招聘1人1个岗位
根据工作需要，大理技师学院现委托大理市成汇劳务有限公司面向社会公开招聘医务室医务人员1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，综合考核，择优招聘。
二、招聘岗位及人数
医务室医生1名。主要负责学院师生的日常诊疗、突发疾病应急处置、健康宣教、传染病防控及卫生防疫等工作，保障校园公共卫生安全和师生身体健康。
三、报考条件
1.热爱祖国，拥护党的领导，坚持四项基本原则，遵纪守法，具有良好的职业道德和行为规范。
2.年龄要求：年龄在45周岁以下（1981年07月25日以后出生）。
3.执业资格：须持有医师资格证书，医师执业证书（执业范围为内科）。
4.学历学位：专科及以上学历。
5.工作经验：不限（有临床医疗工作经验者优先），可独立开展临床诊疗，熟悉常见病、多发病的诊治及急症初步处理流程。
6.身体条件：身体健康，无影响正常履行岗位职责的疾病，能够适应学院医务室轮值及应急工作需要。
7.职业素养：责任心强，服务意识好，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能遵守单位各项规章制度。
四、招聘程序
（一）报名及资格审查
1.报名时间：2026年7月28日09:00至2026年7月31日16:00。
2.报名方式：本次报名采用现场报名，需本人到场，不接受代报名。
3.报名材料：《大理市成汇劳务有限公司报名表》、身份证正反面、毕业证相关执业资格证书、本人标准证件照，以及无犯罪记录证明、未被列入失信被执行人证明等相关原件及复印件材料。
4.资格审查时间：2026年7月28日至2026年7月31日。资格审查结果将通过电话、短信或其他渠道告知报考人员，审核通过者确定为面试人选。
5.报名注意事项：报考人员填报信息不全或错误而导致未通过审核的，后果由报考人员自行承担；报考人员填报信息不实的，按弄虚作假处理，取消本次考试资格；报考人员弄虚作假或以其他不正当手段获取考试资格的，取消本次考试资格。
（二）招聘方式
本次招聘采用考核面试：主要考察报考人员的业务素质、工作能力和职业能力等。
1.根据考核面试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人员名单。若出现体检不合格造成的空缺人选，按考核面试成绩从高到低依次递补。
2.体检：根据考核面试成绩从高分到低分的顺序确定进入体检人员名单。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。若出现体检不合格造成的空缺人选，按考核面试成绩从高到低的顺序依次递补。
3.体检合格后，确定拟聘用人员并进行公示，公示期间接受社会监督，对公示对象有异议的，可实名向大理市成汇劳务公司提出，经查实确不符合聘用条件的，取消拟聘资格并依次递补。
4.公示期满无异议或异议不影响聘用的，按规定办理入职手续，与大理市成汇劳务有限公司签订劳动合同，安排到相关岗位工作。劳动合同期届满，对于履职表现良好的人员，续签合同。对于履职过程中不能严格遵章守纪或者履职表现较差的人员，可视情节终止劳动合同。
五、薪酬福利
1.岗位工资：5000.00元/月。
2.岗位相关绩效。
3.享受合作单位医务岗位相应的假期及福利政策。
六、纪律与监督
招聘工作自觉接受社会监督，对违反考试纪律和弄虚作假的报考人员，视情节轻重，分别给予取消考试资格、取消聘用资格的处罚。对违反考试纪律的相关工作人员，按有关规定予以处罚。
七、其他事项
本公告由大理市成汇劳务有限公司负责解释。
咨询电话：0872-2190096
监督电话：0872-2183368
