因工作需要，根据《江苏省公安机关警务辅助人员管理条例》《江苏省公安机关警务辅助人员招聘办法》《连云港市公安机关警务辅助人员管理办法》有关规定，连云港市公安局赣榆分局面向社会公开招聘辅警170人，具体岗位详见招聘计划表，有意者可按规定条件和程序报考。现将有关事项公告如下：

一、人员性质

公安机关所招聘的警务辅助人员，是指为公安机关警务活动提供辅助支持的非人民警察身份且非事业编制身份人员。

二、招聘岗位

具体岗位及招聘条件等详见《连云港市公安局赣榆分局警务辅助人员招聘岗位表》（见附件1）

三、报名条件

（一）基本条件

1、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，品行端正；

2、具有中华人民共和国国籍，20至35周岁；

3、身心健康、体貌端正、无口吃，无重听，无色盲、色弱；无残疾，无文身，肤表无异常，身体裸露部位无明显癜痕、疤痕、色素癍；无传染性疾病和精神病史；身高要求：男性身高不低于170cm，女性身高不低于160cm；

4、具有国家认可的大专及以上文化程度，退役军人可放宽至高中学历；

5、责任心强，具有较强的政治素质、道德品行和组织纪律观念，有较强的团结协作精神，自愿从事辅警工作；

6、具备符合岗位要求的身体条件、心理素质和工作能力；

7、户籍不限；

8、应聘人员具备烈士、因公牺牲的人民警察或辅警的配偶及子女、退役士兵、见义勇为人员、警察类或政法类院校毕业生身份的，笔试成绩加5分，应聘人员具备多项加分的，只加一次，不累加；

9、对曾连续六个月以上在国（境）外留学、工作、生活，国（境）外期间经历和政治表现难以进行考察的报考者，将不予录用；

10、国家和省市规定的应当具备的其他条件。

（二）具有下列情形之一的，不得报名应聘：

1、曾被追究刑事责任或涉嫌违法犯罪尚未结案的；

2、编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

3、曾因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；

4、曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

5、曾被吊销律师、公证员执业证书的；

6、曾因违法违纪，被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；

7、从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；

8、有较为严重个人不良信用记录或依法列为失信联合惩戒对象的；

9、本人或家庭成员、主要社会关系人曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

10、家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；

11、现役军人或全日制在读的；

12、与赣榆公安分局民警、职工和警务辅助人员存在配偶、直系血亲、三代以内旁系血亲关系以及姻亲关系的，不得报考该民警、职工和警务辅助人员同一部门或有直接管理、直接利害关系的岗位；

13、正在参加连云港市公安机关其他批次或地区警务辅助人员招聘的；

14、根据国家和江苏省有关规定，不适宜从事警务辅助工作的其他情形。

四、招聘程序

遵循公开、平等、竞争、择优的原则，考生自愿报名，通过资格审查、笔试、体能测试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）报名（资格审查）

1、报名时间：2026年11月9日至11月18日（上午8：30--11：00，下午14：30--17：00），节假日除外。

2、报名地点：赣榆公安分局南门东旁设报名处（赣榆区青口镇宁海西路1号），咨询电话：0518-81863015。

3、报名时需携带以下材料：

（1）《报名表》（文末附二维码下载链接）；

（2）《报考诚信承诺书》（文末附二维码下载链接）；

（3）本人有效期内的二代居民身份证原件及复印件；

（4）学历证书原件、复印件及学历验证报告（大专及以上学历须提供学历验证报告，请自行登录中国高等教育学生信息网（学信网），网址：https://www.chsi.com.cn/，点击“学历查询”进入“本人查询”的“在线验证报告”模块，将带二维码的“教育部学历证书电子注册备案表”下载后交验）；

（5）退役军人需携带退役军人证明；

（6）近期正面免冠2寸蓝底照片（粘贴在报名表上）。

应聘人员如提供虚假材料，一经查实，即取消报名资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息以骗取招考资格的，将按有关法律法规严肃处理。

