2026年正阳县卫生健康体育委员会所属事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告
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医疗招聘考试

招聘40人28个岗位

报名时间
2026/6/8 09:00-2026/6/12 17:00
准考证打印
2026/6/24 09:00-2026/6/25 17:00
笔试时间
2026/6/26 09:00-2026/6/26 11:00



为深入推进人才强县战略,加强人才队伍建设,优化人才队伍结构,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《中共河南省委组织部河南省人力资源和社会保障厅关于印发〈河南省事业单位公开招聘工作规程〉的通知》(豫人社〔2015〕55号)和《中共正阳县委正阳县人民政府关于印发〈正阳县人才引进暂行办法〉的通知》(正文〔2024〕6号)精神,结合用人单位实际,面向社会引进40名高层次及急需紧缺人才。


一、引进计划

正阳县人民医院引进高层次及急需紧缺人才30名,正阳县中医院引进高层次及急需紧缺人才10名。

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二、引进条件

(一)引进人才对象应具备的基本条件:

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1.具有中华人民共和国国籍;

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2.遵守宪法和法律;

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3.具有良好的政治素质和道德品行;

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4.具有符合岗位要求的专业知识或技能;

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5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

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6.具有岗位要求的其他资格条件:详见附件《2026年正阳县卫生健康体育委员会所属事业单位引进高层次及急需紧缺人才岗位信息表》;

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7.法律法规规定的其他条件。

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(二)凡具有下列情形之一者,不得报考:

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1.受过刑事处罚的人员,以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

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2.被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员,以及尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员;

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3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的人员;

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4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

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5.应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系包括《事业单位人事管理回避规定》第六条和《河南省事业单位公开招聘工作规程》第五十五条所列情形;

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6.在全日制普通高等学校就读的非应届毕业生,不得以已取得的学历报考;

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7.已在正阳县卫生健康体育委员会所属事业单位就业人员(包括在编人员及人事代理人员);

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8.国家法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员及其他不得引进情形的。

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三、引进工作程序

(一)发布招聘信息

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自2026年6月4日起,在驻马店人才信息网、正阳县人民政府网站发布招聘信息。招聘的有关信息及事项均通过上述网站进行发布,请考生注意持续关注。发布的内容以正阳县人民政府网站发布的内容为准。报考人员在应聘期间要及时了解网站发布的最新信息,因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,由此带来的影响由考生本人负责。

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(二)报名与资格审查

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1.报名时间及方法

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本次考试实行网上报名方式。每名报考人员限报考一个岗位。报考人员于2026年6月8日9:00至6月12日17:00,登录(https://qzpta77.chinasyks.org.cn/cn_hnzmdzyx/index.html#/index)进入网上报名系统进行报名,报名资格审查结束时间为6月13日17:00。

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2.报名须提交的材料

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本次招聘实行网上诚信报考制度。报考人员应仔细阅读报考岗位资格条件,上传真实准确的个人信息、证件等资料:

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(1)本人电子照片(要求:①单色背景,正面、免冠近期证件照;②电子版;③格式JPG;④文件大小30KB以下;⑤照片大小宽约114像素,高约156像素;⑥必须能反映本人特征,否则将无法通过审查);

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(2)有效期内的身份证(正反面);

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(3)毕业证、学位证;

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(4)学历、学位认证(以《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》为准且在有效期内,2026年应届毕业的全日制硕士研究生上传《教育部学籍在线验证报告》);

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(5)2026年应届毕业的全日制硕士研究生需有学校出具的预期毕业证明或就业推荐表;

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(6)医师资格证书、医师执业证书、住院医师规范化培训合格证;

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(7)其他相关资格证。

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身份证号、登录密码是报考人员查询报考资格审查结果、下载打印报名表等事项的重要依据,注意妥善保管。提供材料不完整或有虚假信息的不得报考,报考人员手机号码务必填写正确,因通讯不畅造成的后果自负。

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3.资格审查

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按照“谁引进、谁审核、谁负责”的原则,由用人单位具体负责资格审查,本次人才引进资格审查贯穿于招聘工作的全过程。报名人员提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,如发现不符合报考条件或弄虚作假者,将随时取消考试或聘用资格,所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

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资格审查部门在报考人员提交报名申请后及时对报考人员的报名申请和照片进行网上初审,并提出初审意见。报名申请被接受的人员,可于提交报名申请1日后登录原报名网站查看是否通过报考资格审查。通过报考资格审查的人员,不能再报考其他岗位;报考资料不全或电子照片不符合要求的,报考人员应及时补充或更换,并按要求再次提交审查。

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请报考人员务必在规定的时间内报名、打印报名表。因错过时间,系统关闭相关功能造成的后果由报考人员自负。

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4.报名人数(以初审合格人数确定)与拟招聘人数的比例达不到3:1的将核减相应岗位的招聘名额直至取消该招聘岗位。报考岗位被取消的人员,可于6月16日17∶00前,通过原报名网站重新选报其他岗位。未重新选报的,按自动放弃处理。

