潢川县金桂酒店管理有限公司2026年公开招聘工作人员公告
潢川县金桂酒店管理有限公司2026年公开招聘工作人员公告
事业单位招考

招聘2人2个岗位

报名时间
2026/2/27 08:00-2026/3/13 18:00

潢川县金桂酒店管理有限公司是国有独资企业,成立于2023年4月,注册资本金200万元,地址位于信阳市潢川县弋阳大道安泰路1号;酒店总建筑面积为15000㎡,集住宿,餐饮,会务于一体,建筑布局分为客房中心,餐饮中心,国际会议中心。其中酒店主楼拥有各类客房139间套,餐饮楼配有豪华多功能厅、董事型会议厅及规格不同的豪华包间,烹饪以淮扬菜系、粤菜、豫菜为主的各地传统佳肴,开创了多元化的餐饮品牌。国际会议中心1200平方米,是当地最大无柱式宴会厅,可承接近千人标准的政务及商务会议。根据公司业务发展需要,现面向社会公开招聘酒店总经理、餐饮经理各1人。有关事项公告如下:


一、招聘原则

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,坚持德才兼备的用人标准,择优聘用。

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二、招聘岗位

本次拟招聘酒店总经理、餐饮经理各1人,详见附件1:《潢川县金桂酒店管理有限公司公开招聘工作人员岗位表》。

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三、招聘条件

(一)拥有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,诚实守信,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,无任何不良记录。

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(二)身体健康,无任何疾病隐患,能够胜任高强度工作要求。

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(三)符合岗位要求的其他任职资格条件。

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(四)有下列情形的人员不予以招录:

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1、曾因违法犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员。

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2、属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员。

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3、受到党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员。

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4、被人民法院纳入的失信被执行人。

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5、在各级各类招考中被认定舞弊等严重违反招考纪律的人员。

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6、法律法规规定不得招录的其他情形人员。

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四、招聘流程

(一)报名方式及流程

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1、报名方式:

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本次招聘通过潢川县政府官网(网址:http://www.huangchuan.gov.cn/)等渠道发布招聘公告,应聘人员需下载附件2《应聘人员信息登记表》,网上报名时请将以下资料扫描件以压缩包形式发送至邮箱ctgs3923973@163.com,应聘人员信息登记表、近期2寸证件照、身份证、学历证、学位证、学信网学历查询证明、职(执)业资格证、专业技术资格(职务)证书、主要荣誉证书。并标注“应聘人员报名资料”:(应聘资料请压缩发至邮箱,文件名称的命名方式:“姓名+岗位”,如:张三+酒店总经理)。

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2、报名时间请务必在规定的时间报名,逾期不再受理):2026年2月27日08:00至2026年3月13日18:00,逾期不再受理。

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注意事项:每人限报1个岗位,明确标注是否服从调剂。

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(二)资格审查及简历筛选

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根据本《招聘公告》要求,对应聘人员提交的报名材料进行资格初审,通过资格初审人员,公司将电话通知报名者参加面试。审查过程贯穿招聘全过程,有弄虚作假行为者,一经查实,取消应聘资格。

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(三)面试

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面试采取半结构化面试的方式进行,面试人员需携带身份证、学历证、学位证及相关资质证书原件参加面试,面试总成绩为100分,面试成绩低于80分者,不再进入下个玶节;面试时间另行通知,未在规定的时间内参加面试的视为主动放弃。

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按照面试成绩分数从高到低,按岗位拟招聘人数1:1的比例确定进入体检环节人选。

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(四)体检

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面试结束后,根据招聘计划从高分到低分等额进入体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的规定执行,费用由拟聘人员自行承担,未到场体检或因本人原因无法在规定时间内完成体检全部项目的视为自动放弃,体检不合格或因身体原因不适合工作岗位的,招聘领导小组有权取消拟聘人员的考察资格并按面试总成绩排名从高到低顺序依次进行递补。

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(五)综合考察

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按照德才兼备的标准和聘用岗位要求,采取电话访谈、走访等方式,了解拟聘人员的政治素质、工作能力、精神风貌、遵纪守法和廉洁自律等情况。综合考察不合格或自愿放弃的,按面试总成绩排名从高到低顺序依次进行递补。

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(六)公示

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对通过体检和综合考察的拟聘用人员进行公示,公示期为5个工作日。

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五、录用及待遇

(一)录用

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体检及考察合格的拟聘用人员,将安排其办理入职相关事项,时间地点以通知为准。拟聘用人员按通知要求,准备入职所需材料,按通知规定的时间和地点办理报到手续。若无特殊原因,未在规定时间内报到或不能提供通知要求所需入职材料的,原则上不予录用。

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(二)薪酬待遇

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公司依法与聘用人员签订劳动合同,约定试用期。薪酬待遇按公司薪酬制度执行,统一缴纳五险一金。

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六、不予录用的情形

本次招聘工作中应聘者在资格审查、体检与考察、公示及办理录用手续等任一环节不符合条件且情况属实的均不录用。

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七、监督

本次招聘工作主动接受社会监督,如发现违反招聘工作纪律、违反规定的,视情节轻重,追究相关责任人的责任并进行严肃查处。

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八、其他注意事项

(一)应聘者应对提供的应聘资料和个人信息的完整性和真实性负责,并承诺完全满足应聘岗位要求的条件,如经发现与事实不符,公司有权取消其进入到招聘的下一环节和录用资格,由此导致的后果由应聘者本人自行承担。

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(二)应聘者应保持电话畅通,不同时段联系3次未接通的,视为自动放弃;未通过资格审查、面试、综合考察等程序的人员,不再通知。

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(三)本次招聘公司不会向应聘者收取任何费用及组织任何培训,请各位应聘者提高警惕,谨防受骗。

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本公告由潢川县金桂酒店管理有限公司负责解释。

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联系电话:15290246005、13653767978

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邮箱:ctgs3923973@163.com

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