4.资格审核：对报名对象提交的资料进行现场资格审核（原件现场审核，报名表、承诺书原件及其他必须提供的复印件留存），考生等候通知参加下一环节测试。招录期间，报名对象需保持电话畅通，无法联系上的将视为自动放弃考试。

通过资格审核的人数不足计划招聘人数的，核减相应职数。

（二）笔试

笔试主要内容为政治基础知识、法律基础知识、公安基础知识、公安机关职业道德和纪律要求等。笔试采取闭卷答题的方式，试卷满分为100分。笔试合格线根据笔试和岗位情况划定。

笔试时间、地点另行通知。不按时参加或无法联系者，视为弃权。

（三）体能测评

笔试结束后，按照岗位拟招聘人数3:1的比例，在笔试成绩合格的人员中，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定参加体能测评的人选（末位成绩相同的一并进入），不足该比例的按实际人数确定。因体能测评不合格等导致面试人选出现缺额时，按照面试缺额人数2:1的比例，一次性递补体能测评人选。

体能测评共三个项目，分别为男1000米/女800米跑、4*10米、纵跳摸高，三个项目成绩全部合格为体能测试合格，任意一个项目成绩不合格为体能测评不合格（合格标准见附件2）。

体能测评时间、地点和有关要求另行通知。不按时参加或无法联系者，视为弃权。

（四）面试

体能测试合格者，按照岗位拟招聘人数2:1的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定进入面试的人选，不足该比例的按实际人数确定。面试采取现场提问的方式，考察应聘者的岗位适应、组织协调、处理问题、临场应变、人际沟通等各方面和语言表达、仪表举止等综合素质。面试成绩满分100分，60分为合格，面试成绩当场通知应聘人员。

时间、地点另行通知。不按时参加或无法联系者，视为弃权。

（五）体检

从体测成绩合格人员中，根据笔试成绩占50％、面试成绩占50％的总分从高到低顺序，按招聘人数1：1确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。体检不合格的，其缺额从体能测试合格人员中，按照笔试、面试考试综合成绩从高到低顺序依次递补。

时间、地点另行通知。

（六）考察

考察工作参考《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》等相关规定，法律法规或国家、省另有规定的从其规定。考察不合格者不予聘用，该环节不再递补。

（七）公示

根据报考人员的笔试成绩占50％、面试成绩占50％、结合体检、考察等情况综合排名后，确定拟聘用人员名单，并通过赣榆区人民政府网公示5个工作日。

（八）聘用

公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，与连云港赣榆保安服务有限公司签订2年期劳动合同（劳动合同期满可以续签），派遣至赣榆公安分局相关应聘岗位工作。试用期为2个月，试用期满经考核合格的正式予以聘用，试用期满考核不合格的，或试用期内被证明不符合录用条件的，依法解除合同。考生接到聘用通知后，须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。

五、合同和待遇

新聘用人员按照《连云港市公安局赣榆分局警务辅助人员管理办法》及岗位职责要求进行管理，实行聘用制，每月定期考核被聘用人员的工作绩效、遵章守纪、教育培训、业务能力等情况，工资待遇实行每月基础工资加绩效考核，统一配发制式服装，并按政策规定缴纳社会保险。

六、纪律监督

招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，秉公办事，严肃纪律，主动接受社会各界监督。监督举报电话：0518-81863015。

七、注意事项

本次招聘不收取任何报名费和考试费。招聘工作由赣榆公安分局统一组织，不委托其他任何代办机构。考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

本公告由连云港市公安局赣榆分局负责解释。

附件：

1、连云港市公安局赣榆分局警务辅助人员招聘岗位表

2、体能测评项目合格标准

3、警务辅助人员报名表

4、报考诚信承诺书

连云港市公安局赣榆分局

2026年11月9日

附件下载方式

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