一、学校概况

遵义市旅游学校创办于1994年，是遵义市唯一一所集学历型教育与行业培训为一体的旅游中等职业学校。同时也是省级示范性中职学校、省级中职强基工程学校、省级优质中职校、省级校本研训校，全省第一批“3+4”中本贯通试点学校。

学校始终坚持“团结、勤奋、求实、创新”的校风，秉承“德育为先、以人为本、发展为要、改革为体、特色为魂”的办学教学理念，着力构建“严在当严处、爱在细微中”的学生管理体系，以“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”这一教育根本问题为指导方向，致力于培养德智体美劳全面发展的社会主义复合型技术技能人才。

学校现有教职工85人，在校学生1436人。其中正高级讲师1人，高级讲师1人、讲师25人，助理讲师29人、专任教师74人、专业教师47人，本科学历73人、研究生学历1人，“双师型”教师36人，“国培”骨干教师21人，省级示范专业带头人3人、校级专业带头人6人，国家高级礼仪培训师8人、国家高级茶艺师6人、国家高级调酒师3人、国家高级咖啡师4人、国家高级插花师3人、国家导游员16人、中小学研学旅行辅导师16人。我校目前开设有旅游系、交通系及高考部两系一部，旅游系有旅游服务与管理、高星级饭店运营与管理2个专业;交通系有城市轨道交通运营服务、供用电技术、应急救援3个专业。高考部有商务英语一个专业。其中旅游服务与管理、高星级饭店运营与管理和城市轨道交通运营服务3个专业为省级示范性专业。

学校成功申报了1个“省级创新创业教育基地”、1个“省级旅游龚波大师工作室”、3个“省级示范性专业(旅游服务与管理、高星级饭店运营与管理、城市轨道交通运营管理)”、2个“省级特色骨干专业(旅游服务与管理、城市轨道交通运营服务)”、1个“省级优质专业(城市轨道交通运营服务)”、1个“省级旅游服务与管理专业现代学徒制”、3个“省级开放精品课程(《导游解说》、《安检操作实务》、《中餐服务》)”、2个省级教师教学创新团队，1个市级“高星级饭店运用与管理专业集团基地”，1个市级“旅游服务类技能大赛基地”，成功申报获批“遵义市旅游学校职业技能等级认定机构”，同时荣获2021年“贵州省职业教育省级教学成果奖”中职类一等奖、获批“双师型教师培养项目”，旅游服务与管理专业获得2022年贵州省“一县一业”优质专业。2023年获批立项了“三教改革示范校”、“省级校旅结合示范校”、“省级示范性人才培养方案(城市轨道交通运营服务、旅游服务与管理)”、“省级名校长工作室”、“《导游业务》省级精品开放课程”。2025年5月，获得2024年贵州省职业教育省级教学成果奖“中职类”特等奖。

二、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的原则;

(二)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

三、岗位性质及招聘人数

(一)岗位性质：专职班主任。

(二)招聘人数：拟招聘专职班主任7人。具体招聘岗位及要求详见《遵义市旅游学校专职班主任岗位及要求一览表》(附件)。

四、应聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党，遵守中华人民共和国宪法。

(二)热爱教育事业、责任心强、吃苦耐劳、有奉献精神;

(三)无违法乱纪记录、无不良嗜好、品行端正、为人师表，未受到党纪政纪处分和治安处罚;

(四)安于应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感且服从工作安排。

(五)身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

(六)具备岗位要求的教师资格条件，并具有班级管理经验(岗位具体要求详见附件《遵义市旅游学校专职班主任岗位及要求一览表》)。

五、招聘流程

(一)报名和资格审查

报名方式：本次招聘采用线上报名。应聘人员扫描下方二维码，如实填写《2026年10月专职班主任招聘信息登记表》并提交相关证明材料。学校对应聘人员资格条件进行初审，初审通过后以电话方式通知面试事宜。

应聘人员须对所提供材料的真实性负责。凡弄虚作假或不符合应聘条件的，一经查实，取消其应聘资格;已聘用的，予以解聘。

报名时间：即日起至2026年10月10日12:00(以登记表提交时间为准)。

联系人：赵老师联系电话：18985269225

(二)面试

1.本次招聘不设笔试，采取结构化面试方式进行，主要考察应聘人员的班级管理能力、沟通表达能力、应急处置能力和职业素养。

2.面试时间：待定(具体时间以电话或短信通知为准)，请保持电话畅通。

3.面试地点：遵义市旅游学校。

4.面试时须持本人身份证、学历证书、教师资格证、班级管理经历证明等材料的原件及复印件各一份，到学校行政楼402办公室现场审核，审验原件、留存复印件。材料不齐或不符合岗位条件的，取消面试资格。

(三)体检与考察

根据面试成绩从高到低，按1:1的比例确定体检和考察对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检时间另行通知，费用由应聘人员自理。考察内容主要包括政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面情况。因体检、考察不合格或本人自愿放弃出现的空缺，可按面试成绩从高到低依次递补。

(四)公示与聘用

经面试、体检、考察合格的人员，由校长办公会研究确定拟聘用人员名单，并在学校公示栏公示5个工作日。公示无异议的，办理聘用手续。

六、待遇和管理

(一)待遇与福利

专职班主任的工资标准及福利待遇，参照遵义市旅游学校教职工薪资待遇执行。

(二)管理

拟聘用人员试用期一个月，试用期满考核合格后，按照相关规定签订劳动合同。被聘用人员须服从学校的岗位分配，在学校各项规章制度的框架下接受管理，如遇政策、规定有变，以变化后为准。

七、学校地址

地址：遵义市红花岗区忠深大道遵义市职教中心

电话：0851-28261621

八、其他事项

本公告未尽事宜，由遵义市旅游学校负责解释。

遵义市旅游学校2026年9月28日

附件：遵义市旅游学校专职班主任岗位及要求一览表