学校简介

陇川县是一个美丽迷人的地方，春风荡漾，莺飞草长，山含辉，水蕴玉，物华天宝。陇川是一个富饶的地方，甘蔗甜蜜，茶叶飘香，鲤鱼美，稻粱肥，种玉开云。陇川县民族中学就镶嵌在祖国西南边疆这块美丽富饶的土地上。

陇川县民族中学位于县城中心，交通便利，区位优越。校园林木青葱，绿草如茵，布局规整，环境优美，洋溢着浓厚的文化气息。其前身为章凤小学、章凤耕读学校、章凤中学、陇川县第二中学、陇川县第一中学。2010年8月为促进陇川县教育改革发展，陇川一中初高中正式分离办学，初中部留在原址，更名为陇川县民族中学。学校占地84542㎡(126.8亩)，现有在编教职工186人，54个教学班，在校学生2890人，为陇川县规模最大的初级中学。近年来学校办学水平逐年提高，历年中考成绩位居全县第一、全州各县市初级中学前列。2022年中考，全县前14名均在我校，全县前50名有47人，全县前101名有91人。2023年中考，全县前10名有7人，前51名有28人，前100名有63人;650分以上65人，600分以上211人，580分以上271人。2024年中考，全县前10名有6人，前50名有31人，前100名有61人;650分以上有58人，600分以上208人，580分以上263人。2025年中考，全县前10名有7人，前50名有35人，前100名有63人;650分以上有58人，600分以上209人，580分以上270人。

根据《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》(云人社发〔2016〕182号)、《德宏州人民政府关于德宏州教育卫生部门考核招聘紧缺专业学科优秀人才实施意见的批复》(德政复〔2009〕31号)、《德宏州人力资源和社会保障局关于印发2026年教育卫生部门考核招聘紧缺专业学科优秀人才工作方案的通知》(德人社发〔2025〕34号)以及《2026年陇川县教育部门考核招聘紧缺专业学科优秀人才工作方案》文件精神，陇川县民族中学2026年考核招聘紧缺专业学科优秀人才4人，招聘岗位属正式在职在编专业技术人员。现将考核招聘有关事宜公告如下：

01

招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会，公开报名，现场测评，综合评定，择优聘用。

02

招聘计划及岗位要求

我校本次选优招聘初中教师4人，分别为:语文教师1人、数学教师1人、物理教师1人、地理教师1人。具体岗位要求见【附件1】。

03

招聘方式、时间及地点

采取线下考核招聘的方式进行。

时间：2025年11月7日至10日，每天8：30--18：00。

地点：云南师范大学呈贡校区大学生活动中心。

若招聘会第一天招聘后已无指标空余的，将不再进行第二天的招聘，若开展本次招聘后仍有招聘指标空余的，将适时择地进行招聘，具体时间地点另行通知。

04

招聘范围及对象

1.教育部直属师范大学免费应届毕业生。

2.普通招生计划一本专业及以上学历2024年、2025年、2026年优秀毕业生，所学专业与招聘教学岗位要求相符(未在编在岗，在校期间总体成绩优异，所学专业必修科目无挂科且须在资格复审时提供相应的教师资格证)。

部分岗位要求与上述不一致的，以岗位表所列为准。

05

招聘条件

(一)应聘人员应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;

2.具有良好的品行;

3.具备招聘岗位所需的专业或任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

4.具备适应岗位要求的身体条件;

5.具有岗位所需要的其他条件。

(二)有下列情形之一者不能应聘：

1.现役军人;

2.在读的非应届毕业生。

(三)有下列情形之一者不得应聘：

1.受到党纪、政务处分期限未满或者正在接受纪律审查和监察调查的人员，正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

2.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、在校期间受过院系级以上处分的人员，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情况的人员;

3.国家机关、事业单位在职在编工作人员(含试用期);

4.在公务员招录或事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等行为，严重违反纪律的人员;

5.聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的人员。

06

考核招聘程序

(一)报名

1.网络报名：自公告发布之日起至2025年11月5日18:00，通过邮箱投递材料报名。

方式：应聘人员将报名材料扫描为PDF格式(《报名登记表》单独提交电子表格)打包发送至陇川县民族中学邮箱：277254922@qq.com，邮件标题格式为：姓名+毕业学校+专业。

2.现场报名：2025年11月7日至10日，每天8:30—18:00，在云南师范大学呈贡校区大学生活动中心现场递交材料报名。应聘人员需提供报名材料的原件和复印件(1份)。

3.报名要求

(1)2024年、2025年毕业生需提供：本人居民身份证、毕业证书、学位证书、相应学段教师资格证或中小学教师资格考试合格证明、获奖证书、个人简历、大学四年的成绩通知单(加盖学校教务处公章)、普通话等级证书、普通招生计划一本专业证明、应聘人员诚信报考承诺书(见【附件3】)等。填写《报名登记表》(见【附件2】)

(2)2026年毕业生需提供：本人居民身份证、《普通高等院校毕业生就业推荐表》、教育部学籍在线验证报告、相应学段教师资格证或中小学教师资格考试合格证明、获奖证书、个人简历、大学期间成绩通知单(加盖学校教务处公章)、普通话等级证书，普通招生计划一本专业证明、应聘人员诚信报考承诺书(见【附件3】)等。填写《报名登记表》(见【附件2】)

