招聘6人3个岗位
因工作需要，巍山县文化和旅游局现面向社会公开招聘编外工作人员，现将相关事宜公告如下。
一、招聘岗位性质及用工方式
招聘的编外工作人员，用工方式为劳动派遣，由县民族文化工作团管理使用，履行劳动合同约定的职责，不纳入事业编制管理。
二、招聘岗位及人数
（一）巍山县民族文化工作团舞蹈演员4名（限女性）；
（二）巍山县民族文化工作团戏剧演员1名（男女不限）；
（三）巍山县民族文化工作团舞台音响工作人员1名（男女不限）。
三、招聘条件
（一）报名人员应具备下列条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，品行端正；
3.具有应聘岗位所需的学历、专业知识、技能以及其他条件；
4.具有正常履行岗位工作的身体条件；
5.年龄要求为18周岁至28周岁，年龄计算截止日期2026年6月30日。
（二）岗位要求。
1.舞蹈演员：主要从事舞蹈类艺术表演工作和用人单位安排的其他工作。中专及以上学历，舞蹈表演、舞蹈编导、流行舞蹈、舞蹈教育专业毕业，具有应聘岗位所需的专业基本知识、技能和艺术功底。女性，裸足身高155CM及以上，五官端正、身材匀称（体重不高于或不低于标准体重的10%）、形象气质良好。
2.戏剧演员。主要从事戏剧类艺术表演、创作工作和用人单位安排的其他工作。大专及以上学历，戏剧表演、戏剧影视文学、戏剧影视导演专业毕业，具有应聘岗位所需的专业基本知识、技能和艺术功底。男性裸足身高170CM及以上，女性裸足身高155CM及以上。
3.舞台音响工作人员。主要从事音乐类创作、制作和演出音响服务工作和用人单位安排的其他工作。大专及以上学历，作曲与作曲技术理论、录音艺术专业毕业，具有应聘岗位所需的专业基本知识、技能和艺术功底。男性裸足身高170CM及以上，女性裸足身高155CM及以上。
4.其他。所学学科专业不在以上各岗位选定参考专业中，但与岗位要求学科专业类同的人员，可主动联系招聘单位确认报名资格。
（三）有下列情形之一的人员不得报名：
1.不符合招聘岗位条件要求的人员；
2.具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员、曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；
4.被依法列为失信联合惩戒对象的；
5.参加非法组织的人员；
6.法律规定不得参加报考或聘用的其他情形人员。
四、招聘程序和步骤
按照公开、公平、公正、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘。具体招聘程序：发布公告、报名、资格审查、考核、体检、考察、公示等。
（一）发布公告
招聘公告同步在巍山县人民政府网站、巍山旅游微信公众号、巍山微视微信公众号面向社会公开发布。
（二）报名和资格审查
1.报名方式：本次公开招聘不接受现场、短信、微信或来电等报名，采取网络报名方式，不收取任何费用。
报名咨询电话：田老师13208731001冯老师18088278841
2.报名时间：自公告发布之日起至2026年7月17日17:00止，逾期报名无效。
3.报名材料及要求。
（1）《报名表》（近期免冠彩色二寸照片贴报名表相应位置）；
（2）身份证(正反两面)、户口本(首页本人页)、学历证书(毕业证、学位证)扫描件；
（3）其他支撑证明材料；
（4）材料提交要求。报名人员请自行下载《报名表》，将上述报名材料扫描件以压缩包形式发送至邮箱（邮箱号：wsxwhg2024@163.com）。文件名称统一命名为：舞蹈演员/戏剧演员/舞台音响工作人员本人姓名，所有电子扫描材料须清晰、完整、无变形，图片格式为pdf，文件大小一般控制在15M以内。
4.资格审查。报名截止后，由巍山县文化和旅游局对报名人员的基本情况对应所应聘岗位条件要求进行资格审查。报名人员须认真对照本公告招聘条件如实申报，通过报名资格审查的人员，报名材料不得再修改。资格审查贯穿整个招聘过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、提供虚假信息、材料不齐或报名人员不符合招聘岗位条件要求等情况的，取消报名资格。
5.公布通过资格审查人员名单。资格审查结束后，巍山县文化和旅游局将在巍山县人民政府网站、巍山旅游微信公众号、巍山微视微信公众号面向社会及时公开发布。
（三）考核方式。
1.本次招聘考核按照各招聘岗位及人数采取直接面试的方式进行，本次面试不设面试比例。面试开始前，巍山县文化和旅游局将对公布通过资格审查的人员进行现场资格复查，复查时间另行通知。请参加资格复查人员带齐报名材料原件，未按要求提供完整复查材料、不参加资格复查或存在不如实申报情况的人员，取消面试资格。导致的相关后果由报考人员本人自行承担。
2.面试时间：另行通知。
3.面试地点：巍山县文化和旅游局一楼（大理州巍山县南诏镇圣火广场东）
4.面试考核：面试考核分值为满分100分。主要考核岗位应聘人员的专业基本知识、技能、艺术功底和语言表达沟通、团队协作能力等。需自备时长5分钟以内的岗位专业技能展示节目（分值50分）和完成考官现场提出的相关岗位专业考核内容（分值50分）。
5.面试成绩按照考核得分由高到低排序，最低合格分数为70分。
（四）体检。由县文化和旅游局统一安排工作人员带队到巍山县人民医院进行体检，体检标准及项目参照事业单位工作人员入职体检标准进行，体检费用个人自理。因自愿放弃体检或体检不合格而产生的空缺岗位，从本岗位面试人员中根据面试成绩由高分到低分依次递补。
（五）考察。面试结束后根据面试成绩排名，按照各岗位招聘人数等额确定进入考察人员名单。参照《云南省事业单位公开招聘人员考察工作规范》等规定执行，并核查应聘人员个人信用信息，对被依法列入严重失信主体名单的不予录用。考察不合格者不进入后续环节，空缺人员从本岗位面试人员中根据面试成绩由高分到低分依次递补。
（六）公示和聘用。
1.体检合格的面试人员，确定为拟聘用人员，并进行公示，公示期限为5个工作日。
2.公示期满后，对没有反映问题或反映有问题，但不影响聘用的，与劳务派遣公司签订劳动合同，聘期2年。聘期满后，根据个人申请及聘期考核情况可协商进行续聘。公示后出现放弃情形的，按照面试成绩由高分到低分进行递补。
五、工资福利待遇。
5000元／人／月（包含“五险”及劳务派遣人员管理费）
六、注意事项
（一）本次招聘不指定辅导用书，不委托任何机构举办培训班。
（二）招聘工作期间，参加应聘人员应随时关注招聘工作信息，保持联络电话畅通，因通讯不畅导致相关后果由报考人员本人承担。
（三）本公告如有变动，以发布的补充公告为准。
（四）本次招聘面试结束后，在下次招聘面试前，如出现岗位空缺时，将在本次参与面试人员中按照面试成绩由高分到低分递补聘用。递补聘用按照用人单位与拟聘人员自愿双向选择的原则进行。
（五）为保证本次招聘工作公开、公平、公正开展，巍山县纪委监委驻巍山县政协纪检监察组将对招聘工作进行全程监督。
（六）本公告由巍山县文化和旅游局负责解释。
附件
