招聘｜中国机械总院集团哈尔滨焊接研究所有限公司招聘简章
事业单位招考
招聘16人13个岗位
报名时间
2026/6/21 17:19-2026/6/28 17:19
中国机械总院集团哈尔滨焊接研究所有限公司
招聘简章
企业简介
哈尔滨焊接研究所有限公司（以下简称哈焊所）始建于1956年，是我国最早建立的，集科研、生产、经营为一体的焊接应用技术研究开发机构，现为机械科学研究总院集团有限公司全资子公司，为事业单位，是中国焊接学会、中国焊接协会秘书处所在单位，1999年7月完成转制，2017年1月在全国中小企业股份转让系统挂牌，分布于哈尔滨、常州、青岛和泰州等地，其中哈焊所常州/泰州厚板事业部有限公司2022年在深交所上市。
哈焊所始终坚持“为工程应用提供最直接的解决方案”的使命，累计完成科研项目1900余项，获得国家级、省部级、横向合作等科研项目的奖励，制定、修订国家、行业标准100余项，拥有专利1000余项。
岗位需求
金属材料工程/焊接工程师（3人）
金属材料工程/焊接工程师（3人）
| 学历 | 博士 本科 |
| 专业 | 材料科学与工程、材料加工工程、焊接技术与工程、材料成型及控制工程相关方向 |
| 研究方向 | 1. 金属材料焊接；2. 焊接结构疲劳与断裂；3. 焊接自动化与智能化；4. 先进焊接技术（激光焊、搅拌摩擦焊、电弧焊等）；5. 焊接过程质量控制与检测。 |
| 岗位职责 | 1. 独立承担或参与国家、省部级、横向合作等科研项目的立项、实施、总结和验收工作；2. 负责焊接工艺的制定、优化及焊接生产过程中的技术支持，解决现场焊接技术问题；3. 负责焊接工艺评定、焊接质量控制及焊接缺陷分析；4. 负责焊接设备的选型、安装、调试、维护及管理；5. 负责焊接相关的技术文档编写、整理和归档工作；6. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 本科及以上学历，有5年以上相关工作经验；硕士及以上学历可应届；2. 熟悉焊接工艺、焊接设备及相关标准；3. 具备良好的沟通能力、团队协作能力和问题解决能力；4. 具备较强的学习能力和创新精神；5. 持有焊工技师证或相关资格证书者优先；6. 具备良好的英语读写能力，能够阅读英文技术文档者优先。 |
| 招聘范围 | 全国统招院校应届毕业生及社会人才 |
| 年龄要求 | 本科不超过35周岁，硕士不超过40周岁，博士不超过45周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
视觉工程师（1人）
视觉工程师（1人）
| 学历 | 博士 |
| 专业 | 计算机科学与技术、控制科学与工程、机械工程相关专业 |
| 研究方向 | 机器视觉、图像处理、模式识别、人工智能相关方向 |
| 岗位职责 | 1. 负责机器视觉系统的设计、开发、调试及维护；2. 负责图像处理算法的研究与开发，包括特征提取、目标检测、图像分割等；3. 负责视觉系统的集成与应用，解决工业现场的视觉检测问题；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 博士学历，应届毕业生或有1-2年相关工作经验；2. 熟悉机器视觉相关算法，如OpenCV、HALCON等；3. 熟悉C/C++、Python等编程语言；4. 具备良好的沟通能力和团队协作能力；5. 有工业视觉检测项目经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
软件工程师（1人）
软件工程师（1人）
| 学历 | 博士 |
| 专业 | 计算机软件相关专业 |
| 研究方向 | 1. 软件开发；2. 数据库开发；3. 系统架构设计 |
| 岗位职责 | 1. 负责软件系统的需求分析、设计、开发、测试及维护；2. 负责软件项目的代码编写、调试及优化；3. 负责软件系统的性能优化及bug修复；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 博士学历，应届毕业生或有1-2年相关工作经验；2. 熟悉Java、C++、Python等编程语言；3. 熟悉Spring、MyBatis等开发框架；4. 熟悉MySQL、Oracle等数据库；5. 具备良好的沟通能力和团队协作能力；6. 有大型软件项目开发经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
算法工程师（1人）
算法工程师（1人）
| 学历 | 博士 |
| 专业 | 计算机相关专业 |
| 研究方向 | 1. 机器学习；2. 深度学习；3. 自然语言处理；4. 计算机视觉 |
| 岗位职责 | 1. 负责算法模型的研究、开发及优化；2. 负责算法系统的部署及维护；3. 负责算法项目的落地及应用；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 博士学历，应届毕业生或有1-2年相关工作经验；2. 熟悉TensorFlow、PyTorch等深度学习框架；3. 熟悉机器学习算法及模型优化；4. 具备良好的数学基础及编程能力；5. 有相关算法项目经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
机械设计工程师（2人）
机械设计工程师（2人）
| 学历 | 本科及以上 |
| 专业 | 机械设计、机械制造相关专业 |
| 岗位职责 | 1. 负责机械产品的设计、开发及改进；2. 负责机械图纸的绘制及审核；3. 负责机械加工工艺的制定及优化；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 本科及以上学历，有3年以上相关工作经验；2. 熟悉AutoCAD、SolidWorks等设计软件；3. 熟悉机械加工工艺及设备；4. 具备良好的沟通能力和团队协作能力；5. 有机械产品开发经验者优先。 |
| 招聘人数 | 2人 |
