根据工作需要，南京市城市管理建筑工程渣土处置指导中心委托南京登峰人力资源管理有限公司计划面向社会公开招聘1名编外人员，现将有关事项公告如下：

招聘原则

公开、平等、竞争、择优

二、招聘岗位

驾驶员1名。岗位职责：

1.负责单位公务车辆日常驾驶、车辆清洁、简单车况检查，保障公务出行安全、高效、规范。

2.严格遵守交通法规及单位车辆管理制度，文明驾驶、安全驾驶，杜绝违章、事故。

3.协助完成电脑录入、资料登记、台账整理等辅助性后勤工作。

4.完成单位交办的其它后勤保障工作。

三、报考条件

1.具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.遵纪守法、品行端正、诚实守信，具有良好的个人品行和职业操守，无违法、违纪、犯罪等不良行为记录。

3.服从单位岗位调配、日常管理，能够胜任岗位相应工作，具有良好的职业操守，责任意识和团队合作意识强。

4.具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。

5.年龄在18周岁以上，45周岁以下（1980年10月15日至2008年10月23日之间出生），高中及以上学历。

6.持有C级及以上车辆驾驶证，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章；3年及以上驾龄，能够接受上夜班，有公共交通驾驶经验者优先。

7.无酗酒、吸毒情形，日常无饮酒嗜好，能够严格做到上岗前、工作期间绝不饮酒。

四、招聘程序

（一）报名和资格初审（只接受网上报名）

1.报名时间：2026年10月15日9时至2026年10月23日17时。

2.报名方式：本次招聘采取网络报名的方式，报名网址：https://dengfeng.zhaopin.com。应聘人员完整填写《应聘登记表》，并上传有效身份证件（正反两面）、学历证书、驾驶证、无重大事故证明、相关荣誉证书等材料的清晰扫描件。提交的报名材料应当真实、准确、完整、有效，一经发现有弄虚作假、违规违纪者，取消报名资格。

3.资格初审

根据报名材料进行初步筛选，应聘者应如实提供个人信息和材料。报名材料不全或填写不准确、不完整的，均视为不符合报考条件。若存在弄虚作假行为，一经查实，尚未聘用的，取消其应聘资格；已聘用的，解除聘用关系。

（二）考试

对资格初审通过人员统一开展简历综合评审，依据简历评审得分择优确定考试人选，开考比例原则上为1:3，报名人数未达开考比例将取消招聘计划。

本次考试采取面试方式进行，重点考察应聘者政治素养、服务意识、驾驶安全理念、岗位匹配度、电脑基础操作能力、沟通表达及坐班值守适应性，综合评定择优录取。本次招聘面试满分100分，面试成绩低于60分的，不具备聘用资格。面试具体时间、地点将以短信方式通知考生。

（三）体检

体检具体时间和医院通过短信形式通知，按照与职位拟录用人数1∶1的比例，根据应聘人员考试成绩从高到低的顺序确定体检人选，对成绩相同的人员组织加试。体检不合格或主动放弃的，按照考试成绩依次递补。（体检费用由拟录用人员承担）

（四）考察

对体检合格人员开展考察，重点核查个人征信、违法违纪情况等。

（五）公示与聘用

体检和考察均合格人员，按有关程序公示拟聘用人员，公示期不少于5个工作日。公示无异议后办理聘用手续，聘用人员与南京登峰人力资源管理有限公司签订劳务派遣劳动合同，派遣至用工单位，用工单位与聘用人员签订上岗协议。

因体检、考察、公示环节不合格，或拟聘用人员自愿放弃聘用资格，以及聘用人员在试用期内离职造成岗位空缺的，可按照招聘相关规定依次递补。

五、薪酬和福利待遇

1.月薪约为人民币3500元（含个人缴纳的五险一金），单位提供早餐、午餐。

2.试用期2个月。

六、工作地址

江苏省南京市鼓楼区五所村221号。

七、工作时间：

工作时间：9:0018:00，以白班为主；根据工作任务阶段性安排夜班值守，能够服从夜班调度。

八、招聘咨询、监督

咨询电话：025-86169715监督电话：025-84407770

咨询时间：报名期间工作日9:00-11:30，14:30-16:30。