汇华学院）。拥有博士学位授权一级学科11个，博士专业学位授权点1个，博士后科研流动站10个。硕士一级学科学位授权点29个、硕士专业学位授权点24个；有本科专业86个。学科专业覆盖哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、医学、管理学、艺术学、交叉学科等12个学科门类。现有国家重点学科1个，河北省“双一流”建设学科7个、省高校国家重点学科培育项目1个、省高校强势特色学科（群）4个、省高校重点学科14个。2023软科中国大学专业排名中，学校共80个专业上榜，其中39个专业位居全国前50名，7个专业位居全国前10名。学校大力推进科研创新平台和智库建设。现有教育部重点实验室1个、教育部人文社会科学重点研究基地2个、国家语言文字推广基地1个、教育部省部共建协同创新中心1个、教育部国别和区域研究备案中心3个；河北省学科重点实验室、技术创新中心、工程研究中心、基础学科研究中心19个、人文社会科学重点研究基地16个、国际合作基地2个、协同创新中心3个、新型智库3个。省部级以上科研创新平台50余个。化学学科、植物学与动物学学科、工程学学科进入ESI世界排名前1%。
我校校友中有老一代革命家邓颖超、刘清扬、郭隆真、杨秀峰、康世恩、荣高棠等，有学界名人梁漱溟、张申府、汤用彤等，有两院院士严陆光、郝柏林、李树深、贺泓等，也有许绍发、蔡振华等一批体育界精英。
学校附属单位有：附属民族学院、附属中学，附属实验中小学，附属小学，并设有附属第一幼儿园和附属第二幼儿园。学校优质的基础教育资源为教职工子女成长提供良好的就学环境。
热忱欢迎广大海内外英才加盟我校。
二、招聘原则
坚持德才兼备，民主、公开、竞争、择优，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取单位招聘方式。
按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、考试、心理测试、考察、体检、拟聘人员公示、办理聘用手续、订立聘用合同等步骤进行。
四、招聘条件、岗位、人数
（一）应聘人员应具备以下基本条件：
1、具有中华人民共和国国籍；
2、各岗位应聘人员要求年龄为18-35周岁（1989年8月12日至2007年8月12日期间出生）；
3、遵守宪法和法律；
4、具有良好的品行和职业道德；
5、具有硕士研究生及以上学历并取得硕士及以上学位、与招聘岗位要求相适应的专业技能条件；
6、适应岗位要求的身体条件；
7、具备岗位所需要的其他条件，详见本公告及岗位条件表。
(二)招聘人数和岗位条件：
1、2025年河北师范大学拟公开招聘工作人员13人,其中辅导员7人、管理教辅岗位人员6人。具体招聘岗位和对应条件详见“附件1-河北师范大学2025年公开招聘工作人员岗位条件表”，其中专业参考教育部《研究生教育学科专业目录》（2022年）、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《普通高等学校本科专业目录》《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》等设置。
本次招聘部分岗位用于专项招聘“应届高校毕业生”，包括以下人员：
（1）纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2025年应届高校毕业生。
（2）国家统一招生的2023年、2024年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。
（3）参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。
（4）普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后（含复学毕业）2年内未落实工作单位的退役士兵。
（5）2025年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员，以及2023年、2024年取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。
安排部分招聘岗位，用于专项招聘农村教师特岗计划、“三支一扶”计划、志愿服务西部计划等项目服务期满人员。
2、应聘辅导员岗位者需同时满足以下条件：
要求政治面貌为中共党员或中共预备党员，并在本科或研究生学习阶段担任过主要学生干部1学年及以上。主要学生干部主要包含：班级中班委委员、党支部委员、团支部委员；学院或学校团委、学生会（社联）、青年志愿者协会部长及以上职位等。
3、要求国内毕业生与河北师范大学签订就业协议书，2025年7月31日前取得毕业证书；留学人员要求2025年7月31日前毕业、并取得教育部学历学位认证书。
对于取得海外院校学历学位或毕业于国内院校自设学科的考生，如专业名称与岗位要求专业名称不完全一致，可由用人单位（部门）根据应聘人员在校期间所学课程、研究领域及毕业院校开具的学科专业证明等材料进行综合研判，严格把握，统一标准，作出决定。
