招聘61人
为满足工作需要，决定面向社会公开招聘劳务派遣人员61名，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则和方式
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照公开、公平、竞争、择优的原则，在考试、考察的基础上择优聘用。
二、招聘计划
本次公开招聘劳务派遣人员61名。招聘的岗位、人数、条件等详见《赤城县2026年公开招聘劳务派遣人员岗位表》(附件)。
三、招聘条件
(一)招聘人员应具备以下基本条件:
1.具有中华人民共和国国籍且遵守中华人民共和国宪法、法律及法规;
2.具有良好的品德和职业道德;
3.具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、专业和身高，
学历证书及毕业证取得时间截止到2026年7月31日;
4.户籍要求：限赤城县户籍(或生源地)，以报名首日(2026年7月6日)户口所在地为准。报考者配偶、父母、岳父母、公婆如有报考岗位常住户籍的，报考者可视为具有其户籍;
5.具有正常履行职责的身体条件：身心健康，五官端正，无残疾，无口吃，无色盲、色弱，无纹身，无明显疤痕，无传染病，无吸毒史，无抑郁史及精神心理问题，直系亲属无精神病史，无其它不适合从事辅助工作的重大疾病;
6.具备岗位所需要的其他条件。
(二)有下列情形之一的，不得报考：
1.在读非应届普通高校学生;
2.现役军人;
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职、开除党籍、军籍或者因违法违规被辞退解聘的、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
4.本人或家庭成员参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;
5.本人曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;曾被行政拘留、司法拘留的;
6.国家和省规定的其他不适宜从事辅助工作的。
四、招聘程序
(一)报名及资格审查
采取网上报名和资格初审的方式，每人限报一个岗位。
1.报名时间：2026年7月6日09:00—7月10日17:00。
缴费时间：2026年7月6日09:00—7月11日17:00。
2.报名网址：赤城县人事考试网(chicheng.kpta.cn)
3.考生报名时，要如实填写个人信息，按照网上要求的操作流程进行具体操作。
网上报名和资格初审请注意以下事项：
(1)考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策和拟应聘岗位条件。
(2)网上报名实行严格的自律机制，考生必须如实填报相关信息，对提交审核的报名信息的真实性、准确性负责，在资格复审时，凡发现网上填报信息与实际情况不符的，取消应聘资格。
(3)注册账号。进入网址，点击“考生报名”，注册用户名和密码，完成注册后登录网站，按要求上传照片。用户名和密码是登录报名系统的唯一标识(密码可修改)，也是考生确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，务必牢记并妥善保管。
(4)填报信息。注册成功后登录，选择要参加的考试名称，进入报名环节。考生务必认真阅读并同意《诚信承诺书》，按要求填写个人信息和报考信息，确认信息无误后，提交等待审核。
(5)提交审核。考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核;“审核通过”的，不能再修改，将进入缴费程序。请应聘人员尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因“审核未过”而错失改报机会。
(6)网上缴费。本次招聘收取报名考务费100元，报名缴费只能通过网上支付，请考生及时开通网上支付功能，缴费成功即完成报名，未按规定时间完成缴费的视为自动放弃。因个人原因放弃考试的，不予退费。
4.报名考务费减免对象和办法。最低生活保障家庭应聘人员，可享受减免报名考务费。请符合条件人员在报名缴费环节先行缴费，并于报名时在报名系统中提交考生本人身份证和民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证(拍摄为jpg照片格式,大小为100KB-300KB,含本人信息的内容要清晰可见)。经对比符合减免的，报名考务费将于考试结束后20个工作日左右原途径返还至缴费账户。
