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2026年度黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司及权属企业招聘工作人员公告

2026年度黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司及权属企业招聘工作人员公告

招聘3人3个岗位

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报名时间
2026/11/11 -2026/11/17 17:00

根据工作需要,黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司决定开展集团及权属企业招聘工作人员工作(以下简称招聘工作)。现将有关事项公告如下。


一


企业简介


黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司(以下简称“鹤城文旅集团”)是齐齐哈尔市国有资产监督管理委员会出资的国有独资企业,下辖黑龙江扎龙国际旅游有限公司、齐齐哈尔市明月岛旅游发展有限公司和齐齐哈尔百鹤千祥文化创意发展有限公司三家子企业。立足齐齐哈尔市第十四次党代会提出的建设“1+4”全域旅游发展格局、打造区域文旅商贸中心的发展目标,致力于服务齐齐哈尔文旅基础设施建设及重点文旅项目的运营开发,共有景区开发运营(扎龙、明月岛等景区)、演艺演出服务、体育产业综合服务、创意设计及品牌运营等4个板块,努力探索全产业链发展打造具有一定影响力的文体旅综合产业平台。


黑龙江扎龙国际旅游有限公司成立于2015年,注册资本1000万元,主营扎龙生态旅游区运营管理。扎龙生态旅游区是国家5A级旅游景区、国际重要湿地和全国生态旅游示范区,以原生态湿地景观、丰富的珍稀禽类种群和生态教育体系构成了扎龙独特的旅游环境。公司积极探索文旅融合背景下的发展新路径,不断深化经营机制改革与业务创新,为广大游客提供优质的旅游环境与旅游服务,让游客在游览的过程中有更多的获得感、安全感与幸福感,持续擦亮“世界大湿地•中国鹤家乡”的城市旅游名片。


二


招聘范围


本次公开招聘坚持德才兼备的用人标准,贯彻“公开、公平、竞争、择优”的原则,实行社会化公开招聘。


三


招聘职位及计划招聘人数


黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司(以下简称“鹤城文旅集团”)计划社会化公开招聘文旅事业部职员1人,权属企业黑龙江扎龙国际旅游有限公司(以下简称“扎龙国旅公司”)党群工作部(综合事务部)职员1人、营销策划部职员1人。具体职位详见《2026年度黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司及权属企业招聘工作人员职位计划》(附件1)。


四


报名资格条件


报名人员应具备以下资格条件:


(1)政治立场坚定、政治素质过硬,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;


(2)具有良好的业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;


(3)遵守中华人民共和国宪法、法律,作风正派,品行端正,爱岗敬业;


(4)具有良好的思想道德素质,具有招聘岗位所要求的专业知识、技能条件和工作能力;


(5)鹤城文旅集团文旅事业部职员、扎龙国旅公司党群工作部(综合事务部)职员与营销策划部职员年龄要求均在35周岁以下(1991年1月1日以后出生);


(6)具有大学本科及以上文化程度;


(7)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;


(8)岗位要求的相关工作经历(工作经历计算截止至2026年10月31日)其他具体要求详见《2026年度黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司及权属企业招聘工作人员职位计划》(附件1);


(9)法律法规规定的其他条件。


具有下列情形之一的,不得报名:


(1)被开除中国共产党党籍的;


(2)被依法列为失信联合惩戒对象的;


(3)涉嫌违纪违法正在接受有关专门单位审查调查尚未作出结论的;


(4)受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;


(5)《公司法》第一百七十八条所列情形及其他法律法规所列的禁入情形;


(6)存在法律法规、规章制度中有关国有企业领导人员禁止从业的情形,以及违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的情形。


五


招聘程序


(一)


报名时间及方式


1.报名时间:2026年11月11日至11月17日(11月17日17:00报名时间截止,逾期不再受理。)


2.报名方式:采取网络报名的方式。


报名人员需根据其报名的岗位在规定报名时间内将本人报名材料按顺序排列打包压缩,按要求命名发送到指定邮箱(压缩包命名格式为:公司+岗位+姓名+手机号;例:扎龙国旅公司党群工作部(综合事务部)职员张某某138XXXXXXXX,不按照要求报名将不予受理。)


(1)报考鹤城文旅集团文旅事业部职员职位:


报名邮箱:2294871645@qq.com


联系人:潘红玉


联系电话:15174544416


(2)报考扎龙国旅公司党群工作部(综合事务部)职员、营销策划部职员职位:


报名邮箱:1521881589@qq.com


联系人:郎秀云


联系电话:15946499866


(二)


报名须提供的材料


(1)有效期内的身份证正反面扫描件;


(2)电子版近期正面免冠照片(蓝底,50K-150K);


(3)与报考所对应的学历、学位证书、工作经历证明扫描件;


(4)《教育部电子学历注册备案表》(在“学信网”下载,须在有效期内);


(5)在职人员报考需提供本人所在单位盖章签字的同意报考证明扫描件。有工作经历要求的岗位需在报考证明上一并写明“XXX具有XX年(自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日)从事XX工作经历”;


(6)《2026年度黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司及权属企业招聘工作人员报名表》(附件2)电子版及本人签字扫描版;


(7)无犯罪记录证明及个人信用报告;


