招聘22人22个岗位
为加大优秀人才引进力度，优化灌云国有企业人才队伍结构，拓宽我县国企青年干部人才源头储备，经研究，连云港市灌云县国有企业赴高校公开招聘优秀人才22名，现制定公告如下：
一、招聘岗位
具体岗位详见《江苏省连云港市灌云县国有企业2025年赴高校公开招聘优秀人才岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。《岗位表》可在灌云县人民政府网（http://www.guanyun.gov.cn）查询下载。
二、资格条件
（一）具有中华人民共和国国籍。
（二）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（三）具有良好的品行。
（四）具备适应岗位要求的身体条件。
（五）年龄在18周岁以上，35周岁以下（即1989年10月13日至2007年10月17日之间出生），依法退出现役的退役军人或具有博士研究生学历人员应聘，可放宽至40周岁，年龄计算方法不变。
（六）具备《岗位表》中岗位要求的资格条件。其中，“专业”条件按《江苏省2025年度考试录用公务员专业参考目录》（附件2）设置并审核。专业参考目录和招聘条件中都未列出的专业、留学人员的毕业专业，由招聘单位根据招聘公告中明确的专业条件、应聘人员所学专业课程、研究方向等认定是否符合招聘岗位的专业要求。专业名称已经调整的专业，如调整前或调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，毕业院校以书面形式证明调整前后的专业为同一专业或专业课程基本一致，视为符合专业要求。
（七）资格条件中的学历学位应是国家承认的学历学位。具有国（境）外学历学位的应聘人员须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证材料。
（八）资格条件中的“2026年毕业生”，指在2026年毕业并已取得学历学位证书，且报名时无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》或高校出具的在读证明（考生姓名、身份证号码、学历、专业、预计毕业时间等信息）和学信网学籍在线验证报告的2026年普通高校毕业生，取得学历学位证书的日期可放宽至2026年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历学位证书的日期可适当放宽，但须在2026年12月31日前完成教育部留学服务中心学历学位认证。
2024年、2025年普通高校毕业生，以及国（境）外同期毕业且已完成学历学位证书认证的人员，如报名时无工作单位，可应聘面向2026年毕业生岗位，聘用后有关事项按国家规定办理。
“三支一扶”计划、农村教师特岗计划、“西部计划”“乡村振兴计划”（含原“苏北计划”）等基层服务项目的志愿者，如参加基层服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2026年毕业生岗位。
以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2026年毕业生岗位。
（九）本次公开招聘的全部岗位均没有户籍限制。
（十）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。
三、报名及资格审核
报名及资格审核由招聘单位负责。采取现场报名的方式进行。
（一）时间和地点
时间：2025年10月17日上午8:30-12:00。
地点：四川大学望江校区（四川省成都市武侯区一环路南一段24号）就业指导中心一楼广场。
（二）资格审核
应聘人员需携带《江苏省连云港市灌云县国有企业2025年赴高校公开招聘优秀人才报名表》（附件3，以下称《报名表》），需纸质正反面打印，同时提供电子稿，连同应聘岗位所需有关证明材料的原件和复印件到现场报名。
招聘单位将按照本公告相关规定对应聘人员的报名资格进行审核。通过资格审核的人员，即报名成功。如对资格审核意见有异议，须在现场报名结束前向负责资格审核的招聘单位陈述申辩。对应聘岗位要求的专业、学历和其他资格条件等信息需要咨询时，请应聘人员直接与招聘单位联系，政策咨询电话：
连云港胜海实业有限公司：0518-88584455
连云港祥云投资有限公司：0518-88106500
连云港市灌云县农业发展集团有限公司：0518-88168059
连云港恒驰实业有限公司：0518-88166886
江苏筑富实业投资有限公司：0518-88800102
灌云县水务集团有限公司：0518-88820908
（三）资格审核材料
1.《江苏省连云港市灌云县国有企业2025年赴高校公开招聘优秀人才报名表》（附件3）电子版和纸质版。
2.本人身份证（应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致）。
3.学历、学位证书。其中：暂未取得学历、学位证书的普通高校2026年毕业人员须提供就读院校盖章的《毕业生就业推荐表》或高校出具的在读证明（考生姓名、身份证号码、学历、专业、预计毕业时间等信息）和学信网学籍在线验证报告；国（境）外留学人员须提供经教育部留学服务中心认证的国（境）外学历学位认证材料。
4.“2026年毕业生”身份承诺书（附件4）。
5.其他岗位条件所需证明材料。
以上材料须提供原件和复印件，原件审核后退还。应聘人员经现场资格审核通过后，方可参加考试。
（四）报名注意事项
1.应聘人员务必要保持报名时预留的通讯工具畅通，若出现由于应聘人员本人原因导致错过考试等情况，由应聘人员本人承担全部责任。
2.应聘人员须按岗位要求和网上提示，在《报名表》中真实、准确、完整地填写有关信息，将电子证件照插入到“照片”处。
3.凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。
特别提醒：应聘人员务必诚信应聘，参加报名即视为认可本次招聘公告确定的报名办法和招聘程序等规定，填写的个人信息应真实、准确、有效。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的资格条件，如对资格条件和岗位要求存在疑问，应及时向招聘单位进一步咨询确认。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节，如发现应聘人员报名时填报信息不实、不符合资格条件、弄虚作假骗取应聘资格的，将及时终止或取消考试（聘用）资格。对存在恶意填报报名信息、扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格等严重违纪违规行为的，将按照有关规定处理。
