招聘3人1个岗位
为进一步提升服务接待水平，满足事业发展需要，云南省机关事务管理局抗战胜利纪念堂管理处面向社会公开招聘编外人员（讲解员）3名。现将有关事项公告如下：
一、招聘组织
本次招聘委托云南惠民劳务服务有限公司（以下简称“惠民公司”）组织实施。
二、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的招聘原则，面向社会，公开报名，综合评定，择优聘用。
三、招聘岗位及人数
本次面向社会公开招聘编外讲解员3人，具体要求详附件：《2026年云南省机关事务管理局抗战胜利纪念堂管理处公开招聘编外人员岗位计划表》。
四、岗位职责
1.主要负责抗战胜利纪念堂博物馆的讲解工作及预约、接待、宣传、社教活动策划与实施等相关工作；
2.协助单位完成其他临时工作任务。
五、招聘对象
具有国家承认的学历，并符合拟报考岗位所需其他资格条件。
六、报名条件
（一）报名的基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
2.热爱文博事业，热心从事讲解与服务工作；
3.普通话标准流利（取得普通话二级甲等证书）、吐字清晰、声音洪亮、语音规范，具备良好的语言表达能力和沟通技巧；
4.具备本科及以上学历（在报名时已取得毕业证书），专业不限（历史学、文物与博物馆学、播音与主持艺术、汉语言、汉语言文学、旅游管理专业或有讲解员工作经验、或在省级及以上演讲、讲解类比赛中获奖者同等条件下优先考虑）；
5.身体健康，形象气质佳，年龄30岁及以下（1996年4月1日及以后出生），年龄界定以本人有效期内的二代身份证为准，男性身高1.72米以上，女性身高1.60米以上；
6.所有被录用人员必须坚决服从单位工作安排和岗位、职务调配。
（二）以下两类人员不能报名
1.现役军人；
2.在读的非应届毕业生。
（三）有下列情形之一的人员，不得报名
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能同党中央保持高度一致的；
2.受过党纪、行政处分未到影响期，开除党籍的；
3.曾被开除公职的；
4.被辞退公职未满5年的；
5.曾因犯罪受过刑事处罚的（含正在服刑期间的）；
6.有违法违纪嫌疑正在接受审查的；
7.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员；
8.吸毒人员；
9.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。
七、招聘程序
（一）报名
1.本次招聘公告通过云南人才网、云投人力业务发布微信公众号及抗战胜利纪念堂博物馆微信公众号等渠道面向社会公开发布。
2.此次公开招聘不接受现场、短信或来电报名。采用网络报名方式进行，考生在规定时间内登录报名。
3.报名网址：https://baoming.ynexam.com/
4.报名操作流程：登录云南考试服务平台网上报名系统→考生注册→设置密码→登录系统→查看详情→填报职位→报考信息→上传照片、相关资料→提交。
5.报名后可通过平台【我的】-【投递记录】查看、核对报名信息，逾期未报名不予补报。
6.应聘人员报名确认后，其报名信息不得更改。填报信息不准确、不真实的，造成的一切后果由应聘人员负责。弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格的应聘人员，取消本次考试资格。
（二）时间安排
1.网上报名时间：2026年4月1日9:00至4月8日17:00止；
2.资格初审时间：2026年4月2日至4月9日；
（三）报名材料
1.报名时请仔细阅读招聘公告，并按照规范要求填写报名信息、上传相关资料。
2.本次招聘不收取应聘人员报名费。应聘人员根据报考岗位要求，在线填写报名表，并按要求上传相关证明材料，上传的材料信息不得造假、篡改，不得以手机截屏、拍摄视频上传，须保证内容清晰、真实全面。证明材料主要包括以下几类：
①近期本人证件照
②本人有效居民身份证（正、反两面）；
③毕业证、学位证；
④教育部学历证书电子注册备案表；
⑤国（境）外毕业生须提供经教育部留学服务中心认证的《教育部国（境）外学历学位认证书》；
⑥普通话二级甲等证书及以上证书；
⑦如有工作经验者，可提供工作证明；
⑧如有获奖材料，可提供相关证明。
3.考生简历信息缺漏、填报错误的视为无效。考生应如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息错误的自行负责；弄虚作假的，一经查实即取消资格；在报考过程中如因通讯工具不畅通造成无法联系上考生的，视为考生主动放弃。
报名咨询电话：0871-63616517
（四）资格初审
1.报名资格初审由惠民公司负责，报名资格审核结果在云投人力业务发布微信公众号及抗战胜利纪念堂博物馆微信公众号内另行公布，应聘人员自行查看。如有疑问可直接与惠民公司联系咨询（电话：0871-63616517）。
2.请应聘人员务必在提交报名信息前认真核对，确保信息无误，通过报名资格审核的人员，其报名信息不允许做任何修改。凡提交报名信息不准确、不真实的，造成的一切后果由应聘人员自行承担。
（五）初试
1.资格初审符合条件的应聘人员进入初试环节。
2.初试的形式为现场讲解，内容不限，每人讲解时长：5-10分钟。
3.初试时间、地点及要求另行通知，以最终通知为准。
4.初试成绩在云投人力业务发布微信公众号及抗战胜利纪念堂博物馆微信公众号公布，应聘人员自行查看。
5.初试成绩满分100分，成绩低于60分的，不进入资格复审及面试环节。
（六）资格复审
参加初试的应聘人员，根据初试成绩从高到低的顺序，按照参加资格复审人数与计划招聘人数5:1的比例确定进入资格复审的人员。出现应聘人员初试成绩相同时，当首位及中位并列时，按比例人数进入资格复审；当末位并列时，末位应聘人员全部进入资格复审。资格复审由惠民公司负责，资格复审不合格的，取消面试资格。
资格复审时间、地点及要求另行通知，以最终通知为准。
（七）面试
1.初试成绩公布后，对资格复审通过的考生，根据初试成绩由高分到低分的顺序，按照面试人数与计划招聘人数5:1的比例确定进入面试人选。
2.面试采用半结构化面试的方式进行，每名应聘人员面试时间为15分钟。
3.面试时间、地点及要求另行通知。未在规定的时间内参加面试视为主动放弃。
（八）综合成绩计算
1.综合成绩计算=初试成绩×50％+面试考核成绩×50%（初试成绩、面试成绩和综合成绩四舍五入后均保留至小数点后2位）。综合成绩按百分制计算。
2.如出现同一岗位应聘人员综合成绩相同的情况，以面试成绩高者排前。
3.综合成绩低于60分者，不予以聘用。
4.根据综合成绩按从高到低顺序，按照计划招聘人数等额确定参加考察、体检的应聘人员。
5.面试成绩、综合成绩、进入考察及体检的人员名单将于面试结束后在云投人力业务发布微信公众号及抗战胜利纪念堂博物馆微信公众号进行公示，应聘人员自行查看，并保持电话畅通，后续将以电话或短信形式提示。
（九）考察
根据综合成绩从高到低的顺序，按照岗位计划招聘人数确定考察人选名单。考察内容包括但不限于：个人信息、学历学位验证、专业证书验证、金融逾期验证、有无违法犯罪行为等，考察过程中发现存在虚构、故意隐瞒个人重要信息的或存在舞弊、提供虚假资料等行为的，取消应聘资格。考察结果作为聘用的主要依据。
（十）体检
考察合格人员由惠民公司通知体检，体检项目与标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由应聘人员自行承担，放弃体检或体检不合格的不予聘用。
（十一）公示与聘用
根据综合成绩和考察、体检结果确定拟聘用人选，在云投人力业务发布微信公众号及抗战胜利纪念堂博物馆微信公众号进行公示，公示期5个工作日。公示期满，无异议或反映的问题不影响录用的人员，经主管部门审核同意后，按相关规定办理聘用手续，签订劳动合同，购买社会保险。招聘的工作人员实行试用期制，试用期根据相关法律法规确定，试用期内被证明不胜任岗位工作的，不予聘用。
（十二）递补
应聘人员在考察、体检、聘用等环节有不合格、逾期未参加、提交书面申请放弃情况的，可按照应聘者综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。
八、薪资待遇
薪资待遇根据单位相关规定执行，购买五险，在本单位工作满两年购买公积金。月薪4000-5500元（试用期除外，试用期1个月，试用期间薪资待遇3800元/人/月）。年休假、工会福利、食堂用餐、停车福利等参照本单位同岗位在编职工福利执行。同时按照“能者上、平者下”的原则评定讲解员星级，讲解员星级从低到高依次设为一星级至五星级共五个等级，不同星级在每月基础工资标准上增加对应待遇及超场次讲解奖励。
九、招聘纪律
本次公开招聘工作由胜利堂管理处纪检委员全程负责招聘纪律监督。用工单位和负责招聘工作人员在开展公开招聘时，涉及与应聘人员有回避情形或者其他可能影响招聘公正的，本人应主动申请回避。
十、重要提示
（一）公开招聘公告通过云南人才网、云投人力业务发布微信公众号及抗战胜利纪念堂博物馆微信公众号面向社会发布，后续相关招聘信息请及时关注云投人力业务发布微信公众号。因查看其他渠道错误信息造成的报考失误，由应聘人员自行负责。
（二）应聘人员未按公告或通知要求参加初试、资格复审、面试、体检、考察、聘用的，视为自动放弃。
（三）应聘人员要确保报名填写联系电话畅通，因所填写联系电话不能取得联系视为报考人员已知晓所通知事项，造成的一切后果由本人承担。
（四）应聘人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由本人承担。
（五）本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。
十一、联系方式
（一）咨询电话：0871-63616517；
（二）监督电话：0871-63610853；
（三）报名网站：https://baoming.ynexam.com/