(二)组织考试
1.笔试
《笔试准考证》打印时间、笔试地点见报名网站通知。考生须按通知要求自行打印《赤城县2026年公开招聘劳务派遣人员笔试准考证》，笔试具体地点及考试时间和要求详见《笔试准考证》。应聘人员应按照《笔试准考证》上确定的考试时间、地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带《笔试准考证》和有效期内二代居民身份证。考试时间90分钟，满分100分。
笔试结束后3个工作日内考生可登录报名网站查看笔试成绩。根据招聘计划和笔试成绩，按不高于1：2的比例确定进入面试人选，比例内末位笔试成绩并列的全部进入下一环节，人数未达1︰2的按实有人数确定。
2.资格复审
依据考生笔试成绩，按报考岗位从高分到低分排序，按照1：2的比例确定参加资格复审人员，人数未达1︰2的按实有人数确定，末位出现并列的同时进入复审。岗位条件有身高要求的，复审时现场测量。
资格复审需提交以下材料：按照招聘岗位要求提供能够证明资格条件的身份证、毕业证、户籍材料、《笔试准考证》、学信网下载打印的有效期内的《教育部学籍在线验证报告》、《教育部学历证书电子注册备案表》、《退役证》等资料的原件及复印件(1份)。
复审合格即进入面试程序。因报名时所填报信息不实、不符合应聘条件或无故不参加复审者，取消进入面试及后续环节资格，并按照同岗位笔试成绩从高分到低分依次递补。
3.面试
面试准考证打印时间、面试地点见报名网站通知。面试采取结构化面试的方式进行，面试成绩满分100分，时间每人6分钟。面试成绩当天在面试地点张贴。面试时，考生只准报抽签顺序号，不得报姓名及个人信息，否则视为违纪，取消面试资格。
4.综合成绩
综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
根据综合成绩由高分到低分按报考岗位1﹕1的比例确定进入体检人员，计算考生综合成绩时，采取四舍五入法保留小数点后两位，综合成绩出现并列时，依次按同等条件下退役军人优先，学历高者优先，面试成绩高者优先(以下招聘程序如有需要递补的，均按此顺序执行)。
(三)体检
体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由考生自付。初次体检结果不合格的允许复检一次，复检仍不合格的取消其聘用资格。如有无故未按时参加体检或未在规定时间内完成全部体检项目的、放弃体检资格及复检不合格的，按照同岗位综合成绩从高到低的顺序依次递补。
(四)政审
体检合格人员自行下载《公开招聘劳务派遣人员政审表》，A4纸正反面打印，一律用黑色签字笔手工填写相关内容，不得涂改，各部门审查意见必须由主要负责人签字盖章。对未在规定时间内提供的或对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一律取消聘用资格，并从报考同一岗位的人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。
(五)公示
根据考试、体检、政审情况，确定拟聘人员并进行公示，公示期为5个工作日。拟聘人员公示无异议的，按照相关规定办理聘用手续。
五、有关待遇
(一)签订合同
由劳务派遣公司与招聘人员签订劳动合同，并按照《赤城县劳务派遣人员管理办法》(赤政发〔2026〕17号)进行管理。合同期限三年(试用期3个月)，试用期一并计算在合同期限内。试用期间不能适应工作的，退回劳务派遣公司。
(二)岗位待遇
工资执行河北省人社厅《关于调整最低工资标准的通知》(冀人社字〔2025〕137号)规定的最低工资标准(含保险个人缴纳部分)，缴纳社会基本养老、工伤、失业、医疗社会保险。
六、其他事项
1.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。
2.凡考生未在规定时间内按要求参加考试、体检、政审、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
3.在本次招聘工作中，监督、审核贯穿全过程，在任何环节，发现考生弄虚作假或违反考试纪律的，一律取消应聘资格，问题严重的要追究责任。
4.考生在网上报名时，务必填写本人常用的联系方式，并保持手机等通讯设备畅通，因通讯不畅影响报名、考试、资格审查、体检、政审、递补的，后果自负。
咨询电话(工作时间)：0313-6411012
监督电话(工作时间)：0313-6312304
赤城县人力资源和社会保障局
2026年7月1日
