招聘7人2个岗位
江苏有线江阴分公司是江苏有线旗下从事有线数字电视、网络数据宽带业务和广电5G移动通讯业务的城市综合运营商，也是江阴地区唯一合法的数字电视和高清互动电视的内容播出和传输机构。根据《江苏有线江阴分公司招聘用工管理办法》（苏网澄发【2021】38号）文件精神，按照公开公正、择优录用的原则，决定面向社会公开招聘工作人员7名，现将有关事项公布如下：
一、招聘岗位
岗位 代码 |
岗位 名称 |
岗位职责 |
岗位要求 |
工作地点 |
招聘人数 |
01 |
营业员 |
1.负责营业厅业务工作，做好客户的业务办理、业务咨询和投诉受理等服务工作； 2.负责做好客户的产品营销工作； 3.做好网格内客户信息管理、客户需求挖掘和网格化客户营销； 4.服从组织安排。 |
1.30周岁及以下； 2.大专及以上学历； 3.专业不限； 4.善于沟通，有良好的服务意识； 5.性格开朗，有抗压能力，有亲和力，形象好、气质佳； 6.本地优先。 |
乡镇广电站统一调配 |
4 |
02 |
社区工程师 |
1.负责为客户提供优质的运维服务，及时响应客户需求，做好服务工作； 2.负责承担营销职能，促进产品推广，开展网格内业务宣传、新产品推广及增值业务营销等工作； 3.负责线路及机房维护等相关工作； 4.服从组织安排。 |
1.35周岁及以下； 2.大专及以上学历； 3.电气类、电子工程类、自动化类、计算机类相关专业，通信工程、广播电视、计算机等专业优先； 4.具备专业技术能力，掌握市场营销等相关知识； 5.性格开朗，抗压能力强，具备良好的客户沟通能力、客户服务意识； 6.有户外作业，适合男性，本地优先。 |
乡镇广电站统一调配 |
3 |
二、基本条件
（一）具有中华人民共和国国籍，政治品质良好，品行端正，身体健康，无违法犯罪记录，具有正常履行岗位职责必备的身体和心理条件。
（二）具有相应岗位要求的年龄（周岁计算日期以7月1日为限，如30周岁及以下：1995年7月1日及以后出生，其他年龄以此类推）、学历（学位）证书。
（三）海外留学人员应在报名时提供教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书。
（四）具备报名岗位所要求的其他招聘条件。
（五）有下列情形之一的，不得应聘：
1、现役军人或者国民教育序列普通高校在读非2026年毕业生；
2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
3、有过赌博、吸食毒品、参加邪教组织等行为的；
4、有较为严重的个人不良信用记录的；
5、与原用工单位无法解除劳动合同关系或存在劳动纠纷的；
6、法律法规规定的其他情形。
三、招聘流程
应聘报名→资格审查→笔试→面试→体检→录取。具体如下：
（一）报名时间及方式
采取网络报名方式，不接受现场报名。报名、照片上传、资格审查，通过网络同步进行。
1、报名网址：
https://www.jyrcfzjt.com/#/zkzp
2、报名、照片上传，以及修改和补充信息：
2026年7月15日9:00-7月21日16:00
3、资格审查时间：
2026年7月15日9:00-7月21日16:00
4、报名人员登录报名网站根据要求填写报名信息并上传相关材料：
（1）近期免冠照电子版；
（2）户籍证明（如户口簿）原件扫描件；
（3）身份证原件扫描件；
（4）学历（学位）证书原件扫描件；
（5）海外学历的需提供教育部留学服务中心出具的本科及研究生学历学位认证原件扫描件，认证的有关要求和程序可登录教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询；
（6）已取得资格证书原件扫描件；
（7）其他佐证材料（材料如为外文版本需同时提供中文翻译件）。
报名咨询：有任何问题须在报名截止前及时致电0510-88030212、88030907、88030912（工作日时间：8:30—11:00、14:00—16:00）。
5、报名注意事项：
（1）严格按照岗位要求报名，个人条件与报考岗位要求不符的不予通过；
（2）报名人员提供的联系电话应准确无误并保持通讯畅通，确保能够及时联系，因提供虚假材料、错误联系信息或无法及时联系造成的后果由报名人员自行承担。
（二）资格审查
1、资格审查与报名同步进行。
2、请应聘人员于7月21日16:00前登录报名网站完成报名资料上传（确保证件资料真实性，若存在造假行为将取消应聘资格），有任何疑问请及时致电咨询。
3、根据资格审查情况确定笔试人员名单。
（三）笔试
1、笔试通知：以短信或电话形式通知通过资格审查人员参加笔试，请保持通信畅通。
2、笔试时间及地点：另行通知（以电话、短信通知为准）。
3、笔试内容：行政职业能力测试+岗位知识。
4、参加考试人员必须携带身份证、准考证，按照考试规定的时间和地点参加考试，否则作自动放弃处理，证件不齐者，禁止参加考试。
5、笔试成绩采用百分制，设定笔试合格分数线60分，不合格者直接淘汰。根据笔试成绩从高分到低分（同分跟进），按1:3的比例确定进入面试的人员名单，不足1:3比例的，按各岗位笔试成绩合格的实际人数确定面试人数。
（四）面试
1、面试方式：半结构化面试。
2、面试地点：另行通知，以实际通知为准。
3、面试成绩采用百分制，设定面试合格分数线60分，不合格者直接淘汰。
（五）总成绩计算
总成绩采用百分制。
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
四、体检
根据应聘人员的总成绩，从高分到低分按照岗位需求数1:1的比例确定体检人员名单。各岗位考试总成绩相同时以面试成绩高的为先。笔试、面试成绩均相同时，另进行加试，加试成绩高的为先。
江苏有线江阴分公司对拟体检人员另行通知时间和地点进行体检，体检费用由考生自理。在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，经查实后作出不予聘用的处理。在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人代替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，体检结果无效，取消此次应聘资格。体检项目和标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。
由江苏有线江阴分公司对体检合格的应聘人员进行考察，重点考察应聘人员的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力和工作实绩等情况。根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。
因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，按成绩从高分到低分依次进行递补。
五、公示及聘用
经考试、体检、考察合格后，拟录用人员名单将在江阴科技人才集团委托招聘报名服务平台和江阴人才网上公示5个工作日。公示无异议人员，在约定时间内到江苏有线江阴分公司相关部门办理相关录用手续，否则视为自动放弃。拟录用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行负责处理。因应聘人员个人原因未能在规定时间内报到并办理录用手续的，取消录用资格。
录用人员实行试用期制度，试用期满且考核合格的，继续履行劳动合同，考核不合格的，解除劳动合同，自主择业。
六、特别提醒
（一）每人限报一个岗位，请务必仔细阅读职位描述，并结合所学专业、个人经历及个人特点，慎重选择。
（二）招聘过程不收取任何费用，本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，请广大报考人员切勿上当受骗。
（三）资格审查贯穿招聘和用工过程始终，报名人员对填报的个人信息和提交资料的真实性、完整性、准确性负责，如与事实不符，一经核实，取消应聘资格；已聘用上岗的，解除劳动合同，并依据有关规定追究责任。
（四）本次招聘相关信息、通知公示等将在江阴科技人才集团委托招聘报名服务平台（https://www.jyrcfzjt.com/#/zkzp）、江阴人才网（https://www.jyrcw.vip）上公布。
咨询电话：0510-88030212、88030907、88030912（工作日8:30—11:00、14:00—16:00）
监督举报：0510-52191804（工作日8:30—11:00、14:00—16:00）
本次招聘解释权属江苏有线网络发展有限责任公司江阴分公司。