(3)应聘人员须诚信报名，认真对照岗位设置要求，选择符合自身条件的岗位，报名时按要求如实提交有关材料，详细填写联系地址及联系电话，并保持电话畅通。

(4)因提交材料不全或信息错误而导致未通过资格审核的，后果由应聘人员自行承担。对不如实填报个人信息、不遵守规定、弄虚作假的应聘人员取消聘用资格，已聘用的解除聘用合同。

(二)资格审查，确定考核对象

按照批准的招聘范围、对象、专业条件对应聘人员进行初选，确定进入考核测评的人员。对确定进入考核测评的人员，采取电话通知的方式告知其考核具体时间、地点及要求。资格审查未通过人员不另行通知。

(三)组织专家考核测评

严格按照制定通过的测评方案，组织测评专家，通过闭卷测评和现场问答测评的方式，对考核测评的人员从所修学科成绩、获奖情况、学校推荐就业意见、笔试、现场问答情况等方面进行测评。测评主要考察考核测评人员的基本素养、语言表达、仪表仪态、学科知识、专业水平、社会综合实践能力等综合素质。

(1)闭卷测评：对进入考核测评的人员，按照岗位分类进行闭卷测评，测评时间为30分钟。测评专家现场阅卷，按测评成绩及考生获奖证书、在校任职简历、大学四年的成绩通知单等情况，确定进入现场问答人员。

(2)现场问答测评：现场问答测评按照岗位分类进行，测评时间为15分钟，测评专家根据考核对象回答问题时的学科专业知识、教师基本素养、语言表达、仪表举止等综合素质给予综合评定。

考核完成后，测评专家进行测评打分，填写《测评表》。

(四)确定拟聘用人员

考核完成后，考核测评专家组向考核招聘工作专班汇报测评情况(包括每个考核对象的具体表现、特点、优势、测评成绩、考核测评组意见)。考核招聘工作专班根据考核测评情况，按测评成绩从高到低的顺序确定拟聘用人员，拟聘用人员填写《全国普通高等学校毕业生就业意向协议书》一式三份。

(五)资格复审

拟聘用人员持毕业证、学位证、教师资格证或中小学教师资格考试合格证明、“学信网”学历认证报告及招聘所规定的其他相关证件原件，到陇川县人力资源和社会保障局进行资格复审，资格复审合格者进入考察、体检环节，资格复审不合格的取消进入后续招聘环节资格。资格复审时间另行通知。

(六)考察

考察工作按照《云南省事业单位公开招聘人员考察工作规范》(云人社发〔2023〕13号)实施，由考核招聘单位在主管部门指导下组织开展，采取实地考察或信函考察等方式，考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况。同时核实考察对象是否符合应聘资格条件、提供的应聘信息和相关材料是否真实准确等情况。考察结果作为聘用的主要依据。考察不合格的，不予聘用。

(七)体检

体检工作按照《云南省事业单位公开招聘人员体检工作规范》(云人社发〔2023〕12号)实施，由考核招聘单位或考核招聘单位主管部门组织拟聘用人员到指定医院进行体检(费用自理)。拟聘用人员为孕产妇在孕产期的，经医院确认可以申请延期体检，待生产过后或妊娠终止，按国家相关政策产休假结束一个月内进行体检。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行(须开展吸毒人员检测排查，一经确认为吸毒人员，不予聘用)。拟聘用人员对体检结论有疑问时，应在接到体检结论通知之日起5个工作日内提出复检申请，由考核招聘单位组织一次复检，体检结果以复检结论为准。拟聘用人员不按规定时间参加体检视为自动放弃，不予聘用。体检不合格的，不予聘用。

(八)公示

拟聘用人员名单在德宏州人力资源和社会保障局网站(网址：www.dh.gov.cn/rsj)公示。公示期为5个工作日，公示期满经向纪检监察部门征求意见无异议的，确定为聘用人员。

(九)办理聘用手续

聘用人员与聘用单位签订不少于5年的聘用合同(属免费师范生的须签订不少于6年的聘用合同)，填写《云南省事业单位聘用人员审批表》一式两份，报县人社部门审批并完善相关聘用手续。《云南省事业单位聘用人员审批表》在本人档案、用人单位各存1份。

07

招聘纪律

1.考核招聘单位要切实履行好选人主体责任，坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，组织好紧缺专业学科优秀人才考核招聘工作。

2.考核招聘工作须严格遵守《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)。参与招聘工作的人员，涉及与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系和其他亲属关系的，本人应主动申请回避。

3.资格审查贯穿考核招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位应聘条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考核测评或聘用资格，已聘用的解除聘用合同。

4.在考核招聘过程中，对违反招聘纪律的应聘人员、招聘单位和招聘工作人员依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)进行处理。

联系方式：

学校地址：云南省德宏州陇川县章凤镇勐宛南路33号

邮箱：277254922@qq.com

联系人：

董老师：18988236050

李老师：13988234831

罗老师：13759203508