4.各招聘岗位的开考比例为1:3，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位。
5.每人只能选择一个岗位进行报名。对需要参加笔试或面试的人员，经研究后，将通过电话或短信方式传达相关信息，请应聘人员及时关注。
6.有下列情形之一的，请不要报名应聘：
（1）现役军人或国民教育序列普通高校在读非2026届毕业生，其中：全日制在读的学生（除2026年应届毕业生外）不得报考。非全日制在读的学生报名时，应如实填写在读学习经历，并保证聘用后可全职在岗工作。招聘单位将根据岗位工作要求，对非全日制在读的报考者情况进行鉴别。如报考者虚报、瞒报、漏报在读学习经历或具体学习形式，影响招聘单位资格审核的，将取消报考资格、终止聘用程序或取消聘用。
（2）与所招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位。
（3）国家和省另有规定不得应聘到国有企业的人员；国家、江苏省另有规定不得到有关岗位工作的人员，不能应聘相应岗位。
四、考试
岗位代码S01-S09岗位采取直接面试的方式进行。岗位代码S10-S22岗位采取笔试和面试相结合的方式进行。
笔试、面试由灌云县人民政府国有资产监督管理办公室统一组织。
（一）笔试
1.笔试主要测试综合知识、能力素质，不指定辅导用书，不委托任何个人或部门举办培训辅导。
2.采用闭卷答题形式，笔试满分100分，成绩合格分数线为50分。
3.笔试时间、地点另行通知。
4.本次笔试为全程封闭考试，考试期间考生不得提前交卷、退场。笔试成绩将于笔试工作结束后2个工作日内在灌云县人民政府网公布，应聘人员可凭准考证号查询。
（二）面试
1.岗位代码S01-S09岗位，资格审核合格人员直接进入面试；岗位代码S10-S22岗位根据笔试成绩分数高低，按照各招聘岗位拟招聘人数在1:3范围内确定面试人选（末位成绩并列的，一并参加）。
2.面试形式和内容：采用结构化面试的形式，主要考察应聘人员的综合知识、业务能力、沟通能力、语言表达能力、仪容仪表等。
3.面试时间和地点：见面试通知书。
4.面试成绩：总分为100分，面试没有形成竞争的岗位，面试合格分数线为60分；面试已经形成竞争的岗位，面试合格分数线为50分。面试成绩由现场工作人员通知应聘人员。
（三）总成绩计算方法及公布
岗位代码S01-S09岗位的总成绩=面试成绩×100%。
岗位代码S10-S22岗位的总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩按四舍五入法保留两位小数。
面试成绩、总成绩及排名，在面试结束后5个工作日内在灌云县人民政府网公布。
五、考察体检
考试结束后，岗位代码为S01-S09的岗位面试合格人员中，按照考试总成绩从高分到低分的顺序，根据招聘岗位拟招聘人数，按1:1的比例确定考察体检人选。如考试成绩相同，由灌云县人民政府国有资产监督管理办公室对成绩相同的人员组织加试，加试方式另定。
岗位代码为S10-S22的岗位面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分的顺序，根据各招聘岗位拟招聘人数，按1:1的比例确定考察体检人选。如总成绩相同，笔试成绩高者参加考察体检，如笔试成绩仍相同，则组织加试，加试由灌云县人民政府国有资产监督管理办公室组织实施，加试方式另定。
考察体检由招聘单位负责，体检工作参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》、体检操作手册和《江苏省公务员录用体检办法》等文件规定组织实施，考察工作参照《连云港市事业单位公开招聘人员考察实施办法（试行）》规定组织实施。入围人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。体检费用由进入体检人员自理。
六、公示
招聘单位根据笔试、面试、考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在灌云县人民政府网公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称，拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、总成绩、排名等。
因应聘人员考察或者体检不符合要求，拟聘用人员公示的结果影响聘用，拟聘用人员明确放弃聘用等原因出现招聘岗位空缺时，由招聘单位提出是否递补的意见。如递补，按总成绩从高分到低分依次递补（如遇同分，处理方式同上）。拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位的资格。
七、聘用
经公示无异议的人员，由招聘单位按规定与其签订劳动合同，并约定试用期。试用期满考核合格者，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，解除劳动合同。
被聘用人员与原单位签有劳动或聘用合同以及其他协议的，由应聘人员本人在规定的期限内自行负责处理。因应聘人员个人原因逾期没有报到或未能办理聘用手续的，作自动放弃处理。
八、招聘工作纪律
应聘人员在报名、考试、考察、体检过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部第35号令）第二章的规定进行处理。
招聘单位和招聘工作人员在招聘工作中有违纪违规行为的，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人力资源和社会保障部第35号令）第三章的规定进行处理。
九、监督和举报
（一）本次连云港胜海实业有限公司、连云港祥云投资有限公司和连云港市灌云县农业发展集团有限公司招聘工作分别由中共灌云县纪委派驻临港产业区工作委员会、中共江苏灌云经济开发区纪律检查工作委员会和灌云县纪委监委派驻第三纪检监察组实施监督，监督电话分别为：0518-88584455、0518-88106819、0518-80302218。
（二）本次连云港恒驰实业有限公司、江苏筑富实业投资有限公司、灌云县水务集团有限公司招聘工作由灌云县纪委监委派驻第二纪检监察组实施监督，监督电话：0518-80519131。
（三）灌云县人民政府国有资产监督管理办公室接受国有企业公开招聘工作举报。举报电话：0518-88812970。
十、其他
本公告未尽事宜由灌云县人民政府国有资产监督管理办公室会同招聘单位负责解释。
附件
