为贯彻落实《促进残疾人就业三年行动方案（2025—2027年）》及本省相关实施方案精神，切实履行医院社会责任，发挥带头安排残疾人就业的示范作用，结合我院实际用工需求，现面向社会公开招聘残疾人工作人员。我院坚持"平等就业、融合共享"理念，致力于为残疾人提供无障碍、有尊严的工作环境。

现将招聘事宜公告如下：

一、招聘岗位及人数

招聘医师、医技、药学等医学相关专业及保安、保洁人员共计10人。

注：最终岗位根据应聘者身体条件与科室需求双向匹配，确保人岗相适。

二、应聘基本条件

1.资质要求：持有《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证》（1—8级），残疾类别及等级与岗位身体要求相匹配。

2.年龄要求：原则上18至50周岁（有相关工作经验者可适当放宽）。

3.素质要求：遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录；具备基本沟通交流能力；具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。

4.优先条件：居住在医院附近者优先；有相关工作经验者优先；退伍军人优先。

三、薪资待遇与关爱保障

1.合同与薪酬：依法签订1年及以上劳动合同，月工资根据岗位确定，并按规定在县残联进行按比例就业联网认证。

2.社会保险：依法足额缴纳养老、医疗、失业、工伤等社会保险。

3.无障碍与辅助支持：医院提供无障碍通道、无障碍卫生间等基础设施，确保工作环境安全便利。

4.人文关怀：录用人员平等参加医院工会活动、评优评先。

四、报名及录用流程

1.报名时间：2026年10月30日至11月30日（上午8:00—11:30，下午14:30—17:30）。

2.报名方式：现场报名与线上投递相结合。

现场地址：南乐中兴医院人力资源部（门诊楼三楼）

线上微信：0393-628700915664321499（电话微信同号）

3.报名材料：身份证、残疾人证、毕业证及相关执业资格证。

南乐中兴医院

2026年10月30日

往期回顾

01

全会精神学习丨中国共产党第二十届中央委员会第五次全体会议公报

02

濮阳市祥禾置业有限公司招聘

03

人社日课|申请劳动能力鉴定，一般多久能知道结果？