4、现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定最低服务期限的人员、在读的非应届毕业生，不在招聘范围。曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。
5、应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避”的规定。
河北师范大学教职工（含各附属单位职工）与应聘人员具有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的，或有其他可能影响招聘公正情形的，请主动向我校人事处报备，相关应聘人员应聘报名5日内主动填写“附件4-河北师范大学本校教职工报备表”报我校人事处，其中学校中层及以上领导干部还需另向我校组织部报备，人事处将按照有关规定统一报学校纪检委（监察处）备案，否则，一经查实，将取消应聘人员的应聘资格。
五、招聘程序
通过河北人社网（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北师范大学网站（https://www.hebtu.edu.cn/）及河北师范大学人事处网站（https://rsc.hebtu.edu.cn/）发布招聘信息。
（一）报名和资格审查
（1）网上报名
应聘者报名网址和报名时间：登录河北师范大学报名系统：（https://rczp.hebtu.edu.cn/），注册、登录，按要求填写有关应聘资料，上传个人简历、学历学位证书和身份证扫描件、岗位要求的其他材料等，进行岗位申请。
报名时间：8月12日9:00—8月20日18:00。
网上资格审查截止时间为8月21日18:00。
（2）报名程序
①网上报名实行严格的自律机制，考生必须承诺履行诚信原则，对提交审核的报名信息的真实性负责，在资格复审时，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消应聘资格。
②网上报名须用电子邮箱申请账号后才能登录报名系统，进行填表和提交审核，电子邮箱是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，务必牢记并保管好。
③按照系统要求规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求。报考信息通过审核后即完成报名。
④考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果（法定节假日期间不予审核）。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改。
⑤考生务必牢记报名截止时间、打印《笔试准考证》时间、笔试时间等重要时间信息。凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。
⑥每位应聘者限报1个岗位。
（3）网上报名时须提供电子材料（上传附件），包括：
①河北师范大学招聘报名表（附件2，填写后打印，本人手写签字并扫描，若已取得硕士毕业证、学位证，无需导师签字和盖学院公章）；
②身份证扫描件（正反面）；
③本科及硕士学历毕业证书、学位证书扫描件；
④中共党员或预备党员证明信（加盖院系党委或学校组织部门公章；已毕业的考生，也可加盖现党组织关系所在党委或党组织公章。此项材料为应聘辅导员岗位必备）；
⑤主要学生干部经历证明信(加盖学院或学校学生管理部门公章，此项材料为应聘辅导员岗位必备)；
⑥其他满足报考岗位条件要求的佐证材料扫描件。
所提供的所有电子材料生成一个PDF文件，考生需按照提交证件等佐证材料样板（PDF格式）在报名系统中进行上传（见附件3）。
（4）资格初审
学校按照招聘岗位设置的条件进行资格初审，确定资格初审合格人选。专任教师岗位由招聘岗位所在单位负责资格初审。（资格审查人：徐宁）
（5）开考比例：所有岗位报考人数与招聘人数的比例不低于3：1，报名人数达不到开考比例的，减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。
（6）打印笔试准考证。
打印《笔试准考证》。应聘的考生完成网上报名后，辅导员、管理教辅岗位于8月23日9：00至8月25日9：00登录河北师范大学报名系统打印《笔试准考证》。
（二）考试
辅导员、管理教辅岗位
（1）笔试
①采取闭卷笔试的方式，考试《公共基础知识》和《教育专业能力测验》，考试范围参考《河北师范大学公开招聘笔试大纲（试行）》（附件5）。
公共基础知识、教育专业能力测验均为客观试题，满分均为100分。笔试满分200分，最低合格分数线为90分。
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
②笔试时间和地点：
笔试日期：2025年8月25日（星期一）