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全日制硕士研究生岗位、精神科岗位不设报考比例的限制。

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(三)打印准考证

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已通过资格初审的报考人员,于2026年6月24日9∶00至6月25日17∶00,通过原报名网站下载并打印笔试准考证。笔试准考证是报考人员参加考试和面试资格确认等事项的重要依据,请妥善留存。

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四、考试

本次考试工作委托第三方组织实施。普通全日制高等教育本科学历岗位(精神科岗位除外)考试形式为笔试加面试,全日制硕士研究生岗位考试形式为面试,精神科岗位属于特别急需紧缺人才,考试形式为面试。

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(一)笔试

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笔试时间:2026年6月26日上午9:00—11:00。

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笔试内容为卫生类专业知识和职业能力测验,满分100分。

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报考人员应按照准考证上的考试地点、考场参加考试。参加考试时,必须同时携带准考证和与报名时一致的本人有效身份证。

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(二)面试

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根据拟招聘人数与面试人数1:2的比例,按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定进入面试人选,比例内末位成绩并列的同时进入面试。笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生,不得进行面试。

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面试重点考察考生的医疗卫生基础知识、职业道德和应试者综合分析、沟通应变、言语表达、举止仪表等方面的能力,了解应聘人员与拟聘岗位相适应的基本条件和综合素质。面试满分100分。

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面试前进行资格复审,时间和地点通过正阳县人民政府网站另行通知。资格复审时携带《2026年正阳县卫生健康体育委员会所属事业单位引进高层次及急需紧缺人才报名表》、本人二代身份证原件及复印件、毕业证原件及复印件、学位证原件及复印件、学历学位认证(以《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》为准)和岗位信息表中要求的其他资格证明材料(《住院医师规范化培训合格证书》)原件及复印件。复审合格的发放面试通知单,面试的时间地点等具体安排详见面试通知单。未按时进行资格复审的视为自动放弃面试资格。

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参加面试人员持本人有效身份证和面试通知单等,经核验后方可参加面试。逾期未到的,视为自愿放弃。实际参加面试的人数达不到规定比例的,组织现有应试人员面试。实际参加面试形不成竞争的岗位,面试成绩低于70分(不含)的不能进入体检、考察等环节。

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笔试、面试成绩满分均为100分,按四舍五入保留两位小数。

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考试形式为笔试加面试的岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;

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考试形式为面试的岗位总成绩=面试成绩。

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本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

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五、体检

根据考试总成绩从高分到低分的顺序,等额确定参加体检人员。出现末位考试总成绩相同情况的,以笔试成绩从高分到低分的顺序确定参加体检人员。如出现自动放弃、体检不合格等因素造成岗位空缺的,根据考试成绩,在具有体检资格的人员中从高分到低分依次一次性递补。

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体检主要检查被检人员的身体健康状况能否适应招聘岗位要求。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检合格人员等额确定为考察对象。

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六、考察

对体检合格的人员等额确定为考察对象。考察阶段因自动放弃造成岗位空缺的,根据考试成绩,在具有体检资格的人员中从高分到低分依次一次性递补。因考察不合格造成岗位空缺的,不再递补。具体考察工作按照《驻马店市事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(驻组发〔2006〕2号)制定考察工作方案,并组织实施。

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七、公示与办理聘用手续

根据考察结果,确定并公示拟聘用人员名单。公示期满无异议后,按照规定程序办理聘用手续。

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新聘用人员在接到聘用通知后,必须在规定时间内到用人单位报到,由用人单位办理入编、工资等有关手续。对无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。

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新聘用人员上岗前未能取得相应毕业证、学位证及《住院医师规范化培训合格证书》的,取消聘用资格。

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新聘用人员实行试用期制度,试用期按有关规定执行。试用期满由用人单位进行综合考察,合格的按管理权限和有关规定办理正式聘用手续;不合格的,取消其聘用资格。新聘用人员试用期间及试用期满后的工资福利待遇,按照国家有关规定执行。本次引进的人员最低服务年限不低于三年(含试用期)。

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八、政策待遇

引进的人才试用期内工资福利、养老保险、医疗保险、住房公积金等待遇按本县同岗位标准执行。试用期满后,引进的高层次人才及急需紧缺人才符合《正阳县人才引进暂行办法》规定情形的,提供保障性住房或人才公寓,落实青年优秀人才(主要为与岗位、专业高度契合的全日制博士研究生和国内“双一流”建设高校或最新QS世界大学综合排名前100名高校全日制硕士研究生,以及副高级职称及以上人员)每人每月1000元住房补贴,连续发放三年。

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本方案由2026年正阳县卫生健康体育委员会所属事业单位引进人才工作领导小组负责解释,未尽事宜由2026年正阳县卫生健康体育委员会所属事业单位引进人才工作领导小组研究决定。

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咨询电话:正阳县人民医院:0396-8899200

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正阳县中医院:0396-2767072

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咨询时间:法定工作日8:00—12:00,15:00—18:00

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附件:

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2026年正阳县卫生健康体育委员会所属事业单位引进高层次及急需紧缺人才岗位信息表

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2026年6月4日

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附件:2026年正阳县卫生健康体育委员会所属事业单位引进高层次及急需紧缺人才岗位信息表.xlsx

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