招聘4人3个岗位
临沧边合区国有资本投资运营集团有限公司（以下简称：临沧边合区国投集团）为临沧边合区管委会出资成立的一级国有独资企业，于2020年7月注册成立，注册资本人民币2亿元，下设企业7户，其中二级全资子公司4户，合资控股二级子公司2户，三级控股企业1户。公司主要以自有资金从事投资活动，业务涵盖内容广泛，主要围绕临沧边合区口岸经济建设发展规划和管理服务功能等内容，开展园区开发建设、进出口贸易交易管理与服务、进出口业务、招商服务、跨境电商、综合物流服务等功能板块业务。
为进一步完善公司人员结构，加强人才队伍建设，现面向社会公开招聘愿意与企业同发展、共分享的有志之士加入我们，特委托临沧理根人力资源有限公司进行此次招聘工作，招聘事宜具体如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，严格按照有关法律法规，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘，统一笔试、面试，综合评定，择优聘用。
二、招聘人数及岗位
本次计划招聘4人，其中集团公司招2人，口岸公司招2人。招聘对象及岗位有关要求详见附件1《临沧边合区国有资本投资运营集团有限公司2025年公开招聘岗位信息表》。
三、招聘人员报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的基本政治权利，拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，思想素质良好，品行端正，爱岗敬业，服从调配，身体健康，无不良社会信用记录、无涉黑涉恶、违法违纪等行为；
（二）热爱本职工作，具有正常履行岗位职责的身体条件和思想政治素质与良好的品行；
（三）具备较强的服务意识、责任心强，作风正派，有较强的团队合作精神和责任担当；
（四）具有岗位所需的专业知识，符合国家对执业资格的要求。
四、不符合报名条件的情况
（一）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的，受过治安管理处罚，或因违法行为受过限制人身自由处罚的；
（二）曾被收容教养、收容教育或者有吸毒史的；
（三）被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；
（四）正在接受审查或受处分且处分期限未满的；
（五）参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；
（六）有较为严重的个人不良信用记录以及失信被执行人；
（七）患有严重身体疾病或精神疾病，患有癫痫等间歇性疾病以及不宜从事招聘岗位工作疾病的；
（八）现役军人、在读全日制高校学生、国家法律法规和有关劳动用工规定不能招聘的。
五、招聘程序
（一）组织报名
1.报名时间：2025年10月29日至11月4日（18:00止）。
2.报名方式：线上线下均可报名，招聘公告发布后，应聘人员仔细阅读公告，并根据公告要求，线下到报名现场提交材料或线上上传附件资料到指定邮箱。
报名需提供以下材料：
①报名登记表（附件2）；
②相关证件复印件（身份证、毕业证、学位证、岗位要求相关资格证书、荣誉证书等）；
③近期小1寸免冠证件照；
④在职人员须提供用人单位同意报考证明。
线下报名地址：云南省临沧市临翔区公园路75号负一楼（临沧理根人力资源有限公司）
线上报名需将报名材料PDF电子版发送到邮箱hr@ligenhr.com（报名材料请打包压缩后，以附件形式发送至邮箱，压缩文件命名格式为：“姓名+专业+应聘岗位”）。
2.咨询电话：0883-6669998，19008833932（杨老师）、15825000309（唐老师）
3.本次招聘不收取任何费用。
（二）资格审查
1.资格审查时间：2025年11月5日；
2.资格审查结果将于2025年11月6日在”临沧人才招聘”微信公众号公布；
报名结束后，由临沧理根人力资源有限公司对报考人员信息进行资格审查，根据招聘条件及岗位要求，对所提供的报名材料、应聘资格和条件等进行审定。要求报考人员信息填写真实、完整、无误。资格审查将贯穿整个招聘过程，对在任何一个环节查明不符合公告和岗位要求的报考者，一律取消其面试或聘用资格。
（三）笔试和面试
本次考试以笔试（50%）、面试（50%）的综合成绩进行高低排序，最终按总成绩优先者确定拟招聘人员。
1.笔试。笔试时间：2025年11月9日（星期日）上午9:00至11:00；地点：临沧市临翔区，具体地址以准考证为准。笔试内容分为基础知识和岗位专业知识，主要考察岗位应具备的知识与能力。
（1）招聘计划数与报名人数达1:3及以上比例方可组织笔试。
（2）若招聘计划与报名人数达不到1:3比例要求的，须经报请招聘工作领导小组研究决定是否开考。
（3）笔试成绩于考试结束后3个工作日内，在“临沧人才招聘”微信公众号公布；
2.面试。面试时间和地点另行通知。
（1）面试比例按照招聘计划数与报名人数1:3的比例进行；
（2）如出现笔试比例达不到1:3比例，经报请招聘工作领导小组研究，仍决定开考的，笔试成绩须达到合格分数线60分以上（含）方能参加面试；
（3）面试由招聘工作领导小组对通过笔试的应聘人员思想政治、道德品质、仪容仪表、语言表达、沟通协调能力、相关专业技能等进行面试。
（4）面试结束后当天公布总成绩，成绩公布平台为“临沧人才招聘”微信公众号。
（四）资格复审
总成绩公布后当天进行资格复审，按总成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘数等额确定进入资格复审人员，资格复审所需证件为报名时所提交相关材料的原件。资格复审不合格人员取消应聘资格，按总成绩由高分到低分依次递补。
（五）政审和体检
经资格复审合格人员，以电话、短信等方式通知考生到指定医院进行体检，同时向合格人员户籍所在地有关部门，征求其违法犯罪和涉黑涉恶情况。体检参照《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）、《公务员录用体检通用标准（试行）》及《公务员录用体检操作手册（试行）》等有关规定执行。
因体检和政治审查不合格或主动放弃出现岗位名额空缺的，从参加面试人员中，按成绩从高分到低分依次递补。
（六）公示
由招聘工作领导小组根据应聘人员总成绩、体检结果和考察政审等情况确定拟招聘人员，拟聘用人员名单进行为期5个工作日的公示。公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。为保护聘用人员权益，反映问题时必须实名反映，否则不予受理。
（七）办理聘用手续
公示结束，被聘用人员在接到通知后，必须在规定的时间内到单位报到。公司按照平等自愿、协商一致的原则，与聘用人员依法签订劳动合同并缴纳社保。公示结束，无正当理由逾期不报到的，取消其聘用资格。
六、薪酬待遇
1.自用工日起30日内签署劳动合同，试用期为2个月，试用期满通过考核后转入正式职工，工资薪酬按照边合区国投集团薪酬管理办法相关标准执行。试用期工资不低于3600元/月（含个人社保部分），转正后不低于5000元/月（含个人社保部分）。
2.公司每年进行一次年度考核，并根据考核结果晋升岗位等级，对应相应工资。公司设立工会委员会，会员可根据工会标准要求享受工会福利。
七、工作纪律
（一）公开招聘工作在临沧边合区国资监管局指导下，在临沧边合区纪检监察工委监督下进行，招聘程序与结果公开，接受社会监督。
（二）参加公开招聘工作的人员要坚持原则，照章办事，严格程序，自觉抵制不正之风，严把“入口”关，严格遵守有关保密规定，组织实施好招聘工作，对违反公开招聘工作纪律的人员，将严格按有关规定进行严肃处理。
（三）参加应聘的人员要实事求是，如实反映自身情况，自觉遵守公开招聘纪律和考场秩序。
（四）对违反公开招聘纪律、考试作弊或不具备应聘条件、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员，取消考试资格或聘用资格。
监督电话：0883-6511099（临沧边合区国有资本投资运营集团有限公司人力资源部）
招聘发布：553837596@qq.com