笔试时间及科目：9:00-10:00教育专业能力测验
10:30-11:30公共基础知识
应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场及要求，持二代居民身份证、打印的《笔试准考证》进入考场参加考试。
③成绩查询：笔试的成绩、进入面试人选名单可于8月25日18:00后登录河北师范大学报名系统（https://rczp.hebtu.edu.cn/）查询。
（2）面试
各岗位按照笔试成绩在最低合格线以上从高到低排序，按照计划招聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选。若比例内末位考生笔试成绩相同，并列人员同时进入面试环节。笔试有作弊、一科缺考或成绩为0分等情况的考生，不得进入面试环节。
面试分为二级单位测试和学校综合测试两部分，时间和地点另行通知。请及时关注河北师范大学官网和人事处网站，并保持联系电话通畅。
①二级单位测试，辅导员岗位由学生处组织负责，其他岗位由各招聘二级单位负责组织，满分100分，测试成绩采用“体操打分”方法。
校医院、后勤集团等单位的招聘岗位，根据实际工作需要，可采取工作情景模拟、实际技能操作、专业知识测试等方式进行初选测试；
辅导员、其他管理教辅岗位，采取结构化面试、无领导小组讨论等方式进行初选测试。
②学校综合测试，由学校统一组织，采用结构化面试方式进行，主要考察应聘者的综合分析问题能力、沟通能力与合作意识、应变与自我控制能力、语言表达能力等。满分100分，当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法。
将应聘人员的二级单位测试成绩与学校综合测试成绩加权平均后，核算为其面试成绩。面试成绩现场公布。
面试成绩=二级单位测试×40%+学校综合测试×60%。面试最低合格线为60分。
将应聘人员的笔试成绩与面试成绩加权平均后，核算为其考试总成绩。
考试总成绩=（笔试成绩÷2×40%）+（面试成绩×60%）。
（三）心理测试
学校安排专业人员对参加面试人选进行心理测试，心理测试合格人员方可进入体检、考察环节。
（四）体检、考察
根据考生考试总成绩，按1：1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定体检、考察人选，如比例内末位考生考试总成绩相同，按以下顺序确定体检、考察人选：退役士兵，烈士子女或配偶，残疾人，学历（学位）较高者，笔试成绩较高者。体检工作由河北师范大学统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行。同时，由学校人才引进考核小组对体检、考察人选的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。体检、考察合格的确定为拟聘人选。体检或考察不合格的，取消拟聘人选资格。
资格考察贯穿公开招聘全过程，任一程序存在不符合招聘程序或要求的取消拟聘人选资格。
（五）公示
经考察、体检合格的，确定为拟聘用人选，在河北人社网（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北师范大学网站（https://www.hebtu.edu.cn/）进行公示，公示期7个工作日。
（六）聘用
对公示期满无异议的，按程序办理相关聘用手续，签订聘用合同。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
我校本次招聘的毕业生，硕士学位人员纳入河北省人员控制数管理，人事、组织关系和相关待遇将按照河北省和河北师范大学有关规定执行。
六、其他事项
通过河北人社网（https://rst.hebei.gov.cn/）、河北师范大学网站（https://www.hebtu.edu.cn/）面向社会公开发布招聘信息；通过河北师范大学网站（https://www.hebtu.edu.cn/）公布招聘过程中的考试通知、体检人员名单等信息。请考生注意查看相关信息。
对发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。对已经确定为招聘对象的人选，未按时报到或报到时未取得毕业证书、学位证书或在校期间受到学校通报批评、纪律处分者；未按时报到或报到时未与原工作单位解除劳动关系者，将被取消聘用资格。
招聘咨询电话：0311-80789111
13930173997（河北师范大学人事处徐老师）
0311-80789895（河北师范大学人事处吴老师）
监督举报电话：0311-80789855（河北师范大学纪委监察处）
13832193302（只接收短信）
0311-66908845（省人力资源和社会保障厅）
联系邮箱：hbsdxn@hebtu.edu.cn
本招聘公告由河北师范大学人事处负责解释。
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