| 年龄要求 | 本科不超过35周岁，硕士不超过40周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
电气工程师（1人）
电气工程师（1人）
| 学历 | 本科及以上 |
| 专业 | 电气自动化相关专业 |
| 岗位职责 | 1. 负责电气系统的设计、开发及调试；2. 负责电气设备的维护及管理；3. 负责电气项目的技术支持；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 本科及以上学历，有3年以上相关工作经验；2. 熟悉PLC、变频器等电气设备；3. 熟悉电气绘图及电气原理图设计；4. 具备良好的沟通能力和问题解决能力；5. 有电气项目经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
失效分析工程师（1人）
失效分析工程师（1人）
| 学历 | 硕士及以上 |
| 专业 | 材料相关专业 |
| 岗位职责 | 1. 负责产品失效分析及故障诊断；2. 负责失效分析报告的编写；3. 负责失效分析相关的技术研究；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 硕士及以上学历，有2年以上相关工作经验；2. 熟悉失效分析相关的检测设备及方法；3. 具备良好的数据分析能力；4. 具备良好的沟通能力和团队协作能力；5. 有失效分析项目经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
标委会秘书（1人）
标委会秘书（1人）
| 学历 | 硕士及以上 |
| 专业 | 机械相关专业 |
| 岗位职责 | 1. 负责标委会的日常工作；2. 负责标准的制定、修订及宣贯；3. 负责标委会相关的文档管理；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 硕士及以上学历，有1年以上相关工作经验；2. 熟悉标准制定流程及相关标准；3. 具备良好的文字写作能力；4. 具备良好的沟通能力和团队协作能力；5. 有标委会工作经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
焊接工艺工程师（1人）
焊接工艺工程师（1人）
| 学历 | 本科及以上 |
| 专业 | 焊接技术与工程相关专业 |
| 岗位职责 | 1. 负责焊接工艺的制定及优化；2. 负责焊接工艺评定及质量控制；3. 负责焊接技术的培训及指导；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 本科及以上学历，有3年以上相关工作经验；2. 熟悉焊接工艺及相关标准；3. 具备良好的沟通能力和问题解决能力；4. 有焊接工艺开发经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
金属材料工程师（1人）
金属材料工程师（1人）
| 学历 | 本科及以上 |
| 专业 | 金属材料工程相关专业 |
| 岗位职责 | 1. 负责金属材料的研发及改进；2. 负责金属材料的性能检测及分析；3. 负责金属材料相关的技术支持；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 本科及以上学历，有3年以上相关工作经验；2. 熟悉金属材料检测设备及方法；3. 具备良好的数据分析能力；4. 具备良好的沟通能力和团队协作能力；5. 有金属材料研发经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
无损检测工程师（1人）
无损检测工程师（1人）
| 学历 | 本科及以上 |
| 专业 | 无损检测相关专业 |
| 岗位职责 | 1. 负责产品的无损检测工作；2. 负责无损检测设备的维护及管理；3. 负责无损检测报告的编写；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 本科及以上学历，有2年以上相关工作经验；2. 持有无损检测相关资格证书；3. 熟悉无损检测设备及方法；4. 具备良好的沟通能力和团队协作能力；5. 有无损检测项目经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
激光工艺工程师（1人）
激光工艺工程师（1人）
| 学历 | 本科及以上 |
| 专业 | 激光加工相关专业 |
| 岗位职责 | 1. 负责激光加工工艺的制定及优化；2. 负责激光加工设备的调试及维护；3. 负责激光加工相关的技术支持；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 本科及以上学历，有3年以上相关工作经验；2. 熟悉激光加工设备及工艺；3. 具备良好的沟通能力和问题解决能力；4. 有激光加工项目经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
视觉开发工程师（1人）
视觉开发工程师（1人）
| 学历 | 本科及以上 |
| 专业 | 计算机科学与技术、自动化相关专业 |
| 岗位职责 | 1. 负责视觉系统的开发及调试；2. 负责视觉算法的优化及改进；3. 负责视觉项目的集成及应用；4. 完成领导交办的其他工作。 |
| 任职要求 | 1. 本科及以上学历，有2年以上相关工作经验；2. 熟悉C/C++、Python等编程语言；3. 熟悉OpenCV等视觉库；4. 具备良好的沟通能力和团队协作能力；5. 有视觉开发项目经验者优先。 |
| 招聘人数 | 1人 |
| 年龄要求 | 不超过35周岁 |
| 薪资待遇 | 面议 |
其他福利
五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工食堂、员工宿舍、通勤班车、培训晋升、职称评定
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撰稿·林东方
编辑·张炜高泽
审核·徐贵宝孙硕
