富宁县审计局公开招聘外聘审计人员公告
富宁县审计局公开招聘外聘审计人员公告
事业单位招考

招聘2人1个岗位

报名时间
2025/07/11 08:30-2025/07/23 17:00(工作日上午08:30—11:30,下午2:30—5:30)

为加强审计干部队伍建设,增强审计力量,促进审计事业发展,富宁县审计局面向社会公开招聘外聘审计人员2名。现将招聘有关事项公告如下:


一、招聘计划

(一)招聘人数

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富宁县审计局本次计划招聘2名外聘审计人员,相关专业:审计、会计、财务管理、工程管理、计算机相关专业均可报名(具体审核由审计局进行解释)。

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(二)招聘对象

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凡符合招聘条件的人员均可报名参加考试应聘。

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二、招聘条件

(一)基本条件

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1.坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,无违纪违法行为。

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2.具有良好的政治素质和道德品行。

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3.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。

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4.具备符合岗位要求的学历、专业和工作能力。能胜任审计部门工作,无其他兼职。

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5.被聘用后的工作人员必须服从单位工作安排。

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6.具有中华人民共和国国籍。

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(二)具体条件

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1.具有普通招生计划大学本科及以上学历。

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2.所学专业符合岗位要求,能熟练运用日常办公软件,有较好的文字写作能力和语言表达能力,能运用专业知识开展相关工作。

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3.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1990年7月9日至2007年7月8日期间出生);如有相应中级及其以上专业技术职称或资格的,年龄可放宽至40周岁以下(1985年7月7日及以后出生)。

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(三)不符合报考或聘用条件的情形

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1.现役军人。

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2.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

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3.在读的非应届毕业生。

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4.曾被机关事业单位开除的公职人员。

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5.吸毒人员。

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6.因犯罪受过刑事处罚的人员。

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7.被开除中国共产党党籍的人员。

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8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。

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9.在各级机关事业单位招考中被认定有舞弊等违反招聘纪律的人员。

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10.法律、法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。

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三、报名及资格审查

本次招聘工作采取面试方式,按照报名、资格审查、面试、体检、考察和办理聘用手续等程序进行。

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(一)报名

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1.报名方式:采取现场报名的方式。

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2.报名时间:自公告发布之日起至2025年7月23日(星期三)下午5:00止(双休、法定节假日除外),上午08:30—11:30,下午2:30—5:30。

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3.报名地点:富宁县审计局办公室(新华镇幸福社区芙蓉庭小区后门对面)。

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4.联系方式:0876—6122320(富宁县审计局办公室)

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5.报名所需资料:

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(1)《2025年富宁县审计局公开招聘外聘人员报名表》纸质版1份。

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(2)本人居民身份证、户口簿、毕业证、学位证及资格证书等材料原件及复印件1份。

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(3)本人近期正面正装蓝底小一寸彩色纸质照片1张(纸质照片背面写上“姓名+身份证号码”)及JPG格式的电子版本。

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(4)本人个人简历,有工作经历的人员简历中需要填写工作实绩。

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(5)有工作经历的人员须提交原工作单位工作经历证明。

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(6)与报名条件相关的其他材料。

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6.注意事项

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(1)本人或委托他人报名的,需现场提供报名所需材料,并亲笔签名。

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(2)《2025年富宁县审计局公开招聘外聘人员报名表》中承诺人签字,需本人签字按手印。

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(3)优先聘用:在同等条件下,具备审计、会计、财务管理、工程管理、计算机等相关专业中级职称及以上的,同等条件优先录取。符合优先聘用的报考人员,需在报名时提供证书原件及复印件等资料。

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(4)报名人员所提交的材料,原件当场审验后退还本人,复印件由富宁县审计局办公室留存。

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(5)报名人员对提交报考申请材料的真实性、准确性、完整性负责。如信息不实或故意填报虚假信息造成的后果,由本人承担。

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(二)资格审查

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1.资格审查时间:与报名同步进行,审查结果当场反馈;

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2.资格审查内容:审查考生的年龄、学历、专业、优先聘用证明及岗位所需其他条件。

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3.资格审查结果和面试通过后拟录用人员名单在富宁县政务网(https://www.ynfn.gov.cn/)公布。

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5.已通过报名资格审查的人员,其报名信息不得更改。资格审查贯穿招考全过程。在招考各环节发现报考人员不符合报考资格条件的,富宁县审计局可以取消其报考资格或聘用资格。

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四、考试

考试设置面试一个环节,采取现场面试的方式进行。

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1.面试时间

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2025年8月上旬(具体时间另行通知)

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2.面试地点

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富宁县审计局五楼党建室。

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3.面试安排

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面试采取面谈的方式,由审计局相关人员组成面试小组进行面试,并邀请县人力资源和社会保障局及县纪委县监委派驻县政协机关纪检监察组进行现场监督。主要测试面试人员的专业知识、临场应变和综合分析等能力。

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4.其他

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根据考生的面试成绩,按岗位拟聘人员计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人选。

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5.证件

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参加面试的考生请携带本人身份证准时参加。

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五、体检、考察及公示

(一)体检

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体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检工作由县审计局组织,体检时间另行通知,体检及复检费用由报考人员自行承担。

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(二)政审(考察)

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对体检合格人员按有关规定组织考察、政审。因体检、考察(政审)不合格出现缺额时,按面试成绩从高分到低分依次递补。

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(三)公示

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体检、政审合格后,确定为拟招聘人选,向社会进行公示,公示期不少于5天。公示期内有举报,对反映的问题经调查核实属实的,不予招聘,空缺名额按照程序依次递补。

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六、聘用

(一)体检、政审合格后双方签订为期三年的劳动合同。合同期满,双方自愿续订合同的,将根据实际情况进行续签。

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(二)被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同及其他协议的,由考生本人在规定的期限内自行负责处理。聘用人员在签订合同前主动放弃聘用资格的,从该岗位成绩中从高分到低分依次递补。

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七、待遇保障

(一)试用期间:外聘人员基本工资2000元/月,试用期2个月。

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(二)正式录用:试用期满经考核通过并签订《聘用合同》后,除基本工资3000元/月、生活补助400元/月外,岗位补贴、专业技术职称补贴和年度考核奖按照《富宁县审计局特聘审计人员薪酬待遇管理办法(试行)》确定,缴纳五险,差旅费按照《富宁县差旅费管理办法》规定的标准执行。

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八、纪律与监督

(一)招聘单位负责人和公开招聘工作人员在公开招聘过程中,涉及与本人有亲属关系或其他可能影响公开招聘公平公正的,必须自行回避。

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(二)本次公开招聘工作坚持“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则。发现作弊或弄虚作假的考生,取消其应聘资格;工作人员存在徇私舞弊的,将严肃处理。

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(三)为保护报考人员的合法权益,加强监督管理,本次招聘由县纪委县监委派驻县政协机关纪检监察组(举报电话:13769622226),接受社会公众监督,任何单位或个人均可实名举报和如实反映问题。

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本公告由富宁县审计局负责解释。

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咨询电话:0876—6122320(富宁县审计局办公室)。



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