根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）等有关规定，结合医院卫生健康事业发展需要，决定面向社会公开招聘在编医务人员。现将有关事项公告如下：

资格条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.具有良好的品行。

4.具备岗位要求的身体条件。

5.本次公开招聘对应聘人员户籍不作要求。

6.应聘人员年龄须在18周岁以上，38周岁以下（1987年4月14日至2008年4月20日之间出生）；博士研究生、具有中级职称的年龄可放宽至43周岁及以下（1982年4月14日至2008年4月20日之间出生）；具有副高职称的年龄可放宽至45周岁及以下（1980年4月14日至2008年4月20日之间出生）；具有正高职称的年龄可放宽至50周岁及以下（1975年4月14日至2008年4月20日之间出生）。

7.招聘条件中的“2026年毕业生”，指在2026年毕业并已取得学历（学位）证书，且报名时无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的2026年普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2026年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2026年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2024年、2025年普通高校毕业生，以及国（境）外同期毕业且已完成学历（学位）证书认证的人员，如报名时无工作单位，可应聘面向2026年毕业生岗位。聘用后有关事项按国家规定办理。

“三支一扶”计划、“农村教师特岗计划”“西部计划”“乡村振兴计划”等基层服务项目的志愿者，如参加基层服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2026年毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2026年毕业生岗位。

面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象，住院医师规范化培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘中按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘中与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待（其中住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致）。

按“两个同等对待”政策报名的应聘人员，需提供住院医师规范化培训合格证书。2026年住培合格的，可先提供住培基地的证明材料，并于2026年12月31日前提供当年住院医师规范化培训合格证书，否则不予聘用。