泰兴市面向优秀村(社区)党组织书记选聘乡镇(街道)事业单位人员7名公告
泰兴市面向优秀村(社区)党组织书记选聘乡镇(街道)事业单位人员7名公告
事业单位招考

招聘7人1个岗位

报名时间
2025/6/26 -2025/6/30

为深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神以及省市委关于加强村(社区)党组织书记队伍建设的有关要求,进一步激发村(社区)党组织书记干事创业热情,根据泰州市委组织部统一部署,结合我市实际,决定面向全市优秀村(社区)党组织书记公开选聘乡镇(街道)事业单位人员,现将有关事项公告如下:


一、选聘人数

乡镇(街道)事业单位人员7名。

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二、选聘对象及条件

(一)选聘对象

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全市在职在岗优秀村(社区)党组织书记。

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(二)选聘条件

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1.思想政治素质好,奉献意识强,善于做群众工作,办事公道,守规矩、讲纪律。

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2.工作实绩突出,具备以下条件之一:

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(1)近三年任职村(社区)年度考核均位居本乡镇(街道)村(涉农社区)或城市社区的前30%;

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(2)村(涉农社区)党组织书记专业化管理等级为四级及以上,城市社区党组织书记为正职9级及以上;

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(3)获评省“百名示范”“千名领先”村(社区)党组织书记;

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(4)获评泰州市级“社区工作名师”;

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(5)获评泰兴市十佳和优秀村(社区)党组织书记。

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3.连续任村(社区)党组织书记5年及以上(每满12个月计1年)。

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4.男性不超过55周岁,女性不超过50周岁。

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5.具有大专及以上学历。受过泰兴市及以上综合性表彰的,学历可放宽至中专、高中。应聘人员应具有国家承认的学历。

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6.符合正常履职的身体条件。

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以上涉及的任职年限、获得学历时间等均截至2025年6月30日。

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有下列情形之一的,不得报名应聘:

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1.党纪、政务处分还在影响期的人员;

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2.正在接受纪律审查、监察调查的人员;

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3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

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4.有过较重或严重失信行为的人员;

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5.国家和江苏省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

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三、选聘程序和方法

1.镇街推荐。各乡镇(街道)党委(党工委)摸排符合选聘条件的优秀村(社区)党组织书记,组织填写报名人选登记表(见附件),并提供推荐人选身份证、任职文件、学历证书、近5年综合性表彰证书(文件)、干部任免审批表、近5年个人处分情况以及任职期间所在村(社区)“两委”班子成员违法违纪情况(由乡镇纪委、街道纪工委出具)、3张小2寸近期正面免冠蓝底彩色照片等材料(原件及复印件)。推荐材料于2025年6月30日前报送至市委组织部组织二科(市行政办公中心1030办公室)。

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2.资格审查。市委组织部会同相关部门,严格审查报名人选资格。

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3.实绩考核。市委组织部会同相关部门,区分农村、城市两个类别,分类采取“量化考核+现场考核”的方式,组织开展实绩考核,其中量化考核权重80%、现场考核权重20%。实绩考核得分按80%的权重计入总成绩。实绩考核成绩在指定网站公布。

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4.集中面试。泰州市委组织部联合相关部门集中组织结构化面试,主要测试人选基本政治素质和从事乡村振兴、基层治理、服务群众、处理解决基层具体问题的能力和水平。面试成绩按20%的权重计入总成绩。总成绩在指定网站公布。

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5.组织体检。面试结束后,根据总成绩从高到低,按照选聘计划1:1比例从面试人员中确定体检人员。总成绩相同的,根据实绩考核成绩确定;实绩考核成绩仍相同的,根据量化考核成绩确定;量化考核成绩仍相同的,另行组织加试确定。因放弃体检、体检不合格等原因出现缺额的,按总成绩从高到低进行递补,后续环节不再递补。

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6.公示。市委组织部面向社会公示拟选聘人选,公示时间不少于7个工作日。

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7.聘用管理。公示结果不影响选聘的,由所在乡镇(街道)按照《聘用为乡镇(街道)事业单位人员的村(社区)党组织书记管理办法(试行)》相关规定,办理聘用手续并抓好常态管理。

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四、纪律监督

选聘工作严格坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格执行规定的条件、程序和标准,严禁弄虚作假、徇私舞弊。选聘工作接受纪检监察部门和社会监督,对违反选聘纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员,一经查实,即按有关规定予以严肃处理。

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五、本公告由泰兴市委组织部负责解释

咨询电话:0523-87766991,中共泰兴市委组织部

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监督电话:0523-87766739,中共泰兴市纪委泰兴市监委第一派驻纪检监察组

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举报邮箱:txzz2k@163m

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咨询时间:工作日8:30-12:00、14:00-17:30

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指定网站:泰兴市党建网

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