鹤岗市地方煤矿安全稽查支队招聘合同制国有煤矿驻矿员的公告
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事业单位招考

招聘35人1个岗位

报名时间
2026/5/8 08:30-2026/5/17 15:30

一、招聘单位简介

鹤岗市地方煤矿安全稽查支队隶属于鹤岗市煤炭生产安全管理局,系参公管理事业单位。支队负责全市煤矿安全监管工作,为全市煤炭产业安全、高质量发展提供坚实保障。

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二、招聘岗位及人数

本次公开招聘合同制国有煤矿驻矿员35名。

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三、招聘条件

(一)基本条件

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1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规,品行端正,无违法犯罪记录;

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2.热爱煤矿安全监管工作,责任心强,具备良好的职业道德;

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3.男性,身体健康,能够适应煤矿井下工作环境;

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4.年龄45(含)周岁以下;具有采矿工程、矿山机电、地质、通风等煤矿相关专业全日制大专及以上学历;具备2年以上煤矿井下工作经验(具有国有煤矿工作经历人员优先)。年龄及井下工作经验计算时间截止到公告发布之日。

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(二)有下列情形之一的,不得报考

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1.受过刑事处罚的;

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2.有较为严重的个人不良信用记录的;

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3.有犯罪嫌疑尚未查清的;

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4.曾被辞退或者开除公职的;

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5.道德败坏、有偷窃、赌博、吸毒等不良行为的;

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6.本人或者家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

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7.其他不适合从事煤矿驻矿员情形的。

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四、招聘程序

本次招聘实行网上报名。

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报名网站:https://hg2026mkzky.ibaoming.net/

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(一)报名时间:2026年5月8日上午8:30至5月17日下午15:30。

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(二)网上报名及资格确认注意事项:

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1.报考人员注册个人基本信息、照片上传、报名、查询资格审核结果等均通过网络进行,请报考人员在规定时间内登录报名网站自行完成报名及相关环节,具体报名流程详见报名网站流程图提示。

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2.每个考生须使用本人有效期内的二代居民身份证进行报名和参加考试,网上报名上传的正面免冠彩色电子照片(须为近期证件照,照片文件大小限制在1M字节以内,照片格式为*.jpg)。

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3.报考人员要详细阅读《诚信承诺书》,信守承诺,提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。考生填报信息与《招聘计划表》要求不一致,资格审核将不予通过;考生信息不如实填报或弄虚作假不守承诺的,在招聘过程中的任何环节,一经查实,都将取消考试资格或聘用资格,责任由考生自负。

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4.报名时需上传本人户口本、身份证、毕业证、职称证、入井经验工作证明等有效证明原件照片,(照片文件大小限制在1M字节以内,照片格式为*.jpg),报名人员提交的有关信息和材料应当真实有效,凡弄虚作假者,一经查实即取消考试资格。

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(三)咨询电话

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政策咨询电话:0468-3388828,联系人:王先生

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报名咨询电话:0451-58592871,联系人:李先生

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电话咨询时间:上午8:30-11:30,下午:13:30-15:30,休息日除外。

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网站技术咨询电话:400-6129-400转1832。

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五、招聘方式

(一)资格审查。资格审查与报名同步进行,工作人员将严格按照招聘公告的条件要求开展资格审查工作。资格审查贯穿整个招聘过程始终直至任职后,应聘人员应对填报的信息和提供材料的真实性负责,任何环节如发现填报信息不全、填报虚假信息或提供虚假材料,即取消应聘者资格或免去已聘任职务(解除劳动关系)。

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(二)组织测试。

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本次招聘采取笔试和面试的方式进行。

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1.资格审核通过后,考生统一参加煤炭相关专业笔试,根据招聘同一岗位笔试成绩从高分到低分的顺序,按照进入面试人数与岗位拟聘人数2:1的比例确定面试人选。若按照比例确定的最后一名笔试成绩出现并列时,则符合条件的并列人员同时进入面试。如面试人数与岗位拟聘人数不足2:1比例的,笔试成绩在最低合格分数线以上的考生全部进入面试。

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2.面试通过半结构化的方式对应聘者的综合素质进行考察,面试成绩低于60分者不予聘用。

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3.按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算综合成绩。

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(三)确定拟聘人选。根据招聘计划人数,按照考试综合成绩从高分到低分1:1比例等额确定考察对象(若末位考试综合成绩出现并列,以面试成绩高者优先)。

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(四)综合考察。考核合格后,考生需提交三甲医院出具的体检报告、无犯罪证明。体检不合格者或不能提供无犯罪证明,不予聘用。考察或体检期间出现的岗位空额,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补并进行考察、体检。

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六、公示与聘用

确定聘用人员后,在鹤岗市相关网站上公示5个工作日,公示期满后,进入试用期,试用期合格者签订劳动合同。

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七、工资待遇

1.工作薪酬由基础工资+绩效工资组成,每月6500元左右(包括养老、医疗、失业等保险个人部分、入井费、加班费),每月按照考核细则进行考核;

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2.缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险。

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八、其他事项

1.本次招聘为合同制岗位,不纳入事业单位编制;

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2.拟聘用人员试用期2个月,试用期不合格的,不予录用;试用期合格的,签订聘用合同,合同一年一签;

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3.聘用后,每年进行一次考核评议,视工作表现情况,续聘或解聘;

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4.招聘过程中如发现弄虚作假行为,取消应聘资格;

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5.有效报名人数不足时,可核减招聘计划、延长报名、放宽条件或终止招聘,并另行公告;

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6.本次招聘委托第三方专业机构组织实施,全程接受监督;

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7.本次招聘最终解释权归鹤岗市地方煤矿安全稽查支队。

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特此公告。

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