信息项目 |
信息内容 |
||
标 题 |
北京大学公共卫生学院刘志科课题组合同制人员招聘启事 |
||
招聘单位 |
北京大学公共卫生学院 |
||
招聘岗位 |
数据科学家 |
招聘人数 |
1 人 |
招聘范围 |
面向社会 |
||
岗位职责 |
1.负责多源健康医疗大数据(电子病历、医保理赔、多模态数据等)的采集、治理与质量控制,构建并维护研究数据集与分析数据库; 2.负责数据挖掘、特征工程、模型开发、验证与评估,推动风险预测模型、自动化分析流程等数据产品与工具的落地与复用; 3.开展数据可视化与分析结果呈现,为科研决策与临床应用提供数据支持; 4.与临床、流行病学及工程团队协作,梳理数据需求并提供数据科学解决方案;参与学术会议与研讨会,提供数据科学专业支持; 5.完成课题组负责人交办的其他科研工作。 |
||
应聘条件 |
1.遵守国家法律法规,具备良好的职业道德、较强的责任心以及数据安全与隐私保护意识; 2.硕士及以上学历,数据科学、计算机科学、生物医学工程、医学信息学等相关专业;具备2年以上数据分析或建模经验者优先; 3.精通Python或R;熟悉SQL及Spark/Hive等大数据技术栈,具备数据库开发与数据治理经验; 4.有真实世界医疗数据、电子病历或大型队列分析经验者优先; 5.具备良好的英文读写能力以及研究报告与论文撰写能力,具有较强的学习能力、执行力和团队协作精神; 6.加分项:在高水平期刊或会议发表过相关论文,在数据科学竞赛中获奖,具备深度学习、自然语言处理或医学影像分析经验。 |
||
岗位待遇 |
1.根据北京大学医学部相关规定执行,提供有竞争力的薪酬(能力突出者从优,具体待遇面议),首聘2年,缴纳五险一金; 2.提供一流的科研平台、海量多源健康医疗数据、浓厚的学术氛围和融洽的团队氛围,支持系统学习药物流行病学、真实世界证据、机器学习与因果推断等知识与技能; 3.跟随团队或代表团队参加国内外重大学术会议与交流,支持在高水平期刊发表研究成果; 4.职业发展支持:依托北京大学平台,提供数据科学与人工智能前沿技术培训、跨学科合作机会及清晰的职业成长通道,表现优异者可推荐攻读学位或晋升发展。 |
||
备注说明 |
为北京大学医学部劳务派遣制职工,执行北京大学医学部非事业编人员管理的有关规定,与第三方派遣公司签订劳动合同。 |
||
应聘程序 |
1.简历投递:有意者请将应聘材料电子版发送至课题组邮箱liuzhike_group@163.com,邮件主题统一格式为“数据科学家应聘+姓名+学历+毕业院校及专业”。 2.材料审核:课题组综合考察应聘者材料,择优确定面试人选。 3.面试安排:通过材料审核者将通知面试(面试形式为线上或线下,视具体情况而定),未进入面试者恕不另行通知。 4.录用通知:面试通过后,按北京大学医学部劳务派遣人员入职程序办理相关手续。 |
||
应聘材料 |
1.个人简历(包括照片、学习工作经历、主要研究工作内容、发表论文清单、奖励情况等); 2.毕业证书、学位证书等有关证明材料的扫描件; 3.其他证明材料(如英语等级证书、数据科学或编程项目作品集、技能证书、代表性论文或研究报告等)。 |
||
联系方式 |
郜鑫 13570455878 xgao24@bjmu.edu.cn |
||
发布日期 |
2026年10月21日 |
||
截止日期 |
2026年11月30日 |
||




