招聘2人1个岗位
根据工作需要，参照事业单位公开招聘的有关规定，按照《广西青少年发展基金会聘人用人管理制度》，经广西青少年发展基金会（以下简称广西青基会）研究决定，依据公开、公平、竞争、择优原则，面向社会公开招聘工作人员，方案如下。
一、招聘计划
（一）招聘岗位：广西青少年发展基金会工作人员
（二）招聘人数：2人
（三）招聘条件：
1.具有全日制本科及以上学历、学位，年龄在35岁以下；
2.政治立场坚定，遵纪守法，爱岗敬业，具备高度社会责任感和积极公益理念，坚守职业操守与风险防控意识；
3.身心健康，无传染性疾病；
4.工作积极主动，服务意识强，具备较强抗压能力，能妥善处理集中时段多项并行工作；
5.善于团队协作，具备良好的语言表达、沟通协调和独立解决问题能力，适配项目落地实地调研短期出差安排；
6.具有优秀学习能力和文字功底，能够独立完成项目筹款文案、捐赠人报告及机构活动新闻稿件、工作简讯、项目总结等材料撰写；
7.关注公益与热门社会议题，有新闻敏感度，具备活动快速响应策划和组织执行的能力；
8.能熟练应用WPS等办公软件，具备基础数据分析能力；
9.具备以下条件者优先：中共党员（含预备党员）；社会工作、新闻传播等相关专业优先；具有文案策划、品牌传播工作经验和主导案例；具有1年以上公益慈善组织相关工作经历。
（四）有下列情形之一的人员，不得报考：
1.不符合岗位招聘条件的人员；
2.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
二、招聘流程
（一）发布公告
1.报名时间：2026年7月7日—7月26日；
2.报名方式：采用电子邮件报名，邮件地址：gxxwgcbgs@126.com；
3.报名所需材料：报名材料电子版（含报名表word件和扫描件，以及身份证、学历证、学位证、职称证书、资格证书等有关材料扫描件）打包为1个压缩包后发送至指定邮箱，邮件标题以及压缩包文件名统一命名为“应聘广西青基会+姓名”。可一并附上代表自己文字写作、公益传播能力水平的图文资料（经验总结、新媒体文稿、平面设计等）。
（二）资格审查
2026年8月10日前，广西青基会根据招聘岗位条件对应聘报名人员进行资格初审，并电话或短信通知符合报考条件进入面试范围的应聘人员。资格审查贯穿招聘工作的全过程，凡提供相关材料信息不实、影响资格审查结果的，取消其应聘或聘用的资格。
（三）面试
单位成立面试小组开展面试，面试小组成员由单位领导、人事工作负责人、用人部室负责人组成，面试的形式、内容和标准根据需要补充岗位的工作性质和要求确定。面试拟定于2026年8月21日前完成，面试小组成员商议确定拟聘人选。
（四）体检、考察
确定拟招聘人选后，电话通知组织体检。体检不合格的，按综合成绩从高分到低分依次替补，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，费用由个人自理。
（五）聘用
应聘者经面试、体检、考察合格的与广西青基会签订劳动合同。
三、薪酬待遇
工资待遇参照广西现行事业单位规定的工资标准，购买五险一金，享受年终绩效奖励；享受国家规定的带薪休假和节假日政策；公务出差单位统一保障交通、食宿差旅补贴。
四、联系方式
本公告未尽事宜由广西青基会负责解释。
联系电话：0771-585616213387712913苏老师
办公地址：南宁市青秀区金湖南路39-6号广西共青大厦8楼
附件：广西青少年发展基金会2026年度公开招聘报名表.doc
广西青少年发展基金会
2026年7月7日
