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贵旅集团2026年面向党政机关事业单位国有企业常态化公开引进管理人员公告

贵旅集团2026年面向党政机关事业单位国有企业常态化公开引进管理人员公告

招聘2人

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报名时间
2026/10/21 -2026/10/30 17:00

一、公司简介

贵州省旅游产业发展集团有限公司(以下简称“贵旅集团”)是经贵州省委、省政府批准,于2023年12月战略重组成立的省属大一型国有企业。集团注册资本120亿元,总资产200亿元,员工5000余人,旗下拥有60余家全资及控股企业。公司详情可关注“贵旅集团”微信公众号、贵旅集团官方网站(www.gztourism.com.cn)。

为大力实施人才强企战略,吸引集聚一批优秀管理人才,为贵旅集团高质量发展提供坚实的人才保障和智力支持,拟面向党政机关事业单位国有企业常态化公开引进一批管理人员。


二、引才原则

(一)党管干部、党管人才。

(二)德才兼备、以德为先。

(三)事业为上、人岗相适。

(四)公道正派、注重实绩。

(五)公开、公平、竞争、择优。


三、引才计划和岗位

本次引才面向党政机关事业单位国有企业在编在岗人员,主要分2个批次进行。第一批次引进2名项目负责人(中层正/副职);第二批次引进项目经理(基层正/副职)及项目骨干,具体名额结合公司业务拓展情况确定,实行常态化引进。具体岗位职数见《贵旅集团2026年引进管理人员岗位计划表》。


四、引才条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,遵守中华人民共和国宪法和法律法规。

2.具有良好的思想政治品德,政治立场坚定,有理想信念。遵规守纪,诚实守信,品行端正,有良好的职业道德和敬业精神。

3.符合招聘岗位所要求的资格条件,具有适应岗位要求的身体条件、心理素质及岗位所需要的其他条件。

4.认同国有企业核心价值观和贵旅集团企业文化,了解旅游行业特殊性,能适应出差、节假日调休、轮休、跨区域岗位调配等。

(二)有下列情形之一的,不得报名

1.贵旅集团内在编合同制员工;与贵旅集团干部职工存在夫妻关系、直系血亲关系人员。

注:三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的,需按回避制度进行主动申报;若发现存在以上关系未主动申报的,公司有权随时取消应聘资格,招聘后有权与其解除劳动关系。

2.各单位在编工作人员中,尚在试用期或服务期内的人员(含各类政策规定的服务期以及与单位约定的服务期)。

3.有过犯罪记录并受到判刑、处罚、惩戒、刑事拘留的;有涉黑、涉黄、涉赌、涉毒记录的。

4.曾受党纪政务处分还在影响期内的,以及因违纪违法正在接受审查调查或相关处置没有办理完结的。

5.曾被开除公职、开除中国共产党党籍或在机关、企事业单位因违反有关法律法规、纪律规定被辞退的。

6.被依法列为失信联合惩戒对象的。

7.个人征信记录存在重大失信记录的。

8.法律法规及有关政策规定的其他情形。


五、引才程序

按照网上报名、资格审查、面试、组织考察、公示及聘用等程序进行。

(一)网上报名

1.报名时间。报名采取网络报名方式进行,不接受现场报名,报名人员只能报1个岗位。第一批次岗位报名截止时间为2026年10月30日17:00,第二批次岗位实行常态化报名。

2.报名方式:报名人员可登录网上报名系统https://www.gzkszp.com,填写个人信息,按要求上传报名附件,信息确认无误后提交报名申请,准备以下材料:

(1)干部任免审批表。

(2)现任职务任职文件。

(3)本人有效居民身份证电子扫描件或图片。

(4)本人就读高校的所有毕业证、学位证电子扫描件(留学回国人员还需持教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等证书扫描件)。

(5)专业技术职称证书、职业资格证书、表彰奖励等其他材料。

(二)资格审查

贵旅集团结合岗位空缺及用人需求情况,严格按照岗位条件对报名人员进行资格审查。对资格审查通过人员,依据统一设定的研判评分要素和评分标准进行综合研判评分,按评分结果从高到低排序,结合岗位引进计划,择优确定进入面试人员,并适时通过短信或电话通知本人。未进入面试环节的人员不再另行通知。

资格审查贯穿引才工作全过程,在引才过程中任何环节发现有违纪违规、提供虚假信息、无效证明或报名人员不符合岗位条件等情况的,立即取消进入下一环节资格。已录用的,公司有权与其解除劳动关系。

(三)面试

本次面试满分100分,考官对面试人员进行等级推荐并打分,分为:A-推荐,评90-100分;B-备选,评80-89分;C-不推荐,评分低于80分。同一岗位获评定A等次最多者排名第一,相同数量再比较B、C等次,所有等次都相同再比较总分。

(四)组织考察

结合应聘人员面试得分、岗位需求等情况综合研判,由贵旅集团党委集体研究确定考察对象,按照干部选拔任用相关程序开展商调考察。

(五)公示及聘用

根据商调考察情况,由贵旅集团党委对拟聘用人选进行集体研究,确定聘用人选,进行为期5个工作日的公示。公示结果不影响聘用的,由公司通知报到并办理入职相关手续。


六、用工形式

引进人员入职后,按规定与用人单位签订正式劳动合同,按照贵旅集团管理序列人员进行管理。


七、其他事项

(一)整个引才环节,报名人员应保证所留的联系信息(电话号码、个人邮箱)准确有效,并保持通讯畅通,因电话、手机短信、邮件等联系不畅造成无法联系本人的,后果由应聘者负责。

(二)本次招聘秉持“公开、公平、公正、择优”原则,全过程接受纪检部门及社会监督。

(三)贵旅集团有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止岗位引才工作,并享有最终解释权。

报名咨询电话:0851-85880961。

报名监督电话:0851-85825986转3117。

受理时间:8:30-12:00,14:00-18:00(工作日)。

附件:贵旅集团2026年引进管理人员岗位计划表

图片

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贵州省旅游产业发展集团有限公司

2026年10月20日



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