招聘10人5个岗位
新桥香精香料（郑州）有限公司（以下简称“公司”）成立于2010年12月，系中国烟草总公司郑州烟草研究院下属公司，是集烟用香精香料研发、生产、经营为一体的专业化公司。根据发展需要，现将公开招聘有关事项公告如下。
一、招聘计划
本次共招聘10人，招聘岗位、人数、专业及学历要求见《新桥香精香料（郑州）有限公司2026年招聘计划一览表》（附件1）。
二、招聘对象
具备相关资格及工作经验的人员。
三、资格条件
（一）应聘人员应符合下列条件：
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2.具有良好的政治素质和道德品行；
3.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
4.具有符合岗位要求的学历、专业和工作能力；
5.学历及专业必须与招聘需求一致，应以已（将）获得的最高学历证书所对应的专业报考。专业划分标准参照国家教育部门发布的《研究生招生学科专业代码（2024年）》《普通高等学校本科专业目录（2026年）》执行。对于学科（专业）目录中没有具体对应的自设学科（专业）和国（境）外留学等专业，根据所学专业名称、主要课程、研究方向、学习内容等情况与该岗位要求的专业相近程度进行综合判定。
6.回避条件。严格执行行业及公司招聘工作回避制度规定。
（二）下列人员不得参加应聘：
1.因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除中国共产党党籍的；
3.受过开除处分的；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.有其他不适宜招录的违法情形。
四、招聘程序
（一）网上报名
1.信息发布：招聘公告在郑州烟草研究院网站（https://www.ztri.com.cn/）公开发布。
2.报名时间：即日起至2026年7月31日24：00，逾期不再受理。
3.报名方式：报名采取网上报名的方式，符合报名条件的招聘对象需登录https://c.exam-sp.com/t/xqxjxl，进行在线报名。
4.应聘者须通过招聘平台及时、规范上传个人应聘材料附件。上传应聘附件材料包括：身份证；个人照片；诚信应聘承诺书（附件2）；个人简历；学术成果证明材料；各阶段学历证书、个人学历证明材料（学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、留学回国人员提供教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》）;其他获奖证书等证明材料；上传附件材料应为PDF格式。
5.注意事项：
（1）应聘者按照所学主修专业，只能选择1个岗位进行申报。如同时向多个岗位投递简历，公司有权进行调整。
（2）提交的相关信息和材料必须真实、准确、完整、合法、有效。凡不按要求提交信息和材料者，一经发现，立即取消其笔试、面试、体检、录用资格。
（二）资格审查
待报名结束，按照资格条件对应聘人员进行资格审查，资格审查贯穿全程，在招聘任何环节发现应聘者不符合资格条件或有弄虚作假行为，将立即取消其报考或录用资格，已经录用的，依法解除劳动关系。
（三）考试
考试采取笔试、面试相结合的方式。笔试成绩不带入下一环节，不计入总成绩，面试成绩计入总成绩。笔试采用网络线上方式组织开展，面试在河南郑州组织开展，具体时间、地点另行通知。
1.笔试。市场部、采购部、生产部和人力资源部笔试科目为《管理综合能力测试》，技术部笔试科目为《专业综合能力测试》。设定最低开考比例原则上为1:2，低于最低开考比例要求的，按比例相应调减该岗位的招聘人数计划直至取消该岗位招聘。计划调整情况在录用公示中予以说明。
2.面试。根据笔试成绩，从高分到低分按照招聘岗位和专业人数，按照不高于1:7的比例确定面试入围人员名单，若最后一名出现同分者，一并确定为面试人选。面试主要考察岗位相关专业技术水平、综合素质等内容。
若实际参加面试的人数低于1:2比例，按比例相应调减该岗位的招聘人数计划直至取消该岗位招聘。计划调整情况在录用公示中予以说明。
对报考资格进行复审。资格复审主要核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其提交的信息和材料是否真实、准确、完整。
（四）考察与体检
考试完毕，按面试平均分高低以1:1的比例确定“考察人选”。本岗位面试有多位特别优秀的，在“考察人选”确定后，可确定1-2位“备选考察人选”，若第1名考察人选放弃时，将顺位通知后续“备选考察人选”。不跨岗位调剂确定“考察人选”。通知参加面试的全部应聘者面试结果。
1.考察。考察工作突出政治标准，重点考察人选是否符合深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。考察内容主要包括人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。考察人选达不到资格条件或者不符合报考岗位要求的，不得确定为拟录用人员。
2.组织体检。按照公务员体检的项目和标准，由公司指定公立三级甲等医院进行体检（体检费用由公司承担，体检结果由公司统一领取）。公司或应聘者对体检结果有疑问的，可以按照规定提出复检。体检结果以复检结论为准。必要时，可以要求体检对象重新体检。
考察、体检若发现有不符合录用资格的，不得进入下一环节。
（五）公示及录用
考察与体检合格人员，确定为拟录用人选，在郑州烟草研究院网站进行公示，公示期为7天。
公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响录用的人员，按规定办理相关录用手续。
（六）递补及补录
1.递补规则。应聘者在面试前放弃或被取消资格，将按笔试成绩从高到低确定面试递补人选，笔试成绩低于该岗位所有参加笔试人员有效成绩平均分的不再递补。开考当天放弃或被取消资格等不具备递补条件的不再递补。
2.补录规则。若“考察人选”放弃或被取消录用资格，或体检、考察出现不适合被录用的情形，将按有关岗位面试时确定的“备选考察人选”次序决定补录人选。
同一批次拟录用人员开始办理入职手续后，不再进行补录。
五、有关说明
（一）应聘者按要求填写相关资料，并对所提供的个人信息和相关资料的真实性、有效性负责。
（二）应聘者应确保联系方式填写准确，通信工具畅通，在各招聘环节中，将及时通知进入下一环节的应聘者，如若联系不到应聘者本人，则视为应聘者自动放弃资格。未进入招聘下一环节的应聘者，不再另行通知。应聘者可适时登录报名系统查询是否通过资格审查、笔试、面试成绩以及笔试、面试等相关通知。
（三）本次招聘不收取任何费用，未出版也未指定招聘考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和个人举办任何形式的招聘、考试辅导培训班等，请应聘者提高警惕，谨防上当受骗。应聘者参加招聘过程中的交通、食宿等费用自理。
（四）本招聘信息由公司负责解释。
六、联系方式
报名系统相关问题，请联系报名系统的在线客服（人工客服时间段：工作日9:00-17:00）。
招聘政策咨询联系电话：16691685960。
附件1：新桥香精香料（郑州）有限公司2026年招聘计划一览表.pdf
附件2：诚信应聘承诺书.pdf
新桥香精香料（郑州）有限公司
2026年7月22日