(8)廉政证明。无固定工作单位人员无需提供,有固定工作单位人员需所在单位党组织或纪检机构出具廉政证明。


(三)


资格审查


(1)报名人员应当向鹤城文旅集团提交本公告所明确的报名所需相关材料,提交的材料应当真实、准确、完整。


(2)鹤城文旅集团负责对报名人员提供的材料及有关佐证进行网上审查。资格审查合格人员方可进入考试测评环节。资格审查结果由鹤城文旅集团以适当的形式向报名人员本人反馈。


(3)资格审查贯穿招聘全过程。在各环节发现报考人员不符合报名资格条件或职位资格条件的,鹤城文旅集团均可取消其报名资格或者招聘资格。


(4)报名人员需随时关注“鹤城国企党建”微信公众号发布的公告或通知,保持通信畅通。若更换联系方式应及时向鹤城文旅集团申报,因个人原因错过招聘任何环节的,责任自负。


(四)


考试测试


考试测评采取笔试与面试相结合的方式进行,由鹤城文旅集团具体组织实施。原则上同一职位计划招聘人数与报名人数达到1:3比例方可进行考试测试。对报名人数达到比例要求的职位,不得延长受理报名时间;未达到比例要求的,须发布补充公告延长受理报名时间,并报市国资委备案,延长的受理报名时间不超过5个工作日。经以上程序仍未达到比例要求的,原则上合并或取消该职位的招聘计划。


总成绩按100分计,总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。


1.笔试。笔试采用闭卷形式,分值为100分。重点测查招聘职位所必需的政治理论、综合分析能力、相关岗位专业知识以及企业工作必备的基本能力,笔试测试成绩低于60分的考生,不予进入面试环节。


(1)时间:由鹤城文旅集团根据报名情况确定后以适当方式通知。


(2)地点:由鹤城文旅集团根据报名情况确定后以适当方式通知。


(3)要求:笔试当天报名人员须携带有效身份证件(身份证原件、临时身份证或护照)参加考试。报名人员未按指定时间地点参加笔试的,按自愿放弃笔试资格及后续各环节资格处理。


2.面试。面试采用结构化面试进行。分值为100分,低于60分人员不得确定为考察人选。重点考查求职动机与拟任岗位的匹配性、综合专业能力、临场应变能力、言语表达能力等。


(1)确定面试人选。鹤城文旅集团根据笔试成绩由高到低的顺序,按照职位招聘计划人数1:3的比例确定进入面试人选。若按比例确定的最后一名笔试成绩出现并列,则并列人员一同进入面试。如未达到规定面试比例,原则上合并或取消该职位的招聘计划。


(2)时间、地点。面试具体时间、地点由鹤城文旅集团另行通知进入面试人选。未按指定时间地点参加面试的人员按自愿放弃面试资格及后续各环节资格处理。


(五)


考察


根据总成绩由高到低的顺序,按照考察人数与计划招聘人数1:1的比例确定考察人选。若出现并列,则并列人员一同进入考察范围。


考察工作由鹤城文旅集团组织实施,对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况以及职位匹配度等进行全面考察,严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关,并据实形成书面考察材料。考察将采取个别谈话、实地走访、同考察对象面谈等方法,充分听取考察对象所在单位有关领导同事、群众的意见,并审核人事档案,对反映问题线索具体、有可查性的信访举报进行核查。


(六)


入职体检


对考察合格者进行体检,统一在三级甲等以上综合性医院进行,体检费用自理,体检标准参照《公务员录用体检通用标准》相关规定执行。进入体检人员不按规定的时间、地点参加体检,视作体检不合格。拟聘用人员经体检不合格的,不予聘用,该岗位经鹤城文旅集团党组织研究可按测试成绩从高到低依次递补,也可取消。


(七)


结果公示


鹤城文旅集团党组织根据考察情况和职位要求,集体讨论确定拟聘用人员,并进行公示,公示期不少于5个工作日,同时公布举报电话,接受监督。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的,取消聘用资格。


(八)


聘用


经考察、体检合格,公示期满无异议者,办理相关聘用手续。


(九)


试用期


试用期为6个月。试用期满进行考核,经考核胜任本岗位工作的,办理转正相关手续,不能胜任本岗位工作的,取消聘用。


(十)


相关待遇


(1)提供具有相关行业竞争力的岗位薪酬;


(2)五险一金;


(3)薪酬结构为基本薪酬+绩效工资;


(4)公司规定的其他的福利待遇。


六


纪律要求


报名人员存在提供虚假报名材料、伪造变造有关证件或材料、恶意报名扰乱工作秩序等弄虚作假、违纪作弊行为的,一经查实,不得参加此次招聘工作。鹤城文旅集团招聘工作人员存在应当回避情形的,按照有关规定执行。报名者不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位,也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位,否则视为无效报名;录用人员隐瞒亲属关系的,一经发现取消录用资格。


七


特别提醒


1.考察人选放弃资格的,须在考察前或考察结束后3个工作日内提出。


2.本次招聘工作不指定辅导用书,不举办也不委托举办辅导培训班。


3.本公告由鹤城文旅集团负责解释。


附件下载


附件1:2026年度黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司及权属企业招聘工作人员职位计划


附件2:2026年度黑龙江鹤城文化旅游投资集团有限公司及权属企业招聘工作人员报名表



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