招聘11人
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云南力源劳动事务服务有限公司根据云南省遥感中心工作需要,现面向社会公开招聘编制外劳务派遣专业技术人员11名，具体招聘岗位、岗位资格条件等信息详见（附件1“2026年招聘编制外劳务派遣专业技术人员岗位计划表”），人员身份为编制外劳务派遣人员。现将有关招聘事宜公告如下：
一、单位简介
云南省遥感中心是正处级省级公益性事业单位，是省自然资源厅重要的业务技术服务支撑单位。业务主要围绕自然资源“两统一”职责，开展基础测绘、自然资源调查监测、遥感应用等技术服务工作。
二、招聘人员条件
（一）基本条件
1.拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律法规，无犯罪记录；
2.遵守纪律、品行端正，爱岗敬业，服从工作安排，有较强工作责任心和团体协作精神，无违法违纪行为；
3.身体健康，具有正常履行职责的身体条件；
4.具备拟报考岗位所需的岗位技能要求；
5.有工作单位的高校毕业生须提供所在工作单位同意报考的证明材料。
（二）有下列情形之一者不能报考
1.现役军人；
2.在读的非应届高校毕业生。
三、招聘范围
本次招聘面向社会选定相关专业开展，应聘人员年龄在18周岁以上，45周岁以下，相关专业和应聘人员年龄详见（附件1“2026年招聘编制外劳务派遣专业技术人员岗位计划表”）。年龄计算截止日期为2026年6月30日。
四、报名程序及资格审查
(一)报名
1.报名时间：2026年7月6日至2026年7月15日。
2.报名方式：应聘人员每人限报一个岗位，请将报名登记表（详见附件2）和学历证书、从业经历证明材料以电子邮件方式发送到电子邮箱：ynhcyg@163.com，邮件标题格式为：姓名+岗位名称。报名截止时间为2026年7月15日17:00（以电子邮件的寄达时间为准），逾期报名无效。
(二)资格审查
符合报名条件的应聘人员，由云南省遥感中心招聘工作小组负责资格审查，通过资格审查的人员，由云南力源劳动事务服务有限公司于2026年7月22日17:00前，以电话或短信的方式通知应聘人员。请确保此期间手机畅通。因应聘人员本人原因致使无法通知视为自动放弃。
五、考核
考核为现场考核，现场考核以面试形式开展，总分100分。考核的具体时间、地点由云南力源劳动事务服务有限公司以电话或短信方式通知，现场考核前需提供毕业证、学位证、岗位要求的相应证书原件、无犯罪记录证明、个人信用报告和从业经历证明材料，材料信息与岗位资格不符、存在严重失信记录、违法犯罪记录等不符合岗位录用基本条件的，取消考核资格。
现场考核主要考核参加考核人员的综合素质、专业知识水平和表达能力，综合素质指应聘者的反应能力、学习能力和创新能力，专业知识水平指应聘者对专业知识的理解和应用能力，表达能力指应聘者的语言表达、沟通能力。
根据考核分数从高到低的顺序，按照岗位计划招聘人数等额确定公示人员。
六、体检
经面试考核合格人员由云南力源劳动事务服务有限公司通知体检，应聘人员需到指定医院参加体检，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。放弃体检或体检不合格者不予聘用。
七、公示及聘用
根据面试成绩和考察、体检结果确定拟聘用人选，在云投人力业务发布微信公众号进行公示，公示期5个工作日。公示期满，无异议或反映的问题不影响录用的人员，经云南省遥感中心党委审议同意后，按相关规定办理聘用手续。招聘的劳务派遣人员实行试用期制，试用期一个月，试用期内被证明不胜任岗位工作的，不予聘用。
八、相关待遇
聘用人员薪酬待遇严格按照《云南省遥感中心外聘人员管理办法》相关规定执行，试用期一个月，试用期薪酬标准为本科2470元/月，硕士3005元/月，博士3390元/月。试用期满后薪酬按月计发，由基本工资和绩效工资两部分构成。劳务派遣人员完成核定的基本工作量后发放基本工资，超出基本工作量的，根据实际工作量、考勤情况及工作质量等核发绩效工资。基本工资标准：本科2851元/月，硕士3294元/月，博士3719元/月。
九、重要提示
（一）本公告附件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成报考失误引发的一切后果由本人自行承担。
（二）本次招聘考核不指定考试辅导用书，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班，请应聘人员不要相信任何有关的宣传推销材料，以免受骗上当。
（三）未尽事宜由云南省遥感中心负责解释。
十、联系方式
联系人：任老师
咨询电话：0871-64165434
监督电话：0871-64165324
附件1：2026年招聘编制外劳务派遣专业技术人员岗位计划表.xlsx
附件2：报名登记表.docx
来源：云投人力业务发布
注意：请各位求职者在求职时需提高警惕，凡涉及收取各种费用或扣押证件；几乎不面试就给出录取通知，且到外地就职的招聘等情况，要仔细辨别，谨防上当受